銀行員工考試系統(tǒng)的設計與實現(xiàn).pdf

1、隨著我國市場經(jīng)濟和金融體制的改革，金融業(yè)各種管理理念的不斷更新、業(yè)務需求的不斷拉動以及IT技術的推動，銀行的信息化建設迫切需要大量的有利于促進業(yè)務開展的先進思想的信息系統(tǒng)。特別是近年來，金融業(yè)對勞動和技術人員的知識和能力水平的要求也越來越高，考試作為衡量知識和能力的一種重要手段，在金融業(yè)機構中的地位進一步提高，考試的手段和媒介也在發(fā)生極大的變化，許多金融機構也為了員工的培訓和考試花費了大量的人力、財力，基于WEB平臺的銀行員工考試系統(tǒng)正

2、是在這種形勢下應運而生的。
　　 本文采用了Rational統(tǒng)一過程(RUP)為軟件開發(fā)方法，以統(tǒng)一建模語言(UML)做為主要的分析設計描述語言，以J2EE為技術平臺架構，對員工考試系統(tǒng)進行了需求分析和系統(tǒng)設計。本系統(tǒng)在數(shù)據(jù)庫設計方面采用了數(shù)據(jù)庫設計工具PowerDesign來進行設計，在一些功能模塊的實現(xiàn)上采用了ASP. NET以及JAVA開發(fā)工具來實現(xiàn)。同時，為了有一個清晰的框架，還采用傳統(tǒng)的數(shù)據(jù)流圖、E-R圖、功能模塊圖等

3、描述工具作為系統(tǒng)需求分析、設計的補充。
　　 本文分析了系統(tǒng)開發(fā)的項目背景和該系統(tǒng)在國內外的應用現(xiàn)狀，簡要描述了系統(tǒng)需要解決的主要問題并概要描述了系統(tǒng)的總體情況；對系統(tǒng)的業(yè)務流程進行了詳細的描述，并在此基礎上對系統(tǒng)的功能性需求和非功能性需求進行了描述，將系統(tǒng)需求以流程圖和用例圖的形式進行了說明；在系統(tǒng)概要設計中對系統(tǒng)軟件架構、安全架構、存儲架構和功能架構分別進行了討論；最后重點進行了數(shù)據(jù)庫的設計以及對部分關鍵性的實例的設計和實現(xiàn)

4、進行了描述。
　　 該系統(tǒng)是相對于過去傳統(tǒng)的考試而言，適應技術發(fā)展和業(yè)務需求的一種新型考試模式，可充分利用銀行業(yè)先進的計算機軟、硬件資源和局域網(wǎng)絡在正常辦理業(yè)務的同時開啟員工網(wǎng)上培訓以及網(wǎng)上考試。本系統(tǒng)采用了B/S架構作為系統(tǒng)的總體架構，結合ADO技術，利用微軟的ASP. NET技術為依托，使用了SQL Sever2000數(shù)據(jù)庫做為后臺數(shù)據(jù)庫，通過基于WEB服務器訪問Web頁面來實現(xiàn)的網(wǎng)上考試系統(tǒng)。本系統(tǒng)還是一個參數(shù)化和智能化的

5、平臺，可以方便靈活地改變系統(tǒng)的角色權限和系統(tǒng)參數(shù)，它獨立于銀行主業(yè)務系統(tǒng)并采用了模塊化開發(fā)，在產品推廣過程中較容易實現(xiàn)，在功能應用上它較以前的人工組織員工考試在以下幾方面有了一定的改進：
　　 1.可以動態(tài)管理各種考試信息。只要準備足夠大的題庫，系統(tǒng)就可以實現(xiàn)按要求自動生成考試試卷，極大地減輕考試前后出題及閱卷的工作量。
　　 2.考試試卷靈活?？梢栽谝?guī)定的時間段內的任意時間參加考試。
　　 3.閱卷速度快。系統(tǒng)