19978

1、2024-03-15,1,ISO 14001要素,2004. 3.31 全社 環(huán)境 安全 事務局,2024-03-15,2,0. 序文 Ⅰ. 范圍 Ⅱ. 引用標準 Ⅲ. 定義 Ⅳ. 環(huán)境管理體系要求,EMS – 規(guī)格 ? 使用指針,2024-03-15,3,本標準規(guī)定了對環(huán)境管理體系的要求，使一個組織能夠根據(jù)法律要求和重大環(huán)境影響信息，制定環(huán)境方針與目標。它適用于那些可為組織

2、所控制，以及可能希望組織對其施加影響的環(huán)境因素。但它本身并未提出具體的環(huán)境表現(xiàn)（行為）準則。 本標準適用于任何有下列愿望的組織：    a）實施、保持并改進環(huán)境管理體系；    b）使自己確信能符合所聲明的環(huán)境方針；    c）向外界展示符合性；,1.范圍,2024-03-15,4,d）尋求外部組織對其環(huán)境管理體系的認證/注冊

3、；    e）對符合本標準的情況進行自我鑒定和自我聲明。 本標準中所有的要求都適用于任何一個環(huán)境管理體系。其應用程度取決于組織的環(huán)境方針、活動性質、運行條件等因素。本標準還在附錄A中對如何使用本規(guī)范提供了提示性的指南。對于本標準的任何應用，都應明確界定其范圍。 注:為使用方便起見，“規(guī)范”部分和附錄A中的條目采用了互相對應 的序號，例如，4.3.3和A3.3的內(nèi)容都是關于環(huán)境目標

4、和指標的敘 述, 4.5.4和A5.4的內(nèi)容都是關于環(huán)境管理體系審核等。,1.范圍,2024-03-15,5,,,,,Cycle of improvement,改進,規(guī)劃,實施,檢查,持續(xù)改進,,,2024-03-15,6,目前尚無引用標準,2.引用標準,2024-03-15,7,1. 持續(xù)改進 Continual improvement 2. 環(huán)境

5、 Environment 3. 環(huán)境因素 Environmental aspect 4. 環(huán)境影響 Environmental impact 5. 環(huán)境管理體系 Environmental management system 6. 環(huán)境管理體系審核 Environme

6、ntal management system audit 7. 環(huán)境目標 Environmental objective 8. 環(huán)境表現(xiàn)（行為） Environmental performance 9. 環(huán)境方針 Environmental policy 10.環(huán)境指標 Envir

7、onmental target 11.相關方 Interested parties 12.組織 Organization 13.污染預防 Prevention of pollution,3.定義(Definitions),2024-03-15,8,強化環(huán)境管理體系的過程，目的是根據(jù)組織的環(huán)境方針，實現(xiàn)對整體環(huán)境表現(xiàn)（行為）的改進。 注:該過程

8、不必同時發(fā)生于活動的所有方面。,3.1 持續(xù)改進,2024-03-15,9,組織運行活動的外部存在，包括空氣、水、土地、自然資源、植物、動物、人，以及它們之間的相互關系。  注:從這一意義上,外部存在從組織內(nèi)延伸到全球系統(tǒng)。,3.2 環(huán)境,2024-03-15,10,一個組織的活動、產(chǎn)品或服務中能與環(huán)境發(fā)生相互作用的要素。  注:重要環(huán)境因素是指具有或能夠產(chǎn)生重大環(huán)境影響的環(huán)境因素。 - aspec

9、t : cause - impact : result,3.3 環(huán)境因素,2024-03-15,11,全部或部分地由組織的活動、產(chǎn)品或服務給環(huán)境造成的任何有害或有益的變化,3.4 環(huán)境影響,2024-03-15,12,整個管理體系的一個組成部分，包括為制定、實施、實現(xiàn)、評審和保持環(huán)境方針所需的組織機構、計劃活動、職責、慣例、程序、過程和資源。,3.5 環(huán)境管理體系,2024-03-15,13,客觀地獲取審核證據(jù)并予以評價

