羅業(yè)堯崗位評(píng)分表_第1頁
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文檔簡介

1、崗位評(píng)分表(姓名)崗位評(píng)分表(姓名)評(píng)分項(xiàng)目評(píng)分項(xiàng)目榮譽(yù)榮譽(yù)分值分值說明說明自評(píng)自評(píng)分校評(píng)校評(píng)分(1)從事專業(yè)技術(shù)工作年限1分年教師應(yīng)為從事教育工作年限,從企業(yè)調(diào)入人員,原從事專業(yè)與現(xiàn)專業(yè)一致的,可連續(xù)計(jì)算專業(yè)技術(shù)工作年限。(2)擔(dān)任現(xiàn)專業(yè)技術(shù)職務(wù)工作年限1分年(3)擔(dān)任現(xiàn)專業(yè)技術(shù)職務(wù)以來從事管理工作年限校級(jí)領(lǐng)導(dǎo):4分年;中層干部:正職3分年,副職2.5分年;中層助理等科主任以上干部:2分年;班主任、專業(yè)教研室主任:1.5分年原則上要求

2、滿工作量,兼職人員每年按最高分計(jì),總分不超過15分。江蘇省特級(jí)教師15分常州市或江蘇聯(lián)合職業(yè)技術(shù)學(xué)院名教師、常州市學(xué)科(專業(yè))帶頭人10分常州市骨干教師6分專業(yè)型榮譽(yù)常州市職教能手、職教新秀3分國家級(jí)綜合性榮譽(yù)15分省級(jí)綜合性榮譽(yù)12分市級(jí)綜合性榮譽(yù)8分(4)從事專業(yè)技術(shù)工作以來的業(yè)績獎(jiǎng)勵(lì)型榮譽(yù)校級(jí)綜合性榮譽(yù)4分1.取最高分,不累計(jì)。2.專業(yè)型榮譽(yù)上一年度考核合格加分,基本合格減半加分,不合格和不參加考核不加分。3.獎(jiǎng)勵(lì)型榮譽(yù)僅限黨委、

3、政府、組織、人事、教育行政部門和文廣新局表彰的綜合性榮譽(yù)。外省市獲得的榮譽(yù)參照加分。其他酌情加分,最高為同類加其減半分值。4、聯(lián)合院學(xué)科帶頭人等榮譽(yù)與常州市學(xué)科帶頭人等榮譽(yù)等同。國家級(jí)一二三等獎(jiǎng)1287省級(jí)一二三等獎(jiǎng)754市級(jí)一二三等獎(jiǎng)432技能競賽校級(jí)一二三等獎(jiǎng)321國家級(jí)優(yōu)秀集體或優(yōu)秀德育工作者10省級(jí)優(yōu)秀集體或優(yōu)秀德育工作者7市級(jí)優(yōu)秀集體或優(yōu)秀德育工作者4其他加分班主任工作校級(jí)31、技能競賽,同一次競賽只享受一次最高的加分;綜合性

4、比賽,可以乘1.11.2的系數(shù);行業(yè)內(nèi)比賽和指導(dǎo)學(xué)生參賽獲獎(jiǎng)參照?qǐng)?zhí)行。2、班主任工作,同一集體或同一事跡只享受一次最高的加分。合計(jì)教職工崗位調(diào)整晉升考核審批表教職工崗位調(diào)整晉升考核審批表姓名性別出生年月出生年月工作時(shí)間工作時(shí)間教齡工作崗位及職務(wù)職稱及取得時(shí)間職稱及取得時(shí)間專業(yè)(學(xué)科)專業(yè)(學(xué)科)現(xiàn)崗位等級(jí)及聘用時(shí)間現(xiàn)崗位等級(jí)及聘用時(shí)間申請(qǐng)崗位等級(jí)申請(qǐng)崗位等級(jí)教學(xué)科研教學(xué)科研班主任工作班主任工作行政及其他行政及其他方面工作方面工作成績亮點(diǎn)

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