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簡介:建建筑施工A課程設(shè)計任務(wù)書中國礦業(yè)大學(xué)力學(xué)與建筑工程學(xué)院中國礦業(yè)大學(xué)力學(xué)與建筑工程學(xué)院20142014年1月基礎(chǔ)采用柱下獨立基礎(chǔ),基礎(chǔ)持力層為微風(fēng)化石灰?guī)r層,基底進(jìn)入基巖深度不小于300MM,且相鄰基礎(chǔ)底標(biāo)高差不大于相鄰基礎(chǔ)凈距離的1/2?;A(chǔ)材料鋼筋混凝土柱下獨立基礎(chǔ)C45,墊層C15素混凝土,鋼筋HRB400,保護(hù)層厚度40MM。柱下獨立基礎(chǔ)見表1表1獨立基礎(chǔ)明細(xì)表型號及數(shù)量J1J2J3J4J5J6J7J8J9J10J11J12合計B180018002200190019002500220025002600200020001900A180018002200190019002500220025002600200020001900H100080011008009001300900120015001000100010001區(qū)3161900273123124282區(qū)1342661981641199124883區(qū)1634620135011456合計4666125821664220274032241372(二)柱主要柱網(wǎng)尺寸為6M81M及90M81M,混凝土等級C45。鋼筋HRB400。表2基礎(chǔ)頂面18000柱子型號尺寸明細(xì)表KZ1KZ1KZ2KZ2KZ3KZ3KZ4KZ4KZ5KZ5KZ6KZ66006004004006006007007006006006006004Φ254Φ204Φ224Φ254Φ254Φ25柱型分區(qū)Φ10100/200Φ10100/200Φ8100/200Φ8100/200Φ10100/200Φ10100/200合計合計1區(qū)14912240276104892區(qū)1111236034625343區(qū)165182780671529合計4254287830174315521552(三)底板板厚350MM,混凝土標(biāo)號C45,板面標(biāo)高6000M(局部底板面標(biāo)高6800M),絕對標(biāo)高35M,底板下設(shè)置150MM厚C15素混凝土墊層。鋼筋HRB400,底板配筋如下板面X方向(128軸)跨中板帶板面拉通筋Φ16170;柱下板帶板面拉通筋Φ16150;Y方向(A1A53軸)跨中板帶板面拉通筋Φ16200;柱下板帶板面拉通筋Φ16170;板底X方向(128軸)
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簡介:1裝飾工程勞務(wù)分包合同總包單位(以下簡稱甲方)分包單位(以下簡稱乙方)根據(jù)中華人民共和國合同法和中華人民共和國建筑法及其他有關(guān)法律法規(guī),甲方通過照(議)標(biāo)選定乙方為工程的勞務(wù)隊,為了明確甲乙雙方的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任,經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本合同,雙方遵照執(zhí)行。第一條、工程概況1、工程名稱2、工程地點3、承包范圍和內(nèi)容。4、承包形式包清工。5、開竣工工期。6、工程質(zhì)量等級。7、承包價格按計算工程量,施工所用工具由乙方負(fù)責(zé)提供(如切割機(jī)、拖灰板、墨斗、木揉板、平桿、靠尺等)。8、付款方式工人進(jìn)場一周內(nèi)付生活費每人每天10元,每十天一付,完成所承包工程量的1/3付至乙方應(yīng)得勞務(wù)費總額的20,完成所承包工程量的2/3付至乙方應(yīng)得勞務(wù)費總額的50,完成所承包的全部工程付至乙方應(yīng)得勞務(wù)費總額的80,工程經(jīng)質(zhì)檢部門驗收達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)后,付至乙方應(yīng)得勞務(wù)費總額的95,余款在保修期滿后無質(zhì)量問題無息付清。