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  • 生產(chǎn)<em>計(jì)件</em>2

    生產(chǎn)<em>計(jì)件</em> 生產(chǎn)計(jì)件(2頁)

    研磨車間計(jì)件制度研磨車間計(jì)件制度根據(jù)研磨車間目前現(xiàn)狀,為了充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性及不斷提高生產(chǎn)效率,體現(xiàn)多勞多得的原則,特對研磨車間部分工序?qū)嵭腥缦掠?jì)件標(biāo)準(zhǔn)一、相關(guān)說明相關(guān)說明1、計(jì)件性質(zhì)為集體計(jì)件①每班參與人數(shù)為3人且都為研磨工序的員工;②該3人...

    下載價(jià)格:3 賞幣 / 發(fā)布人: 畢業(yè)設(shè)計(jì) / 發(fā)布時(shí)間:2024-03-15 / 4人氣

  • 壓鑄<em>計(jì)件</em>管理4

    壓鑄<em>計(jì)件</em>管理 壓鑄計(jì)件管理(4頁)

    深圳制七壓鑄計(jì)件規(guī)定深圳制七壓鑄計(jì)件規(guī)定壓鑄車間計(jì)件實(shí)施方案壓鑄車間計(jì)件實(shí)施方案目的為了提高生產(chǎn)效率,保障公司利益,特制定計(jì)件實(shí)施細(xì)則適用范圍適用范圍適用于公司所有壓鑄作業(yè)1操作員工工資計(jì)算方案細(xì)則操作員工工資計(jì)算方案細(xì)則11操作員工工資每模產(chǎn)品單價(jià)...

    下載價(jià)格:5 賞幣 / 發(fā)布人: 畢業(yè)設(shè)計(jì) / 發(fā)布時(shí)間:2024-03-11 / 18人氣

  • <em>計(jì)件</em>工資初步實(shí)施方案細(xì)則計(jì)時(shí)+<em>計(jì)件</em>5

    <em>計(jì)件</em>工資初步實(shí)施方案細(xì)則計(jì)時(shí)+<em>計(jì)件</em> 計(jì)件工資初步實(shí)施方案細(xì)則計(jì)時(shí)+計(jì)件(5頁)

    深圳市毅榮川電子科技有限公司計(jì)件工資方案細(xì)則計(jì)件工資方案細(xì)則一、目的一、目的為充分調(diào)動(dòng)公司全體員工工作積極性,提高勞動(dòng)生產(chǎn)效率,建立起以工作績效考核為核心的正向激勵(lì)機(jī)制,把員工的薪酬與崗位責(zé)任、工作績效密切結(jié)合起來,實(shí)現(xiàn)薪酬管理與分配的制度化,規(guī)...

    下載價(jià)格:5 賞幣 / 發(fā)布人: 畢業(yè)設(shè)計(jì) / 發(fā)布時(shí)間:2024-03-06 / 6人氣

  • <em>計(jì)件</em>考核方案8

    <em>計(jì)件</em>考核方案 計(jì)件考核方案(8頁)

    細(xì)心整理計(jì)件工資考核方案目1調(diào)動(dòng)生產(chǎn)線各崗位人員工作踴躍性和增加責(zé)任心。2貫徹能者多勞、多勞多得、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣原那么。3提高倉庫運(yùn)作效率。4有利于生產(chǎn)部資源及人員共享及調(diào)配。適用范圍1除倉庫人員、技術(shù)人員、設(shè)備管理員、車間主任、車間調(diào)度長以外生產(chǎn)部全部崗位...

    下載價(jià)格:4 賞幣 / 發(fā)布人: 世中仙 / 發(fā)布時(shí)間:2024-05-21 / 0人氣

  • <em>計(jì)件</em>工資3

    <em>計(jì)件</em>工資 計(jì)件工資(3頁)

    計(jì)件工資記錄表編號(hào)姓名職工類別做工數(shù)量(件)計(jì)件單價(jià)計(jì)件工資0001王耀東管理人員0002馬一鳴管理人員0003崔靜管理人員0004婁太平管理人員0005潘濤工人10025002500000006鄒燕燕管理人員0007孫曉斌工人9525002375000008趙昌彬管理人員0009邱秀麗管理人員0010王富萍工...

