安全習題一般行業(yè)_第1頁
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文檔簡介

1、一般行業(yè)練習題講解,王家慧2015.12.22,常識類,2、安全監(jiān)管有關部門的監(jiān)督檢查人員依法履行事故隱患監(jiān)督檢查職責時,生產經營單位應當積極 配合,不得拒絕和阻撓( )3、在工業(yè)生產中,呼吸道最容易接觸毒物,特別是刺激性 毒物,一旦吸入,輕者引起呼吸道炎癥 重者發(fā)生化學性 肺炎或肺水腫。( ) 4、建立勞動關系,應當訂立勞動合同。( ) 10、發(fā)生火災時,應坐電梯快速逃生。( )

2、16、用人單位對人身有害或污染勞動環(huán)境的設備無法改造時, 交罰款后可以繼續(xù)使用。( )17、強調安全會在一定程度上妨礙生產。( ),常識類,22、職業(yè)病是可以預防的。( ) 24、產生職業(yè)病危害的用人單位應當建立在健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程。( )26、勞動者有獲得職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓的權利。( )34、安裝和修理電器設備時,除了電工禁止帶電作業(yè)。() 36、用人

3、單位違章指揮,強令冒險作業(yè)危及勞動者人身安全的,勞動者可以立即解除勞動合同,不需要事先告知用人單位。(對) 42、生產經營單位應當督促,教育從業(yè)人員正確佩戴和使用勞動防護用品。(對),常識類,46、任何單位和個人對生產安全事故不得隱瞞不報。(對) 47、對于一般的安全隱患,生產經營單位應引起注意,不必立即進行整改。(錯) 49、生產經營單位的安全生產管理人員沒必要對本單位的安全生產狀況進行經常性

4、檢查。(錯) 55、特種人員應持證上崗。(對) 60、重大危險源現場應設立明顯的安全標志。(對) 61、職業(yè)安全以保護人的財產安全為基本目標。(錯)63、安全設施一經投入生產和使用,不得擅自閑置或者拆除。(對),常識類,67、生產經營單位在事故隱患治理過程中,應當采取相應的安全防范措施,防止事故發(fā)生。(對)72、用人單位應當保障職業(yè)病病人依法享受國家規(guī)定的職業(yè)病待遇。(對) 

5、;73、班組長有權拒絕上級不符合安全生產的指令和意見。(對)  76、人體觸電后會對人體造成一定傷害,但不可能導致人死亡。(錯) 80、根據火情的不同科采取邊撲救,邊報警的方法。(對) 81、只要消滅了人的不安全行為就能完全防止事故的發(fā)生。(錯) 82、安全管理人員負責對職工進行安全教育和培訓。(對),常識類,88、用人單位因從業(yè)人員舉報其違法生產,用人單位可以與其解除勞

6、動合同。(錯) 89、《工傷保險條例》對個體商戶沒有約束力。(錯)  125、雷擊不會引起燃燒爆炸事故。  (錯誤) 127、用人單位應當為勞動者提供符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準的職業(yè)病防護用品,并督促、指導勞動者按照使用規(guī)則正確佩戴、使用。  (正確) 130、《消防法》規(guī)定,發(fā)現火災后,只有專業(yè)技術人員才能決定是否立即報警。 

7、 (錯誤)132、在作業(yè)過程中職工對于用人單位任何指揮都應無條件服從。(錯誤),常識類,133、職工有要求用人單位保障職工的勞動安全、防止職業(yè)危害的權利。  (正確)9 生產經營單位發(fā)生生產安全事故造成人身傷亡的,應當依法承擔賠償責任。(正確)168、從業(yè)人員沒有要求用人單位提供符合要求的職業(yè)病危害防護設施和個人使用的職業(yè)病危害防護用品,改善工作條件的職業(yè)健康權利。(錯) 169、獲得職業(yè)

8、衛(wèi)生教育、培訓是勞動者享有的職業(yè)衛(wèi)生保護權利。(對),常識類,171、生產經營單位主要負責人和安全生產管理人員的安全培訓必須依照安全生產監(jiān)管監(jiān)察部門制定的安全培訓大綱實施。(對)174、機械設備運轉時,操作者可以離開工作崗位。(錯)177、生產經營單位的安全生產管理人員沒必要對本單位的安全生產狀況進行經常性檢查。(錯) 178、安全監(jiān)管有關部門的監(jiān)督檢查人員依法履行事故隱患監(jiān)督檢查職責時,生產經營單位應當積極配合,不得拒絕和

