東財勞動經(jīng)濟學b在線作業(yè)及答案

1、一、單項選擇題(只有一個正確答案)【1】如果勞動力市場中男性勞動者的工資率上升，導致女性勞動者的需求大大提高了，那么兩種勞動力之間的關系為（）。A:總替代B:交叉關系C:總互補D:無關系答案:A【2】保持其它因素不變，對產(chǎn)品的需求增加，將導致對勞動力的需求（)。A:沿著勞動力需求曲線向右移動B:沿著勞動力需求曲線向上移動C:沿著勞動力需求曲線向左移動D:沿著勞動力需求曲線向下移動答案:A【3】通貨膨脹條件下，可以通過工資指數(shù)化（掛）或非

2、指數(shù)化（補）的方式進行工資調控，其中，物價上漲時，以平均消費量為基數(shù)，向勞動者發(fā)放等額貨幣補貼是（）。A:全掛B:半掛C:明補D:暗補答案:C【4】現(xiàn)代企業(yè)中的勞動分紅的理論基礎是（）。A:效率工資理論B:享樂工資理論C:購買力工資理論D:分享工資理論答案:D【5】失業(yè)率是指失業(yè)人口占（）的比率。A:就業(yè)人口B:全部社會人口C:勞動年齡人口D:勞動力人口答案:D【6】（）是從失業(yè)與職業(yè)空位（也就是勞動力過剩和勞動力短缺）的關系出發(fā)，認識

3、勞動力市場種資源分配機能的效率的分析方法。A:UV分析B:EV分析C:UE分析D:UC分析答案:A【7】如果員工通過培訓獲得的技術、知識、技能對于所屬企業(yè)外的其他組織同樣具有適用性，那么這種培訓屬于（）。A:脫產(chǎn)培訓C:減少工資水平D:勞動力供給數(shù)量增加答案:B【15】如果貨幣工資不變，物價上漲，實際工資將（）。A:上漲B:下降C:不變D:難以確定答案:B【16】我們可以通過（）表示既定產(chǎn)出水平和生產(chǎn)要素投入比例的關系。A:無差異曲線B

4、:收入約束線C:等產(chǎn)量線D:等成本線答案:C【17】工資基金學說是由（）提出的。A:大衛(wèi)李嘉圖B:威廉配第C:斯圖亞特穆勒D:亞當斯密答案:C【18】從教育的屬性上看，教育是（）。A:純粹的消費B:既不是消費也不是投資C:既是消費也是投資D:純粹的投資答案:C【19】一種勞動力的需求量對其它要素或其它類別勞動力價格或工資的敏感程度稱之為（）。A:勞動力需求的自身工資彈性B:勞動力需求的點彈性C:勞動力需求的弧彈性D:勞動力需求的交叉工資