搭配師培訓手冊摘要

1、第一章態(tài)度和價值觀在零售業(yè)，我們具備一種可以使我們相對于我們的競爭對手真正出色的在零售業(yè)，我們具備一種可以使我們相對于我們的競爭對手真正出色的東西：人力資源。我們的公司就正是建立在這種信任、團結和高效的人才上。東西：人力資源。我們的公司就正是建立在這種信任、團結和高效的人才上。它讓我們成為它讓我們成為與眾不同與眾不同的一個團隊。的一個團隊。我們的態(tài)度和價值觀決定了我們的表現(xiàn)，也正是它保證了我們有一個穩(wěn)我們的態(tài)度和價值觀決定了我們的表現(xiàn)，

2、也正是它保證了我們有一個穩(wěn)定的未來。定的未來。10大原則1我們努力2我們誠實3我們合作（團隊力量最強）4我們忠誠（考慮周密）5我們具有經營意識6我們力求完美7我們追求成效8我們從不想當然9我們去繁就簡10我們信守諾言你必須了解這10個原則并應用于你的工作當中。同時它能幫助你協(xié)調和處理與顧客和同事之間的關系。這是因為我們所有的工作都是建立在信賴的基礎之上。這種信賴是針對于我們所有員工。我們也提供空間……還有要求。信賴、空間、要求是我們工作

3、中的三個基本要素。正是這個過程激勵了我們一直并肩奮斗。腿較短型————可以選擇上衣較短，褲稍長的服裝。腿較粗的人，宜穿上下同寬的深色直筒褲、過膝的直筒裙，可選高跟鞋，所穿的褲子長度以遮住一半鞋為宜，忌穿上衣長，褲子短的的搭配方式，不宜穿過緊的褲、太短的裙。上身肥胖型————這類體形的人宜選用挺直上衣服裝，采用小袖和中心開襟的連衣裝，不宜用蓬松的袖子、圓形寬大的翻領，可用大“V”字形裘、無肩、適當?shù)奶恍芈侗碁楹?。上身太長型——宜穿高腰褲、

4、高腰裙，使上身顯得較短：寬松的上衣、毛衣使腰部線條不明顯；直筒長褲配粗腰帶，使上身顯得較短。臀部特大型————這類體型的人不適合穿低腰設計的服裝。裙子不要太復雜，上衣寬松，不宜太長，盡可能穿高腰長裙，裙擺宜大不宜窄，免用短袖。用小巧手提包，背帶不宜長至臀部，應用很短的能掛在手腕上為宜。應取得與上半身的均衡，宜穿上半身較為寬松的衣服。如上身加肩墊、下身穿蓬裙或A字裙。避免穿短上衣、粗腰帶、滑雪褲、窄裙等。臀部平坦型——應從側面顯示出曲線，

5、利用蓬裙、百褶裙形成突出的效果，穿著寬松些，以顯豐滿。臀邊不要有褶，避免穿太短的上衣或喇叭裙。提醒提醒~~~~對照每件衣服的款式，想想它們都適合誰來穿？長期反復練習，不知不覺，衣服會越拿越準，客對照每件衣服的款式，想想它們都適合誰來穿？長期反復練習，不知不覺，衣服會越拿越準，客人會放心的把自己交給你人會放心的把自己交給你…………B色彩搭配技巧1.四種服裝色彩基本搭配方法同色系相配○1這是一種簡而易行的配色方法。即：把同一色系，過渡接近的

6、色彩搭配起來。如深紅與淺紅、深綠與淺綠、深灰與淺灰等。這樣搭配的上下裝，可以產生一種和諧、自然的色彩美。鄰近色系相配○2把色譜上相近的色彩搭配起來，易收到調和的效果。如紅與黃、橙與黃、藍與綠等色彩的配合。這樣搭配時，兩個顏色的明度與純度最好錯開。例如用深一點的藍和淺一點的綠相配或中橙和淡黃相配，都能顯出調和中的變化，起到一定的對比作用。主色調相配○3以一種主色調為基礎色，再配上一二種或幾種次要色，使整個服飾的色彩主次分明、相得益彰。這是

7、常用的配色方法。采用這種配色方法需要注意：用色不要太繁雜、零亂，盡量少用、巧用。一般來說，以不超過3種顏色為好。女子常用的各種花型面料，色彩也不要過于堆砌，色彩過多，顯得太浮艷、俗氣。對比色相配○4不同色彩相配，常采用對比手法。在不同色系中，紅與綠、黃與紫、藍與橙、白與黑都是對比色。對比的色彩，既有互相對抗的一面，又有互相依存的一面，在吸引人或刺激人的視覺感官的同時，產生強烈的審美效果。因此，鮮艷的色彩對比，也能給人和諧的感覺。如紅色與

8、綠色是強烈的對比色，配搭不當，就會顯得過于醒目、艷麗。若在紅與綠衣裙間適當添一點白色、黑色或含灰色的飾物，使對比逐漸過渡，就能取得協(xié)調。或者紅、綠雙方都加以白色，使之成為淺紅與淺綠，看起來就不那么刺眼了。2.服裝色彩與膚色搭配A.白皙皮膚——白皙皮膚的特質在于面頰經太陽一曬易發(fā)紅，擁有這類型皮膚的女性是幸運兒，因為大部分顏色都能令白皙的皮膚更亮麗動人，色系當中尤以黃色系與藍色系最能突出潔白的皮膚，令整體顯得明艷照人，色調如淡橙紅、檸檬黃