9、阻撓。(對)對在職業(yè)健康檢查中發(fā)現有與所從事職業(yè)相關的健康損害的從業(yè)人員,應當立即辭退。(錯),常識類,182、產生職業(yè)病危害的用人單位應當保障職業(yè)病防治所需的個體防護用品,不得擠占、挪用。(錯) 183、生產經營單位必須為從業(yè)人員提供符合國家標準的勞動防護用品,但不應安排用于配備勞動防護用品和安全生產活動的經費。(錯) 184、職工被診斷為職業(yè)病的,應該向勞動保障行政部門提出工傷認定申請。(對)187、安全管理人員負

10、責對職工進行安全教育和培訓。(對),常識類,3、(C)是粉塵導致的最大傷害。 A皮膚病 B乙肝 C塵肺病160、粉塵對人造成的危害很大,特別是(B)尚無根治性治療辦法。 A關節(jié)炎 B塵肺病 C神經炎36、塵肺病是常見的職業(yè)疾病,下列屬于塵肺病是(AB)判斷  A矽肺     B石棉肺

11、0;     C炭疽      D森林腦炎 14、下列不屬于機械傷害的是(B)。多選 A絞傷 B高處墜落 C物體打擊 D壓傷,常識類,73、產生危害較大的生產性振動的高速旋轉機械主要包括(ABC)等。  A.砂輪機  B.拋光機

12、60; C.手持研磨機  D.搗固機   11、下列傷害屬于機械傷害的有(BCD) A高處墜落 B物體打擊 C壓傷 D絞傷22、用人單位與勞動者建立勞動關系,應當訂立(B)勞動合同。 A口頭 B書面 C非合作 D合作 25、職業(yè)病病人除依法享有工傷保險

13、外,依照有關民事法律,尚有獲得賠償權利的,有權向用人單位提出(A)要求。 A賠償 B補貼 C救濟,常識類,34、企業(yè)在安全生產監(jiān)督管理部門行政執(zhí)法人員依法履行監(jiān)督檢查職責時,(B)予以配合,不得拒絕、阻撓。  判斷 A可以         B應當

14、60;           C不得 54、燃燒的三要素不包括(D) 判斷 A可燃物       B氧化劑       C引火源  

15、0;    D滅火劑72、職業(yè)人群指年齡為(B)人的群體。  A 0-18歲         B 18-60歲      C 60周歲以上 85、生產經營單位(D)對重新上崗的從業(yè)人員

16、進行安全教育培訓。  A、不必              B、應該          C、不強求       &

17、#160;  D、必須  判斷,常識類,114、下列關于發(fā)生火災時現場處置原則不正確的是(A)。    A. 發(fā)現火災后應先想法撲滅,不必立即報警   B. 救人第 一   C. 先控制、后消滅    

18、0; D. 先重點,后一般 134、生產經營單位主要負責人和安全生產管理人員應當(A)安全培訓, 具備與所從事的生產經營活動相適應的安全生產知識和管理力。  A.  接受     B.   拒絕   

19、60; C.    隨意對待     D.  不能接受150、下列不屬于頭部防護用品的是(A)。      A.  耳罩     B. 防護帽 &

20、#160;  C.   防寒帽    D.  防水帽,常識類,185、生產經營單位不得安排(B)從事接觸職業(yè)危害的作業(yè)。 A成年女職工 B未成年工 C成年人 19、任何單位和個人對生產安全事故不得(BCD)或隱瞞不報。 A調查 B遲報 C漏報

21、 D謊報55、下列那些屬于影響人安全行為的因素?(ABCD)  A.   情緒    B.  氣質    C.  性格    D. 社會知覺68、我國職業(yè)健康現狀是(ABCD)

22、 A、職業(yè)危害范圍廣    B.、職業(yè)病患者總量大    C.、職業(yè)病發(fā)病率高   D.、職業(yè)病造成的損失大,常識類,78、下列屬于高溫作業(yè)的是(ABC)。 A煉焦作業(yè)    B南方夏季露天作業(yè)    C鍋爐作業(yè)  

23、;  D登高檢修作業(yè)85、建設工程項目的安全設施與主體工程要符合(BCD)、()和()的要求。 判斷 A綜合管理    B同時設計    C同時施工    D同時投入生產和使用,用電知識,,,1、電流單位:A 電壓單位:V 電阻單位:Ω例題:電流的單位是(B)&

