互聯(lián)網(wǎng)驅(qū)動下的組織機構(gòu)代碼管理轉(zhuǎn)型升級研究.pdf

1、進入二十一世紀以后,隨著信息技術的高速發(fā)展,“信息時代”已經(jīng)全面來臨。隨著互聯(lián)網(wǎng)的高速發(fā)展,以互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)絡做為基礎的信息化發(fā)展,方式巨大的變革,尤其是互聯(lián)網(wǎng)下信息技術的發(fā)展影響到我國國民經(jīng)濟的各部門及社會生活各方面。
　　1989年初,我國建立了全國統(tǒng)一代碼標示制度,為促進我國信息化的發(fā)展做出了巨大的貢獻,加強了政府各有關部門對社會和經(jīng)濟的管理和監(jiān)督,確保了我國社會主義市場經(jīng)濟的有序運行。隨之組織機構(gòu)代碼證已經(jīng)在越來越多的部門所應用

2、,它已經(jīng)作為企業(yè)的身份證在各個領域發(fā)揮了重要的作用,但是如何來用組織機構(gòu)代碼證來驗證單位身份是一個目前存在的難題,首先是應用部門對代碼證的應用不盡相同,有的只是作為審批的一項基本所需材料,有的要作為必須的身份證;其次是組織機構(gòu)代碼的管理手段缺乏,缺少各部門的聯(lián)動升級,因此要把企業(yè)的誠信體系建設與組織機構(gòu)代碼聯(lián)系起來,組織機構(gòu)代碼的管理轉(zhuǎn)型升級,為企業(yè)、政府提供有力的技術支持,這樣才能發(fā)揮單位身份證的內(nèi)涵。
　　本文運用信息化管理理

3、論、精細化管理理論及標準化管理理論,在互聯(lián)網(wǎng)的驅(qū)動下,通過二維條碼,IC卡,實名認證證書做為轉(zhuǎn)型升級,進行組織機構(gòu)代碼的升級管理,在全面分析了組織機構(gòu)代碼管理現(xiàn)狀及問題的基礎上,投入較大精力對組織機構(gòu)代碼管理方式進行了重構(gòu)和再設計。通過對組織機構(gòu)代碼在各領域的應用,研究二維條碼在組織機構(gòu)代碼證上的應用,通過二維條碼來驗證身份;研究組織機構(gòu)代碼電子副本用RFID介質(zhì)來驗證身份;研究實名認證證書USBKEY介質(zhì)來驗證身份,通過比較分析,得出