    下載價(jià)格:5 賞幣 / 發(fā)布人: 畢業(yè)設(shè)計(jì) / 發(fā)布時(shí)間:2023-07-20 / 8人氣

  • <em>計(jì)件</em>工資利與弊4

    <em>計(jì)件</em>工資利與弊 計(jì)件工資利與弊(4頁)

    淺談?dòng)?jì)件工資方式的利弊淺談?dòng)?jì)件工資方式的利弊服務(wù)過港資\臺(tái)資\中日合資\股份\民營企業(yè),不同的企業(yè)采用的計(jì)薪方式盡不相同,有計(jì)時(shí)也有計(jì)件(大部分企業(yè)都是采用的計(jì)時(shí)的方式),目前我所服務(wù)的企業(yè)是一家民營企業(yè),采用的就是計(jì)件的方式。采用計(jì)件工資制度的...

    下載價(jià)格:5 賞幣 / 發(fā)布人: 畢業(yè)設(shè)計(jì) / 發(fā)布時(shí)間:2024-03-15 / 14人氣

  • <em>計(jì)件</em>工資考核方案10

    <em>計(jì)件</em>工資考核方案 計(jì)件工資考核方案(10頁)

    計(jì)件工資考核方案計(jì)件工資考核方案目的目的1調(diào)動(dòng)生產(chǎn)線各崗位人員的工作積極性和增強(qiáng)責(zé)任心。2貫徹能者多勞、多勞多得、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣的原則。3提高倉庫的運(yùn)作效率。4有利于生產(chǎn)部資源與人員的共享及調(diào)配。適用范圍適用范圍1除倉庫人員、定單處理員、設(shè)備管理員、車間工段...

    下載價(jià)格:6 賞幣 / 發(fā)布人: 畢業(yè)設(shè)計(jì) / 發(fā)布時(shí)間:2024-03-11 / 11人氣

  • 鋼結(jié)構(gòu)<em>計(jì)件</em>加工制度5

    鋼結(jié)構(gòu)<em>計(jì)件</em>加工制度 鋼結(jié)構(gòu)計(jì)件加工制度(5頁)

    鋼結(jié)構(gòu)加工計(jì)件實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)鋼結(jié)構(gòu)加工計(jì)件實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)一、一、板材加工板材加工此項(xiàng)目包含下料組、組立組、埋弧焊組、鉚工組、焊工組、油漆組、鉆孔組。1、下料組工作內(nèi)容卸車、接板、數(shù)控切割、剪板等工作內(nèi)容。此組暫定3人,每噸50元。2、組立組工作內(nèi)容H型鋼組立,此組...

    下載價(jià)格:5 賞幣 / 發(fā)布人: 畢業(yè)設(shè)計(jì) / 發(fā)布時(shí)間:2024-03-13 / 12人氣

  • 班組承包<em>計(jì)件</em>協(xié)議(鋼筋)6

    班組承包<em>計(jì)件</em>協(xié)議(鋼筋) 班組承包計(jì)件協(xié)議(鋼筋)(6頁)

    班組承包計(jì)件協(xié)議班組承包計(jì)件協(xié)議甲方乙方工種鋼筋班組長身份證號(hào)碼一、一、協(xié)議期限協(xié)議期限年月日至年月日工程完工止。二、工作任務(wù)二、工作任務(wù)1根據(jù)甲方所屬工程需要,乙方在工地作業(yè),作業(yè)范圍工程完工。2工作任務(wù)負(fù)責(zé)單項(xiàng)工種的安全、質(zhì)量進(jìn)度、文明施工及人...

    下載價(jià)格:6 賞幣 / 發(fā)布人: 畢業(yè)設(shè)計(jì) / 發(fā)布時(shí)間:2024-03-07 / 5人氣

  • <em>計(jì)件</em>工資表31

    <em>計(jì)件</em>工資表 計(jì)件工資表(31頁)

    員工薪資明細(xì)表單位表格中所統(tǒng)計(jì)人數(shù)本月法定最低工資人民幣月類別計(jì)件薪資年月本月法定假日天數(shù)0天數(shù)基本信息工時(shí)工資員工簽名姓名工號(hào)部門職位正常工時(shí)加班工時(shí)總加班工時(shí)總工時(shí)加班應(yīng)發(fā)法定要求差額獎(jiǎng)金扣款實(shí)發(fā)晚上雙休日法定假日補(bǔ)貼工資報(bào)酬總額總額工資100000...