24、#160; A、V          B、A            C、W          &#

25、160;D、Ω2、,供電系統,IT系統,TT系統,TN系統,TN-C系統,TN-S系統,TN-C-S系統,,,,,,,,,用電知識,68、TT系統主要用于高壓用戶。(錯)  93、IT系統是保護接零系統。(錯) 97、下列不屬于保護接零系統的是(A)  A、IT系統      B、TN-S系統  

26、0;   C、TN-C-S系統     D、TN-C系統18、下列關于IT系統說法正確的是(BCD)。 A、IT系統是電網中性接地的系統 B、IT系統中的I表示配電網中性點不接地或經高阻抗接地 C、IT系統中的T表示用電設備金屬外殼直接接地 D、IT系統的單相接地電流只能經

27、各相對地絕緣電阻和分布電容成 回路,所以接地電流很小。,用電知識,83、下列關于TN系統說法正確的是(ABD)。  A、TN系統中的T表示配電系統中性點直接接地    B、TN系統中的N表示用電設備金屬外殼接配電系統的保護零線    C、在TN系統中不允許設有重復接地RR。    D、在TN系統中發(fā)

28、生相線與金屬外殼接觸或漏電時,形成單相短路,產生較大短路電流,應使短路保護裝置迅速動作,切斷故障設備電流。 16、我國絕大部分地面企業(yè)的低壓配電網都采用星形接法的低壓中性點直接接地的(A)配電網。 A三相四線制 B三相五線制 C四相三線制 D四相五線制  166、下列屬于間接接觸點擊預防技術的是(D )。 A、絕緣 B、屏護 C、間距

29、 D、保護接地,用電知識,94、我國規(guī)定工頻安全電壓有效值的限值為50V。(對)131、我國標準規(guī)定工頻安全電壓有效值的限制為(C)。      A.  30V   B. 40V    C.50V     D. 

30、 60V 37、任何情況下,絕緣電阻不得低于每伏工作電壓(D)Ω,并應符合專業(yè)標準的規(guī)定。 A、100         B、200       C、500       

31、60;D、1000101、機械設備的電氣裝置必須符合電氣安全的要求,局部照明燈應使用 (A)的電壓。    A.  36V      B.  60V       C.  110V 

32、60;      D.  220V,用電知識,102、在低壓操作中,人體及所攜帶工具與帶電體的距離不應小于(B)m。    A.  0.05m     B. 0.1m      &

33、#160;C.  0.15m        D.  0.20m190、凡特別危險環(huán)境使用的攜帶式電動工具應采用(C)V的安全電壓。 A 24 B 36 C 42 D 48 59、屏護裝置應有足夠的尺寸,應與帶電體保證足夠的安全距離,其中,網眼

34、遮攔與裸導體之間的距離,低壓設備不應小于(A)M,10KV設備不應小于(A)。  A0.15  0.35      B0.35  0.15    C0.10  0.20     D0.20  

35、0.10  162、屏護裝置應有足夠的尺寸,應與帶電體保證足夠的安全距離,其中,遮攔與低壓裸導體距離不應小于(D)m。 A. 0.5 B. 0.6 C. 0.7 D. 0.8,觸電,觸電:是指人體觸及帶電體物體時,電流對人體所造成的傷害。,觸電,電擊,電傷,致命電流小、身體內部、沒有明顯痕跡,皮膚金屬化,電燒傷,機械損傷,電烙印,電光眼,電流灼傷,電弧燒傷,,,,,,,,

36、,,,,,,,,,,按照人體觸及帶電體的方式和電流流過人體的途徑,電擊可分為:,電擊,單相觸電,兩相觸電,跨步電壓觸電,,,,,,觸電,70、觸電事故是由(C)及其轉換成的能量造成的事故。  A、電阻         B、電容       C、電流

37、0;      D、電磁 139、當人體直接碰觸帶電設備其中一相對,電流通過人體流入大體,這種觸電現場稱為(A)。      A.  單相觸電     B. 雙相觸電     

38、C.  三相觸電    D. 跨步電壓觸電 50、按照人體觸及帶電體的方式和電流通過人體的途徑,電擊可分為單相觸電,兩相觸電和跨步電壓觸電。(對)57、良好的接地能完全消除有害的靜電。(錯)  126、電弧燒傷是由弧光放電造成的燒傷,是最危險的電傷。  (正確),觸電,163、觸電事故中,絕大部分(A)導致

39、人身傷亡的。 A. 人體接受電流遭到電擊 B. 燒傷 C. 灼傷 D, 電休克 173、(B)是電流對人體內部組織的傷害,是最危險的一種觸電傷害。 A、電弧燒傷 B、電擊 C、電流灼傷 D、點烙印24、電擊主要有以下哪些特征?(BD) A、在人體的外表留有非常顯著的痕跡 B、傷害人體內部 C、致命電流較大