9、現(xiàn)場簽證必須有項目經(jīng)理、項目工長、項目預(yù)算員三人共同簽字為準(zhǔn),并在10日內(nèi)給予簽證。10、甲方責(zé)任(1)對工程質(zhì)量管理、監(jiān)督,向乙方提供技術(shù)資料、安全教育;(2)保證材料供應(yīng);(3)協(xié)調(diào)好施工中出現(xiàn)的問題。11、乙方責(zé)任(1)必須保證工程質(zhì)量、工期、安全文明,并且服從甲方管理,加強(qiáng)對職工的紀(jì)律教育,遵守國家、地方政府及甲方和有關(guān)部門對施工現(xiàn)場管理的規(guī)定,處理好與周圍單位的關(guān)系,杜絕制安事故的發(fā)生;在施工現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)打架斗毆者,每次罰所在隊伍5000元,并將肇事工人趕出工地。(2)清理當(dāng)天施工現(xiàn)場、材322、本合同未盡事宜,雙方在友好協(xié)商的基礎(chǔ)上增簽補(bǔ)充協(xié)議,但必須經(jīng)過甲方項目部的確認(rèn)才具有法律效力;對于可能引起本合同主要條款變更的簽證或會議紀(jì)要等文件,也必須經(jīng)過甲方項目部的確認(rèn)才具有法律效力。23、本合同自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效;在工程竣工交付建設(shè)單位后,辦理完竣工結(jié)算、付清余款后。24、本合同正本一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,副本四份,甲方三份,乙方一份。正副本具有同等法律效力,副本與正本不符時,以正本為準(zhǔn)。合同訂立時間2004年月日合同訂立地點甲方乙方法定代表人法定代表人委托代理人委托代理人
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簡介:一1人工挖一般土方一2人工挖凍土方一3人工挖一般土方人力挑抬運輸一4人工挖一般土方膠輪車運輸一5人工挖倒溝槽土方一6人工挖溝槽土方人力挑抬運輸一7人工挖倒柱坑土方一8人工挖柱坑土方人力挑抬運輸一9人工挖渠道土方人力挑抬運輸一10人工挖渠道土方膠輪車運輸一11人工挖平洞土方膠輪車運輸一12人工挖平洞土方斗車運輸一13人工挖斜井土方卷揚機(jī)牽引斗車運輸一14人工挖豎井土方卷揚機(jī)提升斗運輸一15人工裝土機(jī)動翻斗車運輸一16人工裝卸土手扶式拖拉機(jī)運輸一17人工裝卸土中型拖拉機(jī)運輸一18人工裝土自卸汽車運輸一19人工裝卸土載重汽車運輸一20推土機(jī)推土一21275M3鏟運機(jī)鏟運土一228M3鏟運機(jī)鏟運土一2312M3自行式鏟運機(jī)鏟運土一24挖掘機(jī)挖土方一25輪斗挖掘機(jī)挖土方一261M3挖掘機(jī)挖裝土自卸汽車運輸一272M3挖掘機(jī)挖裝土自卸汽車運輸一283M3挖掘機(jī)挖裝土自卸汽車運輸一294M3挖掘機(jī)挖裝土自卸汽車運輸一306M3挖掘機(jī)挖裝土自卸汽車運輸一311M3裝載機(jī)挖裝土自卸汽車運輸一3215M3裝載機(jī)挖裝土自卸汽車運輸一332M3裝載機(jī)挖裝土自卸汽車運輸一343M3裝載機(jī)挖裝土自卸汽車運輸一355M3裝載機(jī)挖裝土自卸汽車運輸一367M3裝載機(jī)挖裝土自卸汽車運輸一3796M3裝載機(jī)挖裝土自卸汽車運輸一38107M3裝載機(jī)挖裝土自卸汽車運輸一3906M3液壓反鏟挖掘機(jī)挖渠道土方自卸汽車運輸一401M3液壓反鏟挖掘機(jī)挖渠道土方自卸汽車運輸一412M3液壓反鏟挖掘機(jī)挖渠道土方自卸汽車運輸一42膠帶機(jī)運土一43土料翻曬一44建筑物回填土石一45自行式凸塊振動碾壓實一46羊腳碾壓實一47輪胎碾壓實二44107M3裝載機(jī)露天裝石渣汽車運輸二45推土機(jī)推運石渣二46平洞石渣運輸二47斜井石渣運輸二48豎井石渣運輸二49人工裝膠輪車運石渣二50人工裝機(jī)動翻斗車運石渣二51隧洞鋼支撐二52隧洞木支撐二53防震孔、插筋孔風(fēng)鉆鉆孔二54防震孔、插筋孔80型潛孔鉆鉆孔二55防震孔、插筋孔100型潛孔鉆鉆孔二56防震孔、插筋孔液壓履帶鉆鉆孔三1人工鋪筑砂石墊層三2人工拋石護(hù)底護(hù)岸三3100M3自行式石駁拋石護(hù)底護(hù)岸三4120M3底開式石駁拋石護(hù)底護(hù)岸三5干砌塊石三6漿砌塊石三8漿砌條料石三9漿砌石拱圈三10漿砌石襯砌三11漿砌混凝土預(yù)制塊三12漿砌輝綠巖鑄石三13砌體砂漿抹面三14砌體拆除三16拖拉機(jī)壓實三16拖拉機(jī)壓實三17振動碾壓實三18斜坡碾壓四1壩四2碾壓混凝土四3廠房四3廠房四5地下廠房襯砌四6隧洞襯砌四7豎井襯砌四8混凝土面板四9溢流面四10底板四11明渠四12暗渠四13墩
