我國公司法定代表人民事責任制度研究.pdf

1、我國民法通則和公司法規(guī)定代表法人行使職權的負責人，是法人的法定代表人，公司法定代表人由董事長、執(zhí)行董事或經(jīng)理來擔任，法定代表人職權范圍內(nèi)的行為即是公司的行為，由公司承擔其行為后果。在與第三人的交易過程中，第三人無需考慮代表人與法人內(nèi)部之間的關系，也不需要審查代表人的代表權限，法定代表人只要權利外觀符合交易要件，即使其自身存在濫用公司權力的行為，也由公司承擔責任。這會使公司與第三方的合法利益受損，甚至會引起社會經(jīng)濟秩序的混亂。我國目前法定

2、代表人制度還不夠完善，尤其是責任制度方面，其規(guī)定散而亂，缺乏統(tǒng)一具體的規(guī)定;對于現(xiàn)有的責任規(guī)定又缺少完整性，只有簡單地規(guī)定法定代表人對公司承擔責任，忽視了法定代表人對第三人的特別責任。因此，結合我國公司發(fā)展現(xiàn)狀和現(xiàn)有的規(guī)則原則，亟需建立起一個科學嚴謹、有可操作性的法定代表人責任制度，預防和規(guī)制法定代表人濫用權力損害他方合法權益的行為，完善我國公司法的法律體系。
　　本文主要通過對現(xiàn)有法定代表人責任承擔的規(guī)定進行梳理，分析法定代表人

3、的代表行為與公司意思的相互關系及其沖突，揭示法定代表人獨立承擔責任的理論基礎，并在此基礎之上，構建一個法定代表人因故意或重大過失違背公司意思，損害公司或第三人利益而承擔相應責任的制度。本文將文章分為四個部分來進行分析論述。
　　第一部分是關于法定代表人現(xiàn)行責任制度的運行狀況。主要通過對法定代表人現(xiàn)有的關于其責任的規(guī)定進行法條梳理總結，并從中發(fā)現(xiàn)了三個方面的缺陷:一是我國關于法定代表人責任的規(guī)定過于松散，沒有系統(tǒng)、完整地規(guī)定法定代表

4、人責任，尤其缺乏對第三人的責任規(guī)定;二是現(xiàn)行公司法對法定代表人的忠實義務、勤勉義務規(guī)定不周全，影響了法定代表人責任的追究;三是對法定代表人的責任追究機制的缺陷提出。
　　第二部分是法定代表人對公司和第三人承擔責任的理論基礎分析。主要通過法定代表人與公司的法律關系、法定代表人和公司意思發(fā)生沖突而產(chǎn)生的責任以及權利濫用原則的要求三個方面來具體論證法定代表人承擔責任的原因和法理基礎。法定代表人與公司是代表關系，其行為關系著公司的生存與發(fā)

5、展，身份也不同于普通董事和經(jīng)理，因此，在其違背公司意思，損害公司或第三人利益時，應當承擔相應的責任。
　　第三部分是關于法定代表人責任制度的構建，包括對法定代表人承擔責任的行使界定、歸責原則、具體構成要件、責任承擔形式和對法定代表人的責任限免。本文認為法定代表人對公司承擔的是違約責任和違約責任與侵權責任競合，對第三人承擔的是特別法定責任，根據(jù)責任性質(zhì)來確定其具體構成要件、責任承擔形式。同時還要兼顧法定代表人職務本身的風險性，對其行