10、，以判斷組織的環(huán)境管理體系是否符合所規(guī)定的環(huán)境管理體系審核準則的一個以文件支持的系統(tǒng)化驗證過程，包括將這一過程的結果呈報管理者。,3.6 環(huán)境管理體系審核,2024-03-15,14,組織依據(jù)其環(huán)境方針規(guī)定自己所要實現(xiàn)的總體環(huán)境目的，如可行應予以量化。,3.7 環(huán)境目標,2024-03-15,15,組織基于其環(huán)境方針、目標和指標，對它的環(huán)境因素進行控制所取得的可測量的環(huán)境管理體系結果。,3.8 環(huán)境表現(xiàn)（行為）,2024-03-

11、15,16,組織對其全部環(huán)境表現(xiàn)（行為）的意圖與原則的聲明，它為組織的行為及環(huán)境目標和指標的建立提供了一個框架。,3.9 環(huán)境方針,2024-03-15,17,直接來自環(huán)境目標，或為實現(xiàn)環(huán)境目標所需規(guī)定并滿足的具體的環(huán)境表現(xiàn)（行為）要求，它們可適用于組織或其局部，如可行應予以量化。,3.10 環(huán)境指標,2024-03-15,18,注組織的環(huán)境表現(xiàn)（行為）或受其環(huán)境表現(xiàn)（行為）影響的個人或團體。,3.11相關方,2024-03-1

12、5,19,具有自身職能和行政管理的公司、集團公司、商行、企事業(yè)單位、政府機構或社團，或是上述單位的部分或結合體，無論其是否法人團體、公營或私營。 注 : 對于擁有一個以上運行單位的組織，可以把一個運行單位視為 一 個組織。,3.12 組織,2024-03-15,20,旨在避免、減少或控制污染而對各種過程、慣例、材料或產(chǎn)品的采用，可包括再循環(huán)、處理、過程更改、控制機制、資源的有效利用和材料替代等。 注 :

13、污染預防的潛在利益包括減少有害的環(huán)境影響、提高效益和降 低 成本。,3.13 污染預防,2024-03-15,21,4.環(huán)境管理體系要求,持續(xù)改進,環(huán)境方針,管理評審,檢查與糾正措施,規(guī)劃（策劃）,實施與運行,,,,,,,圖l — 環(huán)境管理體系 model,,2024-03-15,22,組織應建立并保持環(huán)境管理體系。本章描述了對環(huán)境管理體系的要求。,4.1總要求,2024-03-15,23,該體系應使組織能夠 &#

14、160; a) 制定適宜的環(huán)境方針；   b) 確定其過去、當前或計劃的活動、產(chǎn)品或服務中的環(huán)境因素，以 判定其中的重大環(huán)境影響；   c) 確定有關的法律、法規(guī)要求；   d) 確定優(yōu)先事項，建立適當?shù)沫h(huán)境目標和指標；   e) 建立組織機構，制定方案，以實施環(huán)境方針，實現(xiàn)環(huán)境目標和指 標；   f) 順利開展規(guī)劃（策劃）、控制、監(jiān)測、糾正措施、審核與

15、評審活 動，以確保對環(huán)境方針的遵循和環(huán)境管理體系的持續(xù)適宜性。   g) 根據(jù)不斷變化的客觀條件作出修正,4.1總要求 (附錄 A),2024-03-15,24,最高管理者應制定本組織的環(huán)境方針并確保它:  a) 適合于組織活動、產(chǎn)品或服務的性質、規(guī)模與環(huán)境影響；   b) 包括對持續(xù)改進和污染預防的承諾；   c) 包括對遵守有關環(huán)境法律、法規(guī)和組織應遵守的其它要求的承

16、 諾；   d) 提供建立和評審環(huán)境目標和指標的框架；   e) 形成文件，付諸實施，予以保持，并傳達到全體員工；   f) 可為公眾所獲取,4.2 環(huán)境方針,2024-03-15,25,1. 環(huán)境安全 經(jīng)營體制 運營 2. 持續(xù)的 環(huán)境安全 改善 3. 汚染物質 排出 ? 環(huán)境安全 事故 最小化 4. 法規(guī)遵守 5. 製品 環(huán)境安全 影響 改善 6. 公開的 環(huán)境安全 經(jīng)營,本社

