面向企業(yè)創(chuàng)新的知識保障影響因素研究.pdf

1、隨著經濟水平的不斷提高，國家經濟發(fā)展由生產要素驅動階段、投資驅動階段發(fā)展到創(chuàng)新驅動階段，創(chuàng)新成為社會生產力和綜合國力提升的重要驅動力。與此同時，信息化程度的提高以及新的信息革命的爆發(fā)，致使知識經濟的產生與快速發(fā)展，知識成為經濟增長的重要基礎。另外，創(chuàng)新的實質是企業(yè)對通過內外部獲取的知識資源進行整合、吸收和利用，知識對于創(chuàng)新具有重要作用。在此背景下，知識保障對于企業(yè)創(chuàng)新顯得尤為重要。我國近年來也加強對于面向企業(yè)創(chuàng)新的知識保障的重視，但是面

2、對我國企業(yè)知識需求體量大、類型多等問題，現(xiàn)有的知識保障略顯不足。因此，本文針對面向企業(yè)創(chuàng)新的知識保障影響要素展開研究，即探討影響企業(yè)創(chuàng)新的知識保障的因素和影響因素的作用程度，以及主要因素之間存在的關系。
　　論文主要包括以下六個部分:
　　第一章是緒論部分。闡述了創(chuàng)新驅動發(fā)展的背景，從理論和實踐兩個維度分析知識保障的必要性和重要性，同時闡述了本文的研究目的、研究意義、研究內容、研究方法和創(chuàng)新之處。
　　第二章是文獻綜述

3、部分?；趧?chuàng)新驅動發(fā)背景，通過對國內外有關知識保障的文獻進行閱讀、歸納和分析，得到與研究內容相關的理論基礎。首先，探討企業(yè)創(chuàng)新相關理論，引入變量“企業(yè)創(chuàng)新績效”，以衡量面向企業(yè)創(chuàng)新的知識保障所取得的成效;其次，對知識保障的概念和包括信息保障、知識管理在內的相關研究進行整理和辨析，同時構建知識保障影響因素的理論基礎;最后，對知識保障體系和面向企業(yè)創(chuàng)新的知識保障作用進行具體闡述。
　　第三章是模型構建部分?；诒疚牡诙聵嫿ǖ睦碚摶A

4、，采用質性研究扎根理論的方法，構建半結構化訪談大綱，并對相關人員進行訪談，利用NVIVO軟件對訪談內容的轉錄與編碼（開放式編碼、主軸編碼和選擇編碼），得到包括知識保障應用動機(Incentive)、企業(yè)知識管理能力(Management)、企業(yè)知識需求(Demand)、知識保障資源(Resources)、知識保障感知(Perception)和知識保障環(huán)境(Environment)在內的6個主范疇，同時圍繞企業(yè)創(chuàng)新績效(A chievem

5、ent)構建本研究的“故事線”，最終得到知識保障影響因素模型(IMD RPEA模型）。
　　第四章是研究假設和模型驗證部分。本章首先對本文第三章構建的主范疇變量進行解釋，并提出相關研究假設。其次，通過設計、回收問卷收集相關數(shù)據(jù)。最后，對收集到的數(shù)據(jù)進行簡單地描述性統(tǒng)計分析、信效度分析、知識保障應用動機中介效應分析和直接效應分析，在對模型進行檢驗的同時，得出面向企業(yè)創(chuàng)新的知識保障影響因素的影響程度。
　　第五章是研究結論和建議

6、部分。首先對第四章的數(shù)據(jù)分析得出的結論進行分析和討論。其次，針對研究得出的面向企業(yè)創(chuàng)新的知識保障影響因素，從企業(yè)、知識保障機構和政府三個維度提出一些建議。
　　第六章是結語和展望部分。本章對全文進行總結，同時得出由于主客觀原因導致本研究存在的一些不足，并對未來面向企業(yè)創(chuàng)新的知識保障影響因素的研究重點、趨勢，以及研究技術與方法的使用進行展望。
　　本文具體得到以下結論:
　　(1)創(chuàng)新驅動背景下，知識保障的影響因素包括企