    下載價(jià)格:8 賞幣 / 發(fā)布人: 畢業(yè)設(shè)計(jì) / 發(fā)布時(shí)間:2023-07-20 / 8人氣

  • <em>計(jì)件</em>工資計(jì)算表1

    <em>計(jì)件</em>工資計(jì)算表 計(jì)件工資計(jì)算表(1頁)

    計(jì)件工資計(jì)算表計(jì)件工資計(jì)算表產(chǎn)品名稱工程名稱人數(shù)時(shí)間件數(shù)件薪日產(chǎn)量人數(shù)時(shí)間件數(shù)件薪日產(chǎn)量人數(shù)時(shí)間件數(shù)件薪日產(chǎn)量人數(shù)時(shí)間件數(shù)件薪日產(chǎn)量計(jì)件工資計(jì)算表計(jì)件工資計(jì)算表產(chǎn)品名稱工程名稱人數(shù)時(shí)間件數(shù)件薪日產(chǎn)量人數(shù)時(shí)間件數(shù)件薪日產(chǎn)量人數(shù)時(shí)間件數(shù)件薪日產(chǎn)量人數(shù)...

    下載價(jià)格:3 賞幣 / 發(fā)布人: 畢業(yè)設(shè)計(jì) / 發(fā)布時(shí)間:2024-03-14 / 3人氣

  • <em>計(jì)件</em>工資計(jì)算表1

    <em>計(jì)件</em>工資計(jì)算表 計(jì)件工資計(jì)算表(1頁)

    計(jì)件工資計(jì)算表計(jì)件工資計(jì)算表產(chǎn)品名稱工程名稱人數(shù)時(shí)間件數(shù)件薪日產(chǎn)量人數(shù)時(shí)間件數(shù)件薪日產(chǎn)量人數(shù)時(shí)間件數(shù)件薪日產(chǎn)量人數(shù)時(shí)間件數(shù)件薪日產(chǎn)量計(jì)件工資計(jì)算表計(jì)件工資計(jì)算表產(chǎn)品名稱工程名稱人數(shù)時(shí)間件數(shù)件薪日產(chǎn)量人數(shù)時(shí)間件數(shù)件薪日產(chǎn)量人數(shù)時(shí)間件數(shù)件薪日產(chǎn)量人數(shù)...

    下載價(jià)格:3 賞幣 / 發(fā)布人: 畢業(yè)設(shè)計(jì) / 發(fā)布時(shí)間:2024-03-14 / 10人氣

  • <em>計(jì)件</em>工資計(jì)算表1

    <em>計(jì)件</em>工資計(jì)算表 計(jì)件工資計(jì)算表(1頁)

    計(jì)件工資計(jì)算表計(jì)件工資計(jì)算表產(chǎn)品名稱工程名稱人數(shù)時(shí)間件數(shù)件薪日產(chǎn)量人數(shù)時(shí)間件數(shù)件薪日產(chǎn)量人數(shù)時(shí)間件數(shù)件薪日產(chǎn)量人數(shù)時(shí)間件數(shù)件薪日產(chǎn)量計(jì)件工資計(jì)算表計(jì)件工資計(jì)算表產(chǎn)品名稱工程名稱人數(shù)時(shí)間件數(shù)件薪日產(chǎn)量人數(shù)時(shí)間件數(shù)件薪日產(chǎn)量人數(shù)時(shí)間件數(shù)件薪日產(chǎn)量人數(shù)...

    下載價(jià)格:3 賞幣 / 發(fā)布人: 畢業(yè)設(shè)計(jì) / 發(fā)布時(shí)間:2024-03-17 / 7人氣

  • 集體<em>計(jì)件</em>員工kpi表單1

    集體<em>計(jì)件</em>員工kpi表單 集體計(jì)件員工kpi表單(1頁)

    某某制造有限公司集體計(jì)件員工績效考核表隸屬分廠所屬部門被考核人職位被考核人姓名指標(biāo)類型指標(biāo)分值權(quán)重指標(biāo)定義考核標(biāo)準(zhǔn)數(shù)據(jù)來源自我評(píng)分組長評(píng)定主管評(píng)定核心指標(biāo)工作效率30精通專業(yè)知識(shí),完全勝任工作,能按時(shí)完成計(jì)劃工作,小組工序正常進(jìn)行能按時(shí)完成崗位工作...