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簡介:1企業(yè)負(fù)責(zé)人建筑安全管理題庫企業(yè)負(fù)責(zé)人建筑安全管理題庫一、單選題(一、單選題(4個選項中,只有個選項中,只有1個正確答案)個正確答案)1、安全生產(chǎn)管理是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的重要(B)。A.作用B.保證C.依據(jù)D.措施正確答案B2、安全是(D)。A.沒有危險的狀態(tài)B.沒有事故的狀態(tài)C.舒適的狀態(tài)D.生產(chǎn)系統(tǒng)中人員免遭不可承受危險的傷害正確答案D3、(C)年,建設(shè)部要求全國四級以上施工企業(yè)要在所屬的施工現(xiàn)場開展安全達(dá)標(biāo)活動。A.1981B.1985C.1991D.19954、我國安全生產(chǎn)的方針是()A.安全責(zé)任重于泰山B.質(zhì)量第一、安全第一C.管生產(chǎn)必須管安全D.安全第一、預(yù)防為主正確答案D5、建設(shè)部關(guān)于貫徹落實國務(wù)院〈關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的決定〉的意見提出,()到年,全國建設(shè)系統(tǒng)安全生產(chǎn)狀況穩(wěn)定好轉(zhuǎn),死亡人數(shù)和建筑施工百億元產(chǎn)值死亡率有一定幅度的下降。A.2005B.2007C.2010D.2020正確答案B6、建設(shè)部關(guān)于貫徹落實國務(wù)院〈關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的決定〉的意見提出,力爭到()年,全國建設(shè)系統(tǒng)安全生產(chǎn)狀況實現(xiàn)根本性好轉(zhuǎn),有關(guān)指標(biāo)達(dá)到或者接近世界中等發(fā)達(dá)國家水平。A.2005B.2007C.2010D.2020正確答案D7、()監(jiān)督,是“群眾監(jiān)督”最基本的監(jiān)督形式。A.新聞B.工會C.職工代表大會D.行政正確答案B8、依據(jù)建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例,施工單位應(yīng)當(dāng)設(shè)立安全生產(chǎn)機(jī)構(gòu),配備專職安全生產(chǎn)管理人員。A.檢查B.監(jiān)督C.監(jiān)理D.管理正確答案D9、某建筑工程集團(tuán)公司2003年施工總產(chǎn)值25億元,按照建設(shè)部關(guān)于專職安全生產(chǎn)管理人員配備的規(guī)定,該集團(tuán)公司應(yīng)當(dāng)至少配備()名專職安全生產(chǎn)管理人員。A.2B.4C.6D.8正確答案B10、某建筑工程集團(tuán)公司2003年施工總產(chǎn)值55億元,按照建設(shè)部關(guān)于專職安全生產(chǎn)管理人員配備的規(guī)定,該集團(tuán)公司應(yīng)當(dāng)至少配備()名專職安全生產(chǎn)管理人員。3D.專兼職安全生產(chǎn)檢查正確答案A20、建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例規(guī)定,專職安全生產(chǎn)管理人員的配備辦法由()制定。A.建筑施工企業(yè)自行B.?。ㄊ?、自治區(qū))人民政府建設(shè)行政主管部門C.國務(wù)院建設(shè)行政主管部門D.國務(wù)院建設(shè)行政主管部門會同國務(wù)院其他有關(guān)部門正確答案D21、依據(jù)建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例()對全國的建設(shè)工程安全生產(chǎn)實施監(jiān)督管理。