17、水原事業(yè)場 環(huán)境安全方針,2024-03-15,26,4.3.1 環(huán)境因素 (Environmental Aspects) 4.3.2 法律與其他要求 (Legal other requirements) 4.3.3 目標和指標 (Objectives and Targets) 4.3.4 環(huán)境管理方案 (Environmental Management Programme),4.3規(guī)

18、劃(策劃) (Planning),2024-03-15,27,組織應建立并保持一個或多個程序，用來確定其活動、產(chǎn)品或服務中它能夠控制，或可望對其施加影響的環(huán)境因素，從中判定那些對環(huán)境具有重大影響，或可能具有重大影響的因素。組織應確保在建立環(huán)境目標時，對與這些重大影響有關的因素加以考慮。 組織應及時更新這方面的信息。,4.3.1 環(huán)境因素,2024-03-15,28,已實施環(huán)境管理體系的組織，可以不進行這一評審。評審范圍應覆蓋下

19、列四個關鍵方面：  a) 法律、法規(guī)要求；   b) 重要環(huán)境因素的確定；   c) 對所有現(xiàn)行環(huán)境管理活動與程序的審查；   d) 對來自以往事件調查的反饋意見的評價。     在所有情況下，都應當考慮到組織內(nèi)的正常和異常運行條件，以及可能發(fā)生的緊急狀態(tài)。,4.3.1環(huán)境因素 (附錄 A),2024-03-15,29,在所有情況下，都應當考慮到組織內(nèi)的正

20、常和異常運行條件，以及可能發(fā)生的緊急狀態(tài)。評審的適宜作法可包括使用調查表、面談、直接檢驗和測量，利用以往審核或其他評審的結果等，應視活動性質而定。  a) 向大氣的排放；   b) 向水體的排放；   c) 廢物管理；   d) 土地污染；   e) 原材料與自然資源的使用；   f) 其他當?shù)丨h(huán)境問題和社區(qū)性問題,4.3.1環(huán)境因素 (附錄 A),2024-

21、03-15,30,組織應建立并保持程序，用來確定適用于其活動、產(chǎn)品或服務中環(huán)境因素的法律，以及其它應遵守的要求，并建立獲取這些法律和要求的渠道。,4.3.2 法律與其他要求,2024-03-15,31,組織應遵守的其他要求示例：  a) 行業(yè)規(guī)范；   b) 與有關機構的協(xié)定；   c) 非法規(guī)性指南。,4.3.2法律與其他要求 (附錄 A),2024-03-15,32,組織應針對其內(nèi)部每一

22、有關職能和層次，建立并保持環(huán)境目標和指標。環(huán)境目標和指標應形成文件。 組織在建立與評審環(huán)境目標時，應考慮法律與其他要求，它自身的重要環(huán)境因素、可選技術方案、財務、運行和經(jīng)營要求，以及各相關方的觀點。目標和指標應符合環(huán)境方針，并包括對預防污染的承諾。,4.3.3目標和指標,2024-03-15,33,組織應制定并保持一個或多個旨在實現(xiàn)環(huán)境目標和指標的環(huán)境管理方案，其中應包括：  a) 規(guī)定組織的每一有關職能和層

23、次實現(xiàn)環(huán)境目標和指標的職責,   b) 實現(xiàn)目標和指標的方法和時間表。 如果一個項目涉及到新的開發(fā)和新的或修改的活動、產(chǎn)品或服務，就應對有關方案進行修訂，以確保環(huán)境管理與該項目相適應。,4.3.4 環(huán)境管理方案,2024-03-15,34,4.4.1 組織機構和職責(Structure and Responsibility) 4.4.2 培訓、意識與能力

24、 (Training, Awareness and Competence) 4.4.3 信息交流 (Communication) 4.4.4 環(huán)境管理體系文件 (EMS Documentation) 4.4.5 文件控制 (Document control) 4.4.6 運行控制 (Operational Control) 4

25、.4.7 應急準備和響應 (Emergency Preparedness and response),4.4 實施與運行,2024-03-15,35,為便于環(huán)境管理工作的有效開展，應當對作用、職責和權限作出明確規(guī)定、形成文件，并予以傳達。管理者應為環(huán)境管理體系的實施與控制提供必要的資源，其中包括人力資源和專項技能、技術以及財力資源。組織的最高管理者應指定專門的管理者代表，無論他（們）是否

