濟南市推薦評審高、中級專業(yè)技術職務資格量化賦分辦法_第1頁
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文檔簡介

1、濟南市職稱改革領導小組文件濟南市職稱改革領導小組文件濟職改字［1997］32號關于印發(fā)關于印發(fā)《濟南市推薦評審濟南市推薦評審高、中級專業(yè)技術職務任職資格高、中級專業(yè)技術職務任職資格量化賦分辦法量化賦分辦法》的通知的通知各縣（市）、區(qū)人事局，市直各部門組織人事處，各大企業(yè)：現(xiàn)將《濟南市推薦評審高、中級專業(yè)技術職務任職資格量化賦分辦法》印發(fā)給你們。請各單位在今后職稱推薦評審工作中認真貫徹執(zhí)行。凡過去文件中與本文規(guī)定有不一致之處，均以本文為準

2、。一九九七年六月十八日（２）相近專業(yè)的劃分，詳見試行條例匯編P260專業(yè)代碼部分；（３）不具備規(guī)定學歷的專業(yè)技術人員符合濟人字（1995）2號文件規(guī)定條件并達到相應職務賦分推薦分數(shù)線者，通過綜合評價合格后方可參評；（４）高中學歷只限于推薦評審中級以下職務（有特殊要求的系列除外）。二、專業(yè)工作年限賦分專業(yè)工作年限（不等同于工齡），按周年計算，每滿一年1分，超過半年按一年計算。離職培訓、進修學習及病休一年以上的不計專業(yè)工作年限。推薦評審中級

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