A.國家安全生產(chǎn)監(jiān)督局B.勞動和社會保障部C.國務(wù)院建設(shè)行政主管部門D.國家經(jīng)濟(jì)貿(mào)易委員會正確答案C22、工程監(jiān)理單位和監(jiān)理工程師應(yīng)當(dāng)按照法律法規(guī)和工程建設(shè)強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)實施監(jiān)理,并對建設(shè)工程安全生產(chǎn)承擔(dān)()責(zé)任。A.全部B.連帶C.監(jiān)理D.主要正確答案(C)23、根據(jù)建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例規(guī)定,在施工現(xiàn)場安裝、拆卸施工起重機(jī)械和整體提升腳手架、模板等自升式架設(shè)設(shè)施,必須由承擔(dān)。A.具有塔機(jī)拆裝許可證的單位B.質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門核準(zhǔn)的單位C.具有相應(yīng)資質(zhì)的單位D.綜合安全監(jiān)督管理部門核準(zhǔn)的單位正確答案C24、施工現(xiàn)場暫時停止施工的,施工單位應(yīng)當(dāng)做好現(xiàn)場防護(hù),所需費用由承擔(dān),或者按照合同約定執(zhí)行。A.責(zé)任方B.建設(shè)單位C.施工單位D.分包單位正確答案A25、施工單位對因建設(shè)工程施工可能造成損害的毗鄰建筑物、構(gòu)筑物和地下管線等,應(yīng)當(dāng)采取。A.防范措施B.安全保護(hù)措施C.專項防護(hù)措施D.隔離措施正確答案C26、1931年,()在工業(yè)事故預(yù)防一書中提出了事故因果連鎖理論。A.格林伍德B.海因里希C.法默D.吉布森正確答案B27、下列哪個屬于運用系統(tǒng)原理的原則()A.動力原則B.整分合原則C.能級原則D.激勵原則正確答案B28、下列哪個屬于運用人本原理的原則()A.動力原則B.整分合原則C.因果關(guān)系原則D.封閉原則正確答案A29、下列哪個屬于運用預(yù)防原理的原則()A.封閉原則B.整分合原則C.因果關(guān)系原則D.動力原則正確答案C
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簡介:LICENSEDTOSHERRYWANG2IKEACOMIKEADISTRIBUTIONSERVICESSHANGHAICO,LTDJSAWEBSTOREORDERNO915025810/DOWNLOADED20151208THISFILEISSUBJECTTOTHEENDUSERLICENSEAGREEMENTLICENSEDTOSHERRYWANG2IKEACOMIKEADISTRIBUTIONSERVICESSHANGHAICO,LTDJSAWEBSTOREORDERNO915025810/DOWNLOADED20151208THISFILEISSUBJECTTOTHEENDUSERLICENSEAGREEMENT
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簡介:1第三單元第三單元聲音的奧秘聲音的奧秘聲音的產(chǎn)生聲音的產(chǎn)生【教材分析】聲音的產(chǎn)生是蘇教版小學(xué)科學(xué)三年級(下)第三單元聲音的奧秘中的第1課內(nèi)容。本課屬于“物質(zhì)科學(xué)領(lǐng)域”的內(nèi)容。本課從建構(gòu)主義和探究教學(xué)的思想出發(fā),圍繞物體怎樣發(fā)出聲音,一步步揭示有關(guān)聲音產(chǎn)生的科學(xué)概念,引領(lǐng)學(xué)生在動手動腦的實踐中開展研究與發(fā)現(xiàn)活動,使其學(xué)會在“做”中學(xué)。本課屬于“科學(xué)探究”的目標(biāo)系列,通過觀察不同的發(fā)聲物體,比較、歸納出發(fā)聲物體具有的共同特征振動,幫助學(xué)生認(rèn)識聲音是由振動產(chǎn)生的。