26、還負有其他方面的責任，應明確規(guī)定其作用、職責和權限，以便：  a) 確保按照本標準的規(guī)定建立、實施與保持環(huán)境管理體系要求；   b) 向最高管理者匯報環(huán)境管理體系的運行情況以供評審,并為環(huán)境管理體系的改進提供依據(jù)。,4.4.1組織機構和職責,2024-03-15,36,品質管理.品質System.製品識別 ? 追跡性.檢査 ? 試驗.檢査 ? 試驗狀態(tài).內(nèi)部品質鑑査.Service.統(tǒng)計的

27、 技法等,ISO 9001(QMS),購買.購買.購買者 供給製品.取扱,保管,包裝, 引導,製造/技術.工程管理.不適合品 管理.是正措置,設計/開發(fā).契約檢討.設計管理,,,,,,,2024-03-15,37,人事總務.組織機構和職責.培訓、意識與能力 .信息交流 .環(huán)境管理體系文件.文件控制.運行控制 .環(huán)境管理體系審核.管理評審,ISO 14001(EMS),購買.環(huán)境因素,製造/技術.環(huán)境因

28、素.運行控制 .不符合，糾正與 預防措施 .記錄,設計/開發(fā). 環(huán)境因素. 目標和指標. 記錄,,,,,,,2024-03-15,38,組織應確定培訓的需求。應要求其工作可能對環(huán)境產(chǎn)生重大影響的所有人員都經(jīng)過相應的培訓。 應建立并保持一套程序，使處于每一有關職能與層次的人員都意識到：  a) 符合環(huán)境方針與程序和符合環(huán)境管理體系要求的重要性；   b) 他們工作活動中實際的或潛

29、在的重大環(huán)境影響，以及個人工作的改進所帶來的環(huán)境效益；   c) 他們在執(zhí)行環(huán)境方針與程序，實現(xiàn)環(huán)境管理體系要求，包括應急準備與響應要求方面的作用與職責；,4.4.2 培訓、意識與能力,2024-03-15,39,d) 偏離規(guī)定的運行程序的潛在后果。 從事可能產(chǎn)生重大環(huán)境影響的工作的人員應具備適當?shù)慕逃?、培訓和（或）工作?jīng)驗，從而勝任他所擔負的工作。,4.4.2 培訓、意識與能力,2024-03-15,40,組織應建

30、立并保持一套程序，用于有關其環(huán)境因素和環(huán)境管理體系的  a) 組織內(nèi)各層次和職能間的內(nèi)部信息交流；   b) 與外部相關方聯(lián)絡的接收、文件形成和答復。     組織應考慮對涉及重要環(huán)境因素的外部聯(lián)絡的處理，并記錄其決定。,4.4.3 信息交流,2024-03-15,41,組織應以書面或電子形式建立并保持下列信息：  a) 對管理體系核心要素及其相互作用的描述；

31、  b) 查詢相關文件的途徑。,4.4.4 環(huán)境管理體系文件,2024-03-15,42,組織應建立并保持一套程序，以控制本標準所要求的所有文件，從而確保：  a) 文件便于查找；   b) 對文件進行定期評審，必要時予以修訂并由受權人員確認其適宜性；   c) 凡對環(huán)境管理體系的有效運行具有關鍵作用的崗位，都可能得到有關文件的現(xiàn)行版本；,4.4.5 文件控制,2024-03-1

32、5,43,d) 迅速將失效文件從所有發(fā)放和使用場所撤回，或采取其他措施防止誤用；   e) 對出于法律和（或）保留信息的需要而留存的失效文件予以標識。     所有文件均須字跡清楚，注明日期（包括修訂日期），標識明確，妥善保管，并在規(guī)定期間內(nèi)予以留存。應規(guī)定并保持有關建立和修改各種類型文件的程序與職責。,2024-03-15,44,組織應根據(jù)其方針、目標和指標，確定與所標識的重要環(huán)境因素有

