關于高科技企業(yè)人才流失現(xiàn)象的研究.pdf_第1頁
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1、首都經(jīng)濟貿(mào)易大學碩士學位論文關于高科技企業(yè)人才流失現(xiàn)象的研究姓名：封素芳申請學位級別：碩士專業(yè)：企業(yè)管理指導教師：吳冬梅2002.3.1Abs訂actAbsorbingandretalningtalentsisthebasisofahightechenterprise’ssurvivalanddevelopmentStartedwiththesituationoftalentsoutflowinhightechenterprises，t

2、hethesisanalyzeitsseveritycharacteristicsandinfluencesBaSedonaResearchofITHumanResourcesinZhongguancunSciencePark，conductedbyAdministrationCommissionofZhongguancunSciencePark，thethesisanalyzethereasonsoftheoutflowoftalen

3、tsindifferentages，withdifferentsalariesandeducationbackgroundsWiththeTheoryofDemanding，thethesisalsotheoreticallyanalyzesandvalidatestheconclusiononthedataanalysisBasedontheanalysisofthecurrentsituationandreasonsoftalent

4、soutflow，thethesisthenraisesthreemeasuresforhightechenterprisestetaintalents：tocreateworkthatischallengingandwithcredit，tobuildupanequal，long—termandpromotionalsalaryandwelfaresystem，andtoformahealthyandmotivateenterpris

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