40、 D、致命電流較小  49、電傷是由電流的(ACD)等幾種效應對人造成的傷害。  A.   熱效應     B.   光效應    C.   化學效應  &#

41、160; D.   機械效應,職業(yè)衛(wèi)生,48、職業(yè)健康監(jiān)護中出現新發(fā)現的職業(yè)病(職業(yè)中毒)或者兩例以上意思職業(yè)?。殬I(yè)中毒)的,用人單位應當及時向所在地勞動保障行政部門報告。(錯)69、職業(yè)病危害因素監(jiān)測根據采樣原因分為評估監(jiān)測和日常監(jiān)測。(對)77、對在職業(yè)健康檢查中發(fā)現有與所從事職業(yè)相關的健康損害的從業(yè)人員,應當立即辭退。(錯)79、作業(yè)場所職業(yè)危害應每年申報一次。(對) 9

42、5、勞動防護用品分為一般勞動防護用品和特種勞動防護用品。(對) 96、勞動者離崗前90日內的在崗期間的職業(yè)健康檢查可以視為離崗時的職業(yè)健康檢查。(對) 98、了解工作場所產生或者可能產生的職業(yè)病危害因素、危害后果和應當采取的職業(yè)病防護措施不是勞動者享有的職業(yè)衛(wèi)生保護權利。(錯),職業(yè)衛(wèi)生,100、接觸職業(yè)性致癌性因素而引起的腫瘤,稱為職業(yè)性腫瘤。(對) 104、疑似職業(yè)病病人在診斷,醫(yī)學觀察期間的

43、費用,由用人單位承擔。(對) 105、職業(yè)健康監(jiān)護著重于早期檢測在特定工作環(huán)境中勞動者的健康狀況、以期早期發(fā)現勞動者的健康損害,及早處理,及早阻斷接觸。  (正確) 106、用人單位應當按照國家有關規(guī)定,安排職業(yè)病病人進行旅游和不定期檢查。  (錯誤)108、職業(yè)病診斷機構是指市級衛(wèi)生行政部門批準的、具有職業(yè)病診斷條件并擁有一定數量的從事職業(yè)病診斷資格醫(yī)師的醫(yī)療衛(wèi)生

44、機構。  (錯誤),職業(yè)衛(wèi)生,112、任何單位和個人不得生產、經營、進口和使用可能產生職業(yè)病危害的設備或者材料。 (錯誤) 113、用人單位應當及時安排對疑似職業(yè)病病人進行診斷;在疑似職業(yè)病病人診斷或者醫(yī)學觀察期間,可以解除或者終止與其訂立的勞動合同。  (錯誤)114、作業(yè)場所職業(yè)病危害應每年申報一次。  (正確) 115、職業(yè)衛(wèi)生標

45、準中所指化學有害因素除包括化學物質、粉塵外、還包括生物因素。  (正確)111、醫(yī)療衛(wèi)生機構發(fā)現疑似職業(yè)病病人時,不應當告知勞動者本人并及時通知用人單位。 (錯誤),職業(yè)衛(wèi)生,122、中國境內用人單位,凡有關職業(yè)健康方面的工作,不需要接受統一監(jiān)督管理,履行《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)所規(guī)定的職責。  (錯誤) 128、向用人單位提供可能產生職業(yè)病危害的化學品、放射性同位素和

46、含有放射性物質的材料的產品包裝應當有醒目的警示標識和中文警示說明。  (正確) 138、高原病是生物因素所致職業(yè)病的一種。  (錯誤) 139、不具備職業(yè)病危害防護條件的單位和個人不得接受產生職業(yè)危害的作業(yè)。  (正確) 141、常見的職業(yè)性皮膚病有接觸性皮炎、油疹及氯痤瘡、皮膚黑變病、皮膚潰瘍、角化過度及皸裂等。  (

47、正確) 142、對容易積存或被吸附的毒物如汞、可產生有毒粉塵飛揚的廠房,建筑物結構表面應符合有關衛(wèi)生要求,防止沾積塵毒及二次飛揚。  (正確),職業(yè)衛(wèi)生,145、職業(yè)病診斷機構是指市級衛(wèi)生行政部門批準的、具有職業(yè)病診斷條件并擁有一定數量的從事職業(yè)病診斷資格醫(yī)師的醫(yī)療衛(wèi)生機構。  (錯誤) 152、《職業(yè)病防治法》規(guī)定勞動者有獲得職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓的權利。(對) 1