33、關的運行與活動。應針對這些活動（包括維護工作）制定計劃，確保它們在程序規(guī)定的條件下進行。程序的建立應符合下述要求：  a) 對于缺乏程序指導可能導致偏離環(huán)境方針和目標與指標的運行，應建立并保持一套以文件支持的程序；   b) 在程序中對運行標準予以規(guī)定；,4.4.6 運行控制,2024-03-15,45,c) 對于組織所使用的產(chǎn)品和服務中可標識的重要環(huán)境因素，應建立并保持一套管理程序，并將有關的程序與要求

34、通報供方和承包方。,2024-03-15,46,組織應建立并保持一套程序，以確定潛在的事故或緊急情況，做出響應，并預防或減少可能伴隨的環(huán)境影響。必要時，特別是在事故或緊急情況發(fā)生后，組織應對應急準備和響應的程序予以評審和修訂?？尚袝r，組織還應定期試驗上述程序。,4.4.7應急準備和響應,2024-03-15,47,4.5.1 監(jiān)測和測量 (Monitoring and measurement) 4.5.2 不符合，糾正

35、與預防措施 (Nonconformance and corrective and Preventative action) 4.5.3 記錄 (Records) 4.5.4 環(huán)境管理體系審核 (Environmental management system audit),4.5 檢查和糾正措施,2024-03-15,48,組織應建立并保持一套以文件支持的程序，對可能具有重大環(huán)

36、境影響的運行與活動的關鍵特性進行例行監(jiān)側和測量。其中應包括對環(huán)境表現(xiàn)、有關的運行控制、對組織環(huán)境目際和指標符合情況的跟蹤信息進行記錄。監(jiān)測設備應予校準并妥善維護，并根據(jù)組織的程序保存校準與維護記錄。組織應建立并保持一個以文件支持的程序，以定期評價對有關環(huán)境法律、法規(guī)的遵循情況。,4.5.1監(jiān)測和測量,2024-03-15,49,組織應建立并保持一套程序，用來規(guī)定有關的職責和權限，對不符合進行處理與調查，采取措施減少由

37、此產(chǎn)生的影響，采取糾正與預防措施并予完成。任何旨在消除已存在和潛在不符合的原因的糾正或預防措施，應與該問題的嚴重性和伴隨的環(huán)境影響相適應。對于糾正與預防措施所引起對程序文件的任何更改，組織均應遵照實施并予以記錄。,4.5.2 不符合，糾正與預防措施,2024-03-15,50,組織應建立并保持一套程序，用來標識、保存與處置有關環(huán)境管理的記錄。這些記錄中還應包括培訓記錄和審核與評審結果。環(huán)境記錄應字跡清楚，標識明確，具

38、備對相關活動、產(chǎn)品或服務的可追溯性。對環(huán)境記錄的保存和管理應使之便于查閱，避免損壞、變質或遺失。應規(guī)定其保存期限并予記錄。 組織應保存記錄，在對其體系及自身適宜時，用來證明符合本標準的要求。,4.5.3記錄,2024-03-15,51,用來標識、保持與處置記錄的程序，應將重點放在那些為實施與運行環(huán)境管理體系所需的和關于環(huán)境目標和指標實現(xiàn)程度的記錄上。  環(huán)境記錄可包括：  a) 關于適用的環(huán)境法律與

39、其他要求的信息；   b) 投訴記錄；   c) 培訓記錄；   d) 過程信息；   e) 產(chǎn)品信息；   f) 檢查、維護與校準記錄；   g) 有關的供方與承包方信息；   h) 事故報告；,4.5.3記錄(附錄 A),2024-03-15,52,i) 應急準備與響應信息；   j) 重要環(huán)境因素信息；   k) 審核結果

40、  l)管理評審。     應對機密業(yè)務信息的管理給以適當考慮。,2024-03-15,53,Environmental records may include a) information on applicable environmental laws or other requirements; b) complaint records; c) training rec

41、ords; d) process information; e) product information; f) inspection, maintenance and calibration records; g) pertinent contractor and supplier information; h) incident reports; i) information on emergen

42、cy preparedness and response; j) information on significant environmental aspects; k) audit results; l) management reviews Proper account should be taken of confidential business information.,4.5.3 記錄(附錄 A),20

