國家公務員考試面試中的難題怪題集錦2011年01月27日 09_第1頁
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1、國家公務員考試面試中的難題怪題集錦2011年01月27日09:37來源:鳳凰網教育綜合作者:msyoyo字號:T|T2條評論打印轉發(fā)第一組:一、你工作干得并不好,領導讓你當典型,你怎么辦?二、你的主管領導和上級領導有矛盾,上級領導常常直接布置任務給你,你怎么辦?三、你的同事或上級正在做一件不愿意讓別人知道的事,你看見了他們,他們也看見了你,你怎么辦?四、你們領導很嚴肅,單位里大家都怕他,一天你正在和同事議論他,回頭發(fā)現他正在你們背后,你

2、怎么辦?五、如何理解三十而立四十不惑?第二組:2003年江蘇省公務員錄用考試面試題1某地政府組織大量人力物力在山上搞了八個大字“開墾荒山,植樹造林”(大意),請間你對此有何看法?2某地農民增收困難,你是機關工作人員,現派你解決,你怎么辦?3小李和小王是同事,都很優(yōu)秀,但激烈地競爭使他們明爭暗斗,關系惡化,你怎么看待他們的競爭?4聽力題:某鄉(xiāng)開早會,李書記、王書記等四人作了一段對話,談了關于外商來辦廠、市委組織部來檢查、核對房產證、各站所

3、交總結等幾件事,你作會議記錄,請概括一下。第三組:一、非典危害著人們的生命健康的同時,也改變著人們的生活習慣,你認為非典給人們的生活帶來哪些影響?(考生回答完后)追問:要培養(yǎng)人們良好的公共衛(wèi)生習慣,應采取哪些有效措施?二、為實現信息化管理,提高工作人員的電腦操作水平,單位決定近期舉辦計算機知識培訓班,假如領導將此項工作交由你負責,請談談你的工作計劃。第四組:一、小王跟你是同事,工作拖沓,但是跟領導關系很好,你工作塌實,但是跟領導一般,談

4、談你的想法。的?【2010年6月5日下午山東省公務員面試真題】【解析】本題命題從形式上看很簡單明了,但是仔細思考,我們會發(fā)現,綜合分析和人際關系相結合,考察考生對溝通的認識,平時與人交往的態(tài)度,以及現實生活中與人交往的方式和效果。不管在公務員的工作環(huán)境中還是其他工作崗位上,溝通的方式越來越重要,從某種程度上決定一件事情辦理的效果。溝通本身也是一種能力,只有具備了良好的溝通能力,才能體現出一個人的情商,而這,正是公務員面試著重考察的內容。

5、本題最終想考察的,是一個人的基本素質即自我認知的成分。因此,綜合分析、人際關系和自我認知相結合,是本題的特點,體現出綜合考察。個性化真題三:根據人際關系經濟學原理,“如果得罪有些人的成本太高,那就不得罪;如果得罪有些人的成本低,那么可以得罪?!痹趺蠢斫膺@句話?!?010年11月20日上午河南公務員面試真題】【解析】本題與例題2類似,考察綜合分析、人際關系、自我認知的要素。從內容角度看,側重于對生活中某種現象表明自己的觀點和看法,從中體現

6、出考生的價值觀和處世態(tài)度,考察得更深入,考生在平時的生活中有所體會,有所思考才能避免像缺乏工作經驗和生活經驗的剛畢業(yè)大學生一樣去淺顯答題。個性化真題四:在下列詞語中選擇4個,就自身感受說明“2008是中國不平凡的一年”(開心、暖心、鬧心、傷心、信心、痛心、寒心、愛心)【2009年5月16日江蘇省公務員錄用考試面試真題】【解析】2008年發(fā)生的熱點事件很多,如果單獨出一道題,考察不全面,而這種新穎的出題方式不僅能夠考察考生對熱點的關注,而

7、且能夠看出考生對哪些熱點事件比較關注,對哪些事件有所思考。而這種思考不僅是理性的,也結合了感性的因素。既考查了社會知識,也結合了自我認知,對考生來說難度有所提高。短時間內考生需要組織語言,也考察應變能力。個性化真題五:現在網絡上出現了很多的網絡“名人”,比如“芙蓉姐姐”“鳳姐”等等。他們的出名靠的并不是感人的事跡,或者做了好事,而是他們的怪異的行為,請談談你的看法?!?010年11月18日海南省公務員面試真題】【解析】本題除了熱點的考察

8、,更注重考生對內容的觀點和評價。對“芙蓉姐姐”“鳳姐”等一類“哥姐文化”的認識,反映出一個人人生觀價值觀,是否愛憎分明,是否明辨是非。而如何倡導社會風氣、引導大眾樹立正確的評價標準正是政府的職責所在,能否提出建設性建議能考察出考生是否站在政府角度看問題。本題可謂是公務員綜合素質考察的集中體現。個性化真題六:看圖說話,一只企鵝站在一小塊冰川上,其余的全是大海;對面站一個人站在一小塊草地上,其余的全是沙漠,設計一段他們之間的對話。[【201

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