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  • <em>計(jì)件</em>工資控制表1

    <em>計(jì)件</em>工資控制表 計(jì)件工資控制表(1頁)

    計(jì)件工資控制表制造批號(hào)品名規(guī)格數(shù)量單位工程數(shù)量單價(jià)工資裁剪生產(chǎn)線檢驗(yàn)包裝計(jì)件工資控制表制造批號(hào)品名規(guī)格數(shù)量單位工程數(shù)量單價(jià)工資裁剪生產(chǎn)線檢驗(yàn)包裝

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  • 公司<em>計(jì)件</em>考核標(biāo)準(zhǔn)4
  • <em>計(jì)件</em>工資實(shí)施細(xì)則7

    <em>計(jì)件</em>工資實(shí)施細(xì)則 計(jì)件工資實(shí)施細(xì)則(7頁)

    客房部樓層服務(wù)員計(jì)件工資制實(shí)施細(xì)則為更好地體現(xiàn)按勞分配原則,調(diào)動(dòng)職工的積極性,提高工作績效,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)效益的提高,特制定本辦法。一、一、實(shí)行計(jì)件工資制的范圍實(shí)行計(jì)件工資制的范圍樓層清掃員工崗位實(shí)行計(jì)件工資制,即根據(jù)每日打掃客房的數(shù)量,按照計(jì)件工資標(biāo)...

    下載價(jià)格:6 賞幣 / 發(fā)布人: 畢業(yè)設(shè)計(jì) / 發(fā)布時(shí)間:2024-03-11 / 12人氣

  • 員工<em>計(jì)件</em>工資表1

    員工<em>計(jì)件</em>工資表 員工計(jì)件工資表(1頁)

    員工計(jì)件工資表姓名崗位日期生產(chǎn)內(nèi)容計(jì)劃產(chǎn)量完成數(shù)量計(jì)件單價(jià)合計(jì)備注員工計(jì)件工資表姓名崗位日期生產(chǎn)內(nèi)容計(jì)劃產(chǎn)量完成數(shù)量計(jì)件單價(jià)合計(jì)備注

    下載價(jià)格:3 賞幣 / 發(fā)布人: 畢業(yè)設(shè)計(jì) / 發(fā)布時(shí)間:2023-07-20 / 5人氣

  • 員工<em>計(jì)件</em>工資初步方案6

    員工<em>計(jì)件</em>工資初步方案 員工計(jì)件工資初步方案(6頁)

    計(jì)件績效工資方案計(jì)件績效工資方案一、目的為充分調(diào)動(dòng)公司全體員工工作積極性,提高勞動(dòng)生產(chǎn)效率,建立起以崗位為基礎(chǔ),以工作績效考核為核心的正向激勵(lì)機(jī)制,把員工的薪酬與崗位責(zé)任、工作績效密切結(jié)合起來,實(shí)現(xiàn)薪酬管理與分配的制度化,規(guī)范化,貫徹能者多勞、多...

    下載價(jià)格:6 賞幣 / 發(fā)布人: 畢業(yè)設(shè)計(jì) / 發(fā)布時(shí)間:2024-03-14 / 6人氣

  • <em>計(jì)件</em>薪資計(jì)算表5

    <em>計(jì)件</em>薪資計(jì)算表 計(jì)件薪資計(jì)算表(5頁)

    件薪計(jì)算表件薪計(jì)算表日期批號(hào)品名規(guī)格代號(hào)工程名稱工時(shí)單價(jià)FOB單價(jià)數(shù)量09FOB總價(jià)10原料成本預(yù)定工時(shí)11物料成本預(yù)定工資12附加價(jià)值核定件薪13估計(jì)利潤利潤率14C裁剪15代號(hào)工程名稱工時(shí)單價(jià)160117021803190420合計(jì)S印刷01合計(jì)02Q品檢03010402合計(jì)03W熔接合計(jì)01P包裝02...

    下載價(jià)格:5 賞幣 / 發(fā)布人: 畢業(yè)設(shè)計(jì) / 發(fā)布時(shí)間:2024-03-11 / 5人氣

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