48、53用人單位未按照規(guī)定組織職業(yè)健康檢查、建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案或者未將檢查結果如實告知勞動者的,責令限期改正,給與警告,可以并處5萬元以上10萬元以下的罰款。(對)156、產生職業(yè)病危害的用人單位應當保障職業(yè)病防治所需的個體防護用品,不得擠占、挪用。(錯),職業(yè)衛(wèi)生,159、職業(yè)病危害因素監(jiān)測根據采樣原因分為評價監(jiān)測和日常監(jiān)測。(對)162、粉塵檢測結果是職業(yè)健康的重要檔案資料,但檢測結果可不記錄在職業(yè)衛(wèi)生檔案內。(錯)185

49、、職業(yè)病危害因素檢測、評價由依法設立的取得國務院安全生產監(jiān)督管理部門或者設區(qū)的市級以上地方人民政府安全生產監(jiān)督管理部門按照職責分工給予資質認可的職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構進行。(對) 186、職業(yè)衛(wèi)生標準中所指化學有害因素除包括化學物質、粉塵外,還包括生物因素。(對) 11、根據我國職業(yè)病目錄,(C)以上的職業(yè)病都是由呼吸危害導致的。 A、20% B、30% C、60%,職業(yè)衛(wèi)生,15、用人單位

50、應定期制定對接觸職業(yè)病危害的人員進行體檢,有職業(yè)禁忌癥的人員,不得從事(C)作業(yè)。 A工作 B夜班 C禁忌17、用人單位應當選擇由省級以上人民政府(B)批準的醫(yī)療衛(wèi)生機構承擔職業(yè)健康檢查工作,并確保參加職業(yè)健康檢查的勞動者身份的真實性。 A安全生產監(jiān)督管理部門 B衛(wèi)生行政部門 C勞動監(jiān)督管理部門18、下列不屬于勞動過程中產生的職業(yè)危害因素的是(C) A勞動中緊張過度

51、 B勞動強度過大或者勞動安排不當 C勞動中高溫因素影響 D不良工作體位 36、任何單位和個人不得將產生職業(yè)病危害的作業(yè)轉移給(A)的單位和個人、 A不具備職業(yè)病防護條件            B任何       

52、        C沒有經驗,職業(yè)衛(wèi)生,50、(A)是以保護和促進勞動者健康為目的,預防和控制工作場所可能對健康和安全造成危害的因素和條件的服務措施。  A職業(yè)衛(wèi)生服務      B職業(yè)危害       C職業(yè)健

53、康 51、用人單位應當組織勞動者進行職業(yè)健康檢查,并承擔職業(yè)健康檢查(A)  A費用            B結果           C職責 52、經腎隨尿排出是

54、有毒物質排出體外的重要途徑,加之腎血流量豐富,易受損害,(C)各部位都可能受到有毒物質損害。  A神經系統       B消化系統        C泌尿系統 56、職業(yè)衛(wèi)生標準屬于職業(yè)衛(wèi)生(A)法規(guī)。 A技術   &#

55、160; B管理     C行政,職業(yè)衛(wèi)生,60、作業(yè)場所職業(yè)危害應每(B)申報一次。  A半年      B一年       C兩年      D三年 6

56、2、上崗前健康檢查均為(C)職業(yè)健康檢查,其目的是發(fā)現有無職業(yè)禁忌癥以及建立接觸職業(yè)病危害因素人員的健康檔案。  A推薦性     B基礎性     C強制性 63、為實現國務院確定的職業(yè)病防治目標,(B)確定了職業(yè)健康監(jiān)管工作總體思路。  A國務院   &#

57、160; B安監(jiān)總局     C衛(wèi)生局 65、用人單位與勞動者訂立勞動合同時,應當將工作過程中可能產生的職業(yè)病危害及后果、職業(yè)病防護措施和待遇等如實告知勞動者,并(B),不得隱瞞或欺騙。  A取得勞動者口頭認可   B在勞動合同中寫明    C做好告知記錄,職業(yè)衛(wèi)生,75、根據衛(wèi)

58、生部、勞動和社會保障部《關于印發(fā)職業(yè)病錄的通知》,屬于職業(yè)中毒種類的共有(C)種。    A、54                B、55        

59、0;    C、56              D、5777、用人單位對職業(yè)病的診斷、鑒定仲裁裁決不服的,可以在職業(yè)病診斷、鑒定程序結束之日起(A)日內依法向人民法院提起訴訟,訴訟期間,勞動者的治療費用按照職業(yè)病待遇規(guī)定的途徑支付。  A

