企業(yè)社會責任的正當性.pdf

1、企業(yè)社會責任是伴隨著經(jīng)濟全球化所引起的一系列社會矛盾諸如貧富分化、勞資沖突、社會貧困等而產(chǎn)生的全球性倫理問題?；谄髽I(yè)社會責任概念、限度和構成要素的理論變遷,說明企業(yè)社會責任理論是從抽象倫理規(guī)范到實證研究再到二者有效結合的過程。企業(yè)社會責任的本質是一種倫理責任,它的提出是對企業(yè)與社會倫理關系的重新解讀與認識。企業(yè)社會責任的正當性,從正面看,主要是一個倫理辯護問題,其合理性在于它是企業(yè)的內(nèi)在規(guī)定、是實現(xiàn)社會公正的需要、是社會和諧發(fā)展的需要

2、;從反面看,主要是一個社會責任的限度問題。企業(yè)社會責任的限度是指企業(yè)依據(jù)其擁有的使命、能力、職權等所應該對社會承擔的責任范圍。企業(yè)社會責任的正當性限度要依據(jù)企業(yè)規(guī)模、所有制性質、經(jīng)濟目標、利益相關者的需要以及社會存在狀況確定。只有站在先進理論水平的高度上并結合實際準確把握企業(yè)社會責任的限度才能使其具有正當性。在經(jīng)濟全球化背景下,當前已經(jīng)被廣泛采用的SA8000標準,作為指導企業(yè)履行企業(yè)社會責任的具體道德規(guī)范,對企業(yè)正當履行社會責任有一定