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文檔簡介
1、自我國《企業(yè)內部控制基本規(guī)范》和《企業(yè)內部控制配套指引》實施以來，內部控制評價與信息披露受到越來越多的關注。內部控制評價與信息披露包括兩種形式:一種是企業(yè)的自我評價與內控自評報告的披露，這是企業(yè)的一種內部監(jiān)督機制;另一種是注冊會計師對企業(yè)內部控制的審計以及內控審計報告的披露，這是一種外部監(jiān)督機制。前者是過程監(jiān)督，而后者是結果監(jiān)督，兩者互相補充，缺一不可。對于內控自評報告，管理層除了遵循法律法規(guī)的規(guī)定，按照一定的要求和格式向公司的利益相關
2、者披露外，還存在一定的自由裁量的空間。很多公司在完成基本的披露之外，進一步通過提高了文本信息披露的質量以消除代理沖突或傳遞信號。根據以前的研究，內控強制審計機制的引入為企業(yè)內部控制的有效性與信息披露的可靠性提供了進一步的保障。但除此之外，其對內控自評報告是否還會產生其他的作用機制？
本文利用委托代理理論、信息不對稱理論、信號傳遞理論對內控自評報告文本信息質量的影響因素、以及內控強制審計機制對這些因素影響機制的調節(jié)作用進行了理論
3、分析。選取2010年、2011年、2012年的國有上市公司作為研究樣本，通過多元線性回歸方法檢驗內控自評報告文本信息質量的影響因素，并通過設置內控強制審計機制這一調節(jié)變量檢驗內控強制審計機制對這些因素影響機制的調節(jié)作用。研究結果表明:兩權分離度、高管層持股比例、內部控制水平對內控自評報告文本信息質量有顯著的正向影響;內控強制審計機制對兩權分離度與內控自評報告文本信息質量之間關系有正向調節(jié)作用，對高管層持股比例與內控自評報告文本信息質量的
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