本課首先通過讓學(xué)生感知豐富的聲音,理解聲音可以傳遞信息,學(xué)會辨別和描述不同聲音所表達(dá)的意義;其次,學(xué)生通過運用多種方法和常見材料來“制造聲音”,并對發(fā)聲的物體與不發(fā)聲的物體進(jìn)行觀察、比較,初步將“發(fā)聲”與“動”聯(lián)系起來,分析和歸納物體發(fā)聲時的共同特征,建立起“聲音是由物體振動產(chǎn)生的”的初步感性認(rèn)識。最后運用聲音產(chǎn)生的概念解釋音叉激水和水鼓的現(xiàn)象,同時結(jié)合不同動物的發(fā)聲方式進(jìn)一步深化概念認(rèn)識,讓學(xué)生經(jīng)歷了整個探索求知的過程,培養(yǎng)了學(xué)生多方面的能力?!緦W(xué)情分析】我們生活在充滿聲音的世界里,學(xué)生無時無刻不在接受著聲音所傳遞的各種信息,對聲音形成了最直觀的感受,生成了不同的生活經(jīng)驗,也從不同的信息渠道獲取了一些有關(guān)聲音的科學(xué)知識,為學(xué)習(xí)本課奠定了前概念基礎(chǔ)。根據(jù)學(xué)生已有的生活經(jīng)驗和認(rèn)知水平,他們覺得敲打、碰撞、摩擦是物體發(fā)出聲音的直接原因,物體由于振動產(chǎn)生聲音對于學(xué)生來說是一個比較模糊的概念。他們大多關(guān)注的是什么動作使物體發(fā)出了聲音,而不是發(fā)聲物體的變化。所以,帶領(lǐng)學(xué)生探究聲音產(chǎn)生的真正奧秘,并且將發(fā)聲物體振動可視化,實現(xiàn)學(xué)生前概念的正確轉(zhuǎn)變,這恰是我們本課教學(xué)有價值的地方。【教學(xué)目標(biāo)】科學(xué)知識1通過感受豐富的聲音,理解聲音可以傳遞信息。2通過觀察比較物體發(fā)聲時的狀態(tài),知道聲音是由物體振動產(chǎn)生的,振動停止,聲音消失。3通過聆聽不同動物的發(fā)聲,認(rèn)識動物不同的發(fā)聲方式。3二、探究聲音是如何產(chǎn)生的師同學(xué)們剛剛聽到那么多不同的聲音,那你能制造聲音嗎如果老師給你們一個保鮮袋,你能采取不同的方法讓它發(fā)出聲音嗎請每個小組先思考再動手試試,看看你們的方法是否可行。(學(xué)生實驗研究,教師巡視)1提問請大家想一想,你覺得聲音產(chǎn)生的原因到底是什么呢2學(xué)生交流匯報。3交流以上都是同學(xué)們的看法,是一種猜測。要知道,世界上許多偉大的發(fā)現(xiàn)都原于猜測。要想知道聲音究竟是不是因為剛才大家提到的原因產(chǎn)生的,就要通過我們今天的觀察與實驗才能知道。4思考這里有一個塑料袋,你有什么辦法讓它發(fā)出聲音呢5(示范)學(xué)生代表說一說準(zhǔn)備用什么方法讓塑料袋發(fā)出聲音用一個動詞概括是什么6全班活動,要求看誰的發(fā)現(xiàn)最多;制造聲音時注意聲音的大小。7教師控制開始停8提問誰能把你使用的方法展示給大家看用一個“動詞”概括使塑料袋發(fā)出聲音的動作方式,是什么9學(xué)生匯報,教師板書“動詞”。10交流通過敲、打、拍、吹、摩擦等動作方式都可以使塑料袋發(fā)出聲音,不同的方式都可以使物體運動產(chǎn)生聲音,那么聲音到底是怎么產(chǎn)生的呢。[設(shè)計意圖“讓塑料袋發(fā)出聲音”這個活動鼓勵學(xué)生先“思”后“做”,圍繞“用了哪些動作方式使塑料袋發(fā)出聲音”,組織學(xué)生通過實踐去制造聲音,使學(xué)生能夠在參與中去主動發(fā)現(xiàn),并形成探究問題。本環(huán)節(jié)的設(shè)計有利于學(xué)生帶著問題去進(jìn)行分析和學(xué)習(xí),認(rèn)識到聲音的產(chǎn)生離不開力。](二)通過探究不同物體發(fā)聲的運動,歸納聲音是由物體的振動產(chǎn)生的1追問現(xiàn)在你認(rèn)為物體必須怎樣才能發(fā)出聲音2學(xué)生交流討論介紹實驗器材3談話(出示實驗器材)為了研究這個問題,老師給大家準(zhǔn)備了幾樣實驗器材。仔細(xì)看看都有些什么這些物體不動時,它會發(fā)出聲音嗎你有什么辦法分別讓它們發(fā)出聲音呢4學(xué)生觀察實驗器材并思考,由學(xué)生介紹實驗材料,并演示讓它們發(fā)出聲音的
