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文檔簡介
1、廣州七中文學社章程第一章總則第一條:社團名稱:廣州市第七中學秋水文學社第二條:文學社接受學校直接領導,由語文科老師具體指導。本章程是文學社開展活動的基本準則。第三條文學社旨在提高全校學生的人文素養(yǎng),在全校范圍內營造一種人文氛圍,擴大學生視野,加強與外界的交流和合作,為全校學生提供一個展現(xiàn)個性風采的青春舞臺,為語文組課程改革提供一塊實驗園地。第四條:社團基本活動內容:每月(不定期)出版發(fā)行文學雜志《漣漪》(或其他),以期刊為主要陣地進行文
2、學交流。每學期至少組織一次大型文學專題活動,可組織參觀訪問、可組織文學講座、可組織公益活動等。第二章社員第五條:社員資格:凡廣州市第七中學在籍學生,遵守校紀校規(guī),熱愛文學,愿意加入本社團,承認并遵守文學社章程,向組織提出了申請,經考核批準者即可成為社團一員。申請成為社團成員即日起即承諾遵守社團全部章程。第六條:社員義務(一)有努力學習、遵守校紀校規(guī)、維護學校形象的義務。(二)有自覺遵守文學社紀律,嚴格執(zhí)行文學社決議,熱心本職工作,按時參
3、加文學社活動,努力完成文學社交派的義務。(三)有宣傳文學社、維護文學社形象的義務。(四)有推薦文學愛好者加入文學社的義務。(五)有按月向文學社遞交個人作品、推薦社外學生優(yōu)秀作品的義務。(六)有及時向文學社交納活動經費的義務。第七條:社員權利(一)享有參與文學社內的選舉、被選舉和表決的權利。。(二)享有向文學社提出工作建議、監(jiān)督文學社內工作的權利。(三)享有參加文學社組織的有關講座、培訓及其他活動的權利。1、主持文學社的日常工作。2、定期
4、向社員全體會議和學校匯報工作。3、監(jiān)督、指導各部門的工作。4、主持對副社長、各部門干部工作的年度評定。組織人員對學期優(yōu)秀干部、優(yōu)秀社員和優(yōu)秀作品等獎項進行評定。5、聘請若干熱心并支持中學生文學社團工作的領導、專家、學者擔任顧問并參加相關會議或活動。6、在全體會議上闡述學期工作計劃和學期工作總結。7、不定期的召開干部會議。8、邀請相關人員組織全體社員舉辦各種講座、培訓等活動,一學期至少兩次。9、寫好計劃在校辦公室開介紹信向有關單位組織活動
5、經費。(四)副社長職責1、對每一次活動進行報道,將報道交到教研處。2、監(jiān)督、指導所轄各部門的工作。3、處理文學社日常事務。4、社員管理。如活動人員和缺席人員的登記,對違反紀律人員的處理。5、稿件收發(fā)。6、作好活動和會議的通知。7、協(xié)助社長開展好其它工作。第十二條:編輯部及其職責由社長和副社長確定部門具體人員,每月至少編輯出版期刊一次。第十三條:宣傳部及其職責設干部兩名。由社員本人提交申請,經社員全體會議選舉獲多數(shù)票者報社長批準當選。每屆
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