60、、十五             B、三十          D、六十 82、職業(yè)病危害,是指從事職業(yè)活動的勞動者可能導致職業(yè)病的(B)。  A物理損害  

61、60;        B各種危害           C生理損害,職業(yè)衛(wèi)生,87、存在職業(yè)病危害企業(yè)的主要負責人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員應當具備與本單位所從事的生產經營活動相適應的職業(yè)衛(wèi)生知識和管理能力,并接受(C)組織的職業(yè)衛(wèi)生培訓。 

62、 A公安部門       B主管部門        C安全生產監(jiān)督管理部門99、在職業(yè)活動接觸的氮氧化物以(B)為主。  A氧化物      B二氧化氮    

63、0; C氟化物 100、下列不屬于職業(yè)性皮膚病的是(A)  A炭疽       B黑變病        C痤瘡         D接觸性皮炎106、勞動者

64、離開用人單位時,有權索取本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案(B),用人單位應當如實,無償提供,并在所提供的復印件上簽章。      A.  原件    B.  復印件   C. 掃描件,職業(yè)衛(wèi)生,107、用人單位對未進行(A)職業(yè)健康檢查的勞動者,不得解除或者終止與其訂立的勞動合同

65、。  A.  離崗時     B.  在崗中   C.  上崗前 110、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理工作是強化企業(yè)職業(yè)病防治的一項重要工作,是督促企業(yè)落實各項職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī),降低職業(yè)病危害程度,減少職業(yè)病發(fā)病率的(C )。   

66、  A.  唯一途徑    B.  根本手段    C.  有效手段 112、職業(yè)病病人除依法享受工傷保險外,依照有關民事法律,尚有獲得賠償的權利的,有權向用人單位提出( A)要求。  A.  賠償  &#

67、160; B.   補貼    C.   救濟,職業(yè)衛(wèi)生,121、勞動者有權要求用人單位提供符合防治職業(yè)病要求的職業(yè)病防護設施和個人使用的職業(yè)病防護用品, (C)。    A.  加班    B.  

68、; 作業(yè)時間    C.  改善工作條件 123、職業(yè)健康監(jiān)護中出現新發(fā)生職業(yè)?。殬I(yè)中毒)或者(B)以上疑似職業(yè)?。殬I(yè)中毒)的, 用人單位應當及時向所在地安全生產監(jiān)督管理部門報告。   A.   一例     B. 

69、0;兩例      C.    三例 124、在職業(yè)病危害事故或危害狀態(tài)得到有效控制后,(B)應當及時解除控制措施。      A.   衛(wèi)生部     B.  安監(jiān)局&

70、#160;   C.  公安部 132、化學因素是生產過程中職業(yè)危害因素的一種,下列屬于化學因素的是(A)。   A粉塵    B噪聲    C振動    D輻射,職業(yè)衛(wèi)生,136、用人單位對在職業(yè)健康檢查中發(fā)現有與所從事的職業(yè)相

71、關的健康損害的勞動者,應當(C)。      A.  提高補助     B.  增加防護用品   C.   調離原工作崗位 138、粉塵的理化特性不同,造成人體危害的性質和程度(A),發(fā)生致病作用的潛伏期等也不相同。&#

72、160;     A.  不同    B.  相同    C.  類同 142、存在職業(yè)病危害企業(yè)的主要負責人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員應當具備與本單位所從事的生產經營活動相適應的職業(yè)衛(wèi)生知識和管理能力,并接受(C)組織的職業(yè)衛(wèi)生培訓。 

73、;     A.  公安部門    B.  主管部門    C.  安全生產監(jiān)督管理部門,,133、對接觸職業(yè)病危害的從業(yè)人員,生產經營單位應當按照國家有關規(guī)定組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查、并將檢查結果如實告知從業(yè)人員。職業(yè)健康檢測費用由(A

74、)承擔。      A.   生產經營單位     B. 從業(yè)人員   C. 主管部門 143、發(fā)現工作場所職業(yè)病危害因素不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求時,用人單位應當立即采取相應治理措施,仍然達不到國際職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的,必須(C)存

75、在職業(yè)病危害因素的作業(yè);職業(yè)病危害因素經治理后,符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的,方可重新作業(yè)。      A.  調整     B.    檢查    C.   停止 153、職業(yè)病是指