43、24-03-15,54,組織應制定并保持用于定期開展環(huán)境管理體系審核的一個或多個方案和一些程序，進行審核的目的是：  a) 判定環(huán)境管理體系：     1)是否符合對環(huán)境管理工作的預定安排和本標準的要求；     2)是否得到了正確的實施和保持。   b) 向管理者報送審核結果。    組織的審核方案（包括時間表

44、）的制定，應立足于所涉及活動的環(huán)境重要性和以 前審核的結果。為全面起見，審核程序中應包括審核的范圍、頻次和方法，以及 實施審核和報告結果的職責與要求。,4.5.4 環(huán)境管理體系審核,2024-03-15,55,審核方案與程序應包括：  a) 待審核的活動與區(qū)域；   b) 審核的頻次；   c) 管理與實施審核的職責；   d) 審核結果的通報；   e) 審核員

45、的能力；   f) 如何實施審核。 審核工作可由組織內(nèi)部人員或組織聘請的外部人員承擔，無論哪種情況，從事審核的人員都應做到公正，客觀,4.5.4環(huán)境管理體系審核 (附錄 A),2024-03-15,56,組織的最高管理者應按其規(guī)定的時間間隔，對環(huán)境管理體系進行評審，以確保體系的持續(xù)適用性、充分性和有效性。管理評審過程應確保收集必要的信息，以供管理者進行評價工作。評審工作應形成文件。管理評審應根據(jù)環(huán)境管理體系審

46、核的結果、不斷變化的客觀環(huán)境和持續(xù)改進的承諾，指出對方針、目標以及環(huán)境管理體系的其他要素加以修正的可能的需要。,4.6 管理評審,2024-03-15,57,為了保持環(huán)境管理體系的持續(xù)改進、適用性和有效性，從而取得良好的環(huán)境表現(xiàn)（行為）。組織的管理者應按規(guī)定的時間間隔對環(huán)境管理體系進行評審與評價。評審范圍應當全面，但不必在一次評審中涉及環(huán)境管理體系的所有要素，同時評審過程可以延續(xù)一段時間。 對方針、目標與程序的評審，應由制

47、定它們的相應管理層承擔。,4.6管理評審 (附錄 A),2024-03-15,58,評審內(nèi)容應包括：  a) 審核結果；   b) 目標和指標的實現(xiàn)程度；   c) 面對變化的條件與信息，環(huán)境管理體系是否具有持續(xù)的適用性；   d) 相關方關注的問題。   觀察結果、結論與建議應形成文件，以便采取必要的措施。,4.6管理評審 (附錄 A),2024-03-15,59,4.4

48、.3 信息交流 4.4.4 環(huán)境管理體系文件 4.4.5 文件控制 4.4.6 運行控制 4.4.7 應急準備和響應 4.5 檢查和糾正措施 4.5.1 監(jiān)測和測量 4.5.2 不符合，糾正與預防措施 4.5.3 記錄 4.5.4 環(huán)境管理體系審核 4.6 管理評審,ISO 14001要素,4.1 總要求 4.2 環(huán)境方針 4.3 規(guī)劃 4.3.1

49、 環(huán)境因素 4.3.2 法律與其他要求 4.3.3 目標和指標 4.3.4 環(huán)境管理方案 4.4 實施與運行 4.4.1 組織機構和職責 4.4.2 培訓、意識與能力,2024-03-15,60,5.4 策劃 5.5 職責、權限與溝通 5.6 管理評審6. 資源管理 6.1 資源的提供 6.2 人力資源 6.3 基礎設施 6.4 工作環(huán)境,ISO 9001要素(20

50、00),0. 引言1. 范圍2. 引用標準3. 術語和定義 4. 質量管理體系5. 管理職責 5.1 管理承諾 5.2 以顧客為中心 5.3 質量方針,2024-03-15,61,7. 產(chǎn)品實現(xiàn) 7.1 產(chǎn)品實現(xiàn)的策劃 7.2 與顧客有關的過程 7.3 設計和開發(fā) 7.4 采購,ISO 9001要素(2000),8. 測量、分析和改進 8.1 總則 8.2 監(jiān)視和測量 8.3 不合格品