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簡介:5附件1建筑施工現(xiàn)場農(nóng)民工維權(quán)告示牌考勤公示欄工程名稱建設(shè)單位單位名稱項目負(fù)責(zé)人聯(lián)系電話施工總承包單位單位名稱企業(yè)負(fù)責(zé)人聯(lián)系電話項目經(jīng)理聯(lián)系電話勞務(wù)管理員聯(lián)系電話監(jiān)理單位單位名稱項目總監(jiān)聯(lián)系電話當(dāng)?shù)亟ㄔO(shè)主管部門單位名稱地址投訴電話工資公示欄當(dāng)?shù)貏趧颖U媳O(jiān)察機(jī)構(gòu)單位名稱地址投訴電話維權(quán)提示親愛的農(nóng)民工朋友感謝您的辛勤勞動。為了更好維護(hù)您的合法權(quán)益,請您在務(wù)工和維權(quán)過程中注意以下事項1進(jìn)場后請于一個月內(nèi)訂立書面勞動合同。2在用人單位工作期間,應(yīng)遵守用人單位的各項規(guī)章制度,按時按量完成工作任務(wù),提高職業(yè)技能,遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德。3在務(wù)工過程中,請根據(jù)實際情況盡量收集并妥善保存以下材料勞動合同書、用于發(fā)放工資的銀行卡、工作證或上崗牌、考勤記錄、工資條、從用人單位領(lǐng)取工資的相關(guān)憑證、收取押金的憑據(jù)、被拖欠工資的結(jié)算單或欠條、健康證以及其他能夠證明您于用人單位之間存在勞動關(guān)系的書面材料。4當(dāng)工資被拖欠時,應(yīng)及時向?qū)B殑诠す芾韱T反映;專職勞工管理員2日內(nèi)未能解決拖欠問題的,可向勞務(wù)管理辦公室負(fù)責(zé)人提出申訴。項目部未能及時解決的,可持本人身份證及上述相關(guān)證據(jù)材料向當(dāng)?shù)氐男袠I(yè)主管部門或勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴。5在維權(quán)過程中,應(yīng)遵守法律法規(guī),理性維權(quán),不要以過激違法行為作為您的維權(quán)方式。5附件1建筑施工現(xiàn)場農(nóng)民工維權(quán)告示牌考勤公示欄工程名稱建設(shè)單位單位名稱項目負(fù)責(zé)人聯(lián)系電話施工總承包單位單位名稱企業(yè)負(fù)責(zé)人聯(lián)系電話項目經(jīng)理聯(lián)系電話勞務(wù)管理員聯(lián)系電話監(jiān)理單位單位名稱項目總監(jiān)聯(lián)系電話當(dāng)?shù)亟ㄔO(shè)主管部門單位名稱地址投訴電話工資公示欄當(dāng)?shù)貏趧颖U媳O(jiān)察機(jī)構(gòu)單位名稱地址投訴電話維權(quán)提示親愛的農(nóng)民工朋友感謝您的辛勤勞動。為了更好維護(hù)您的合法權(quán)益,請您在務(wù)工和維權(quán)過程中注意以下事項1進(jìn)場后請于一個月內(nèi)訂立書面勞動合同。2在用人單位工作期間,應(yīng)遵守用人單位的各項規(guī)章制度,按時按量完成工作任務(wù),提高職業(yè)技能,遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德。3在務(wù)工過程中,請根據(jù)實際情況盡量收集并妥善保存以下材料勞動合同書、用于發(fā)放工資的銀行卡、工作證或上崗牌、考勤記錄、工資條、從用人單位領(lǐng)取工資的相關(guān)憑證、收取押金的憑據(jù)、被拖欠工資的結(jié)算單或欠條、健康證以及其他能夠證明您于用人單位之間存在勞動關(guān)系的書面材料。4當(dāng)工資被拖欠時,應(yīng)及時向?qū)B殑诠す芾韱T反映;專職勞工管理員2日內(nèi)未能解決拖欠問題的,可向勞務(wù)管理辦公室負(fù)責(zé)人提出申訴。項目部未能及時解決的,可持本人身份證及上述相關(guān)證據(jù)材料向當(dāng)?shù)氐男袠I(yè)主管部門或勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴。5在維權(quán)過程中,應(yīng)遵守法律法規(guī),理性維權(quán),不要以過激違法行為作為您的維權(quán)方式。
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