76、勞動者在職業(yè)活動中,因接觸粉塵、放射性物質和其他有毒、有害(A)而引起的疾病。    A.   因素    B.  物質    C.  環(huán)境,職業(yè)衛(wèi)生,155、當作業(yè)場所存在多種污染物,分別以顆粒物和氣態(tài)存在情況下,過濾式呼吸器應選擇(C)的過濾元件。

77、 A. 塵煙組合 B. 煙氣組合 C. 塵毒組合 165、勞動者有權要求用人單位提供符合防治職業(yè)病要求的職業(yè)病防護設施和個人使用的職業(yè)病防護用品,( C ) A、加班 B、作業(yè)時間 C、改善工作條件 171、粉塵是理化性不同,造成人體危害的性質和程度(A),發(fā)生致病作用的潛伏期等也不同。 A、不同 B、相同 C、類同,職業(yè)衛(wèi)生,181、根據衛(wèi)生部、勞動和社會保

78、障部《關于印發(fā)的通知》,塵肺病共有( C )種。 A.11 B.12 C.13 D.14 187、對接觸職業(yè)病危害的從業(yè)人員,生產經營單位應當按照國家有關規(guī)定組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查,并將檢查結果如實告知從業(yè)人員。職業(yè)健康檢查費用由(A)承擔。 A生產經營單位 B從業(yè)人員 C主管部門 192、用人單位應定期對接觸職業(yè)病危害的人員進行體檢,有職業(yè)禁忌癥的人員,不得從

79、事(C)作業(yè)。 A工作 B夜班 C禁忌195、職業(yè)衛(wèi)生標準屬于職業(yè)衛(wèi)生(A)法規(guī)。 A技術 B管理 C行政,職業(yè)衛(wèi)生,4、我國職業(yè)健康法規(guī)體系具有以下(ABCD)層次。 A憲法 B法律 C行政法規(guī) D地方性法規(guī) 14、生產過程中的職業(yè)危害因素主要有(ABC)。 A物理因素 B化學因

80、素 C生物因素 D人為因素 17、職業(yè)病危害的控制,一般包括(BCD)措施。 A公共 B工程 C管理 D個體防護 20、職業(yè)健康監(jiān)護檔案應當包括(ABCD)等有關個人健康資料。 A勞動者的職業(yè)史 B職業(yè)病危害接觸史 C職業(yè)健康檢查結果 D職業(yè)病診療 25、職業(yè)危害因素識別的常用方法有(CD)。 A排除法

81、 B實驗法 C經驗法 D類比法,,27、近年來發(fā)生的一系列群發(fā)性職業(yè)危害事故,如廣東惠州超霸電池有限公司65名員工因懷疑鎘中毒索賠千萬元,其問題的主要原因(BCD)。 A 職工安全意識淡薄 B 用人單位責任不落實 C 政府監(jiān)管存在薄弱環(huán)節(jié) D 職業(yè)危害防治工作基礎比較薄弱28、下列屬于物理因素所致職業(yè)病的是(BC) B中暑  &

82、#160;    C手臂振動       D森林腦炎,職業(yè)衛(wèi)生,37、建設項目職業(yè)病危害分類的依據主要是(AD)  A《建設項目職業(yè)衛(wèi)生【三同時】監(jiān)督管理暫行辦法》B《職業(yè)病危害項目申報辦法》 C《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護監(jiān)督管理辦法》  D《建設項目職業(yè)病危害風險分類管理目錄》&#

83、160; 41、職業(yè)健康檢查根據其實施檢查的時期、對象以及目的等,一般分為(ABC).  A上崗前健康檢查  B應急健康檢查  C離崗時健康檢查  D隨機健康檢查  43、用人單位對職業(yè)病防護設備應當進行經常性的(ACD),定期檢測其性能和效果,確保其處于正常狀態(tài)。  A維護  &

84、#160;   B更換       C維修       D保養(yǎng),職業(yè)衛(wèi)生,44、《職業(yè)病防治法》規(guī)定勞動者依法享有職業(yè)衛(wèi)生保護的權利,下列屬于勞動者可享有的職業(yè)衛(wèi)生權利的有(ABD)。  A獲得職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓的權利  B了解工作場

85、所產生或者可能產生的職業(yè)病危害因素,危害后果和應當采取的職業(yè)病防護措施的權利   C隨意解除與用人單位勞動合同的權利   D對違反職業(yè)病防治法律與法規(guī)以及危及生命健康的行為提出批評、檢舉和控告的權利。 54、向用人單位提供可能發(fā)生職業(yè)病危害的設備的,應當提供中文說明書,并在設備的醒目位置設置警示標識和中文警示說明。警示說明應當載明(ABC),職業(yè)病防護以及應急救治

86、措施等內容。  A.  設備性能   B.  可能產生的職業(yè)病危害    C. 安全操作和維護注意事項  D.  設備位置,職業(yè)衛(wèi)生,59、存在職業(yè)病危害企業(yè)應當(BC),負責本單位的職業(yè)病危害防治工作。     

87、 A.  由班組長  B. 設置或者制定職業(yè)生管理機構    C.  配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員    D.  讓全體員工   60.、職業(yè)健康監(jiān)護檔案應當包括(ABCD)等有關個人健康資料。  A.

