法律移植視野下的清末《公司律》研究.pdf

1、清末《公司律》作為清末修律宏大工程的重要組成部分,一直是頗受學界關注。本文擬通過對《公司律》立法背景、法典主要內容以及法典實施效果的研究,探悉此次立法的經驗教訓,以期對現(xiàn)時代的公司立法能有所裨益。
　　在《公司律》頒行之前,中國的商事組織已經開始采取了公司形式。同時,開明的統(tǒng)治者也希望通過公司立法促進中國工商業(yè)的大發(fā)展,以挽救清末政治統(tǒng)治的危機。這些因素構成制定《公司律》的重要背景,使得《公司律》頒布的條件成熟起來,于是在光緒二十

2、九年十二月初五日(1904年1月21日),這部法典經奏準頒行?！豆韭伞酚嬘?1節(jié),131個條文。這部法典借鑒了當時西方國家先進的公司立法經驗,貫穿著現(xiàn)代公司制度的基本法理,從立法的角度看是當時較完備的一部法典。其內容包括公司分類及創(chuàng)辦呈報法、股份、股東權利各事宜、董事、帳目、查帳人、董事會議、眾股東會議、更改公司章程以及停閉等。
　　《公司律》的頒行激發(fā)了民間投資的熱情,掀起了創(chuàng)辦公司的高潮。但其實施效果并沒有像統(tǒng)治者期望的那樣

3、明顯。其原因是多方面的,包括當時公司的創(chuàng)辦仍處于初級階段,民間對公司律的期待不高,社會政局不穩(wěn),以及官府對公司運行的過度干預等。但最重要的原因是《公司律》的制定沒有充分吸取商業(yè)組織運行中與本國國情和實際相適應的傳統(tǒng)文化的因素,基本上背離了中國傳統(tǒng)商業(yè)組織運行規(guī)范,造成投資者和經營管理人員對該律的不適應,缺乏對《公司律》的認同感。
　　本文著重從法律移植的視角,剖析了中國傳統(tǒng)社會的商事規(guī)范欠缺的原因,并對清末《公司律》的立法狀況進行

4、分析,以求尋找《公司律》立法總體失敗的重要原因,并指出《公司律》立法的失敗對今天市場經濟條件下借鑒發(fā)達國家公司法典所具有的參照意義。
　　為說明上述問題,本文首先對法律移植的基本問題進行了闡釋,以增強論點的說服力。認為法律移植并不是將外國先進的法律全盤照搬那樣簡單,而應該考察法律在輸出國的運行機制和實施環(huán)境,結合本國的具體國情,考慮移植來的法律在本國的可利用性。即使在法律規(guī)范的差異性相對較小的公司法等商事組織規(guī)范領域,移植外國法律