88、   勞動者的職業(yè)史  B.   職業(yè)病危害接觸史    C. 職業(yè)健康檢查結果   D. 職業(yè)病診療62、職業(yè)危害因素識別的常用方法有(CD)。 A.  排除法   B.  實驗法&

89、#160;  C.  經驗法   D. 類比法,,63、職業(yè)性皮膚病是職業(yè)性疾病中最常見、發(fā)病率最高的職業(yè)性傷害,其中化學性因素引起者占多數,常見的職業(yè)性皮膚病有(ABC)。  A.  接觸性皮炎   B.  皮膚黑變病   C.

90、0; 皮膚潰瘍   D.  間皮瘤  72、生產過程中的職業(yè)危害因素有物理因素、化學因素和生物因素。下列危害因素屬于生物因素的有:( AD  )。  A.森林腦炎病毒     B.噪聲   C.振動  &

91、#160;D.霉菌 76、職業(yè)病危害項目申報采?。ˋD)兩種方式。  A.電子數據       B.口頭匯報      C.逐級上報      D.紙質文本 77、存在職業(yè)病危害的企業(yè),應當建立、健

92、全的職業(yè)病危害防治管理制度和操作規(guī)程包括:(ABCD)  A.職業(yè)病危害防治責任制度    B. 職業(yè)病危害警示與告知制度     C. 職業(yè)病危害項目申報制度    D. 崗位職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程,,86、勞動者職業(yè)病危害防治的義務包括:(ABCD)。 

93、; A應當學習和掌握相關的職業(yè)衛(wèi)生知識     B遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程  C正確使用、維護職業(yè)病防護設備和個人使用的職業(yè)病防護用品     D發(fā)現職業(yè)病危害事故隱患應當及時報告 87、職業(yè)病危害項目申報采?。ˋD)兩種方式。  A電子數據 &

94、#160;       B口頭匯報         C逐級上報          D紙質文本,職業(yè)衛(wèi)生,176、(C)是作業(yè)場所粉塵危害的主要指標,是判斷是否達標的主要參數。

95、 A. 有無粉塵 B. 粉塵大小 C. 粉塵濃度198、粉塵分散度還與粉塵在(C)中的阻留有關。 A食道 B腸道 C呼吸道 58、防治塵毒危害的措施組織管理有(ABCD)。    A.   加強領導    B.  加強宣傳教育  

96、   C.  建立、健全職業(yè)危害之利的規(guī)章制度      D.   開展經常性的防塵防毒檢查,,安全色有紅、 藍、黃、綠四種顏色。紅色表示禁止、停止;藍色表示指令、必須遵守的規(guī)定;黃色表示警告、注意;綠色表示指示、安全狀態(tài)、通行。,6S,120、【6S】作業(yè)現場管理起源于(B)。  

97、 A.  美國    B.   日本    C.   中國    D.  英國144、在作業(yè)現場【6S】管理中,(B)就是對生產場所的物品按需要和不需要要區(qū)分開,并清除不需要的物品。  

98、 A.   清掃   B.    整理    C. 整頓     D. 素養(yǎng) 48、哪些屬于作業(yè)現場【6S】管理的內容?(ABCD)  A.   整理 &

99、#160;  B.   整頓    C.   清掃   D.  清潔  12、在作業(yè)現場6S管理中,(A)是將整理,整頓,清掃實施的做法制度化,規(guī)范化,并貫徹執(zhí)行及維持。 A清潔 B素養(yǎng) C安全 D

100、整掃,6S,45、通過(B),能使人流、物流、信息流能合理協調、流動有序,提高時間利用率。  A整理         B整頓         C清掃       

101、0; D清潔  31、現代安全管理原理包括(ABCD)。  A系統原理        B人本原理         C預防原理        

102、60; D強制原理 47、 現代安全管理原理包括(ABCD)。  A . 系統原理    B.   人本原理    C.   預防原理    D.  強制原理16

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