關于誠信建設公務員工作總結

1、關于誠信建設公務員工作總結為了加強我縣公務員隊伍誠信建設，樹立公務員率先誠信意識，規(guī)范公務員從政行為，根據(jù)《中共清徐縣委、清徐縣人民政府關于優(yōu)化發(fā)展環(huán)境建設誠信清徐的工作方案》的安排部署，我們以“三個代表”重要思想和xx大精神為指導，以優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，建設誠信清徐為目標，以加強公務員誠信建設為主線，以規(guī)范公務員行政行為、提升服務水平為重點，進一步加強公務員管理，強化公務員誠信理念，提高公務員整體素質(zhì)，加大監(jiān)督檢查力度，改進公務員工作作風，

2、營造誠信、廉潔、優(yōu)質(zhì)、高效的服務環(huán)境，形成“建設誠信清徐、公務員率先誠信”的良好氛圍，推進誠信清徐建設步伐。在開展公務員誠信建設中我們重點做到：抓教育，樹立誠信意識立規(guī)范，建立誠信機制重監(jiān)督，開展“百崗評議”推典型，營造誠信氛圍。這項活動開展以來，取得了明顯效果?，F(xiàn)將一年來的工作總結如下：一、加強領導，制定方案，把握公務員誠信建設的正確方向建設誠信社會，人是第一因素，在誠信清徐建設中，政府誠信建設是龍頭，在整個政府誠信建設中，公務員誠信

3、建設是核心。為了加強我縣公務員隊伍誠信建設，樹立公務員率先誠信意識，規(guī)范公務員從政行為，根據(jù)縣委、政府《關于優(yōu)化發(fā)展環(huán)境建設誠信清徐的工作方案》精神，制定了《優(yōu)化發(fā)展環(huán)境建設誠信清徐公務員誠信建設實施方案》、《關于在全縣公務員隊伍中開展“百崗評議”活動的實施方案》、《關于印發(fā)〈清徐縣國家公務員誠信守則〉的通知》。為進一步加強對公務員誠信建設工作的領導，確保各項工作的順利進行，成立了公務員誠信建設領導小組，進一步健全了領導工作網(wǎng)絡，提出了

4、公務員誠信建設工作目標，即：以“建設誠信清徐、公務員率先誠信”為主題，開展《國家公務員行為規(guī)范》宣傳教育活動、以“誠信公務員”為主題的教育實踐活動和爭做“人民滿意的公務員”活動制定《清徐縣國家公務員誠信守則》，不斷完善國家公務員考核制度進一步推行行政效能監(jiān)察，及時辦理對公務員的行政效能監(jiān)督投訴，落實行政過錯責任追究制度加強對公務員的依法行政、職業(yè)道德、專業(yè)知識、出國出境等方面的培訓，選派年輕干部到先進城市掛職鍛煉，提高其工作能力和領導水

5、平。二、廣泛開展公務員誠信宣傳首先從思想教育上入手，要求全縣國家公務員特別是窗口單位的國家公務員增強誠信意識，深刻理解公務員誠信建設的重大意義，印制了《國家公務員誠信守則》、《國家公務員“百崗評議”內(nèi)容》并發(fā)放到他們手中，要求每一個公務員牢記誠信守則中的七項內(nèi)容，并張貼在辦公地點醒目的位置，從政治思想、行風評議、著裝儀表、文明用語、工作紀律和服務態(tài)度等多方面進行學習。還緊密結合公務員誠信建設各項工作的開展和行政許可法的實施，大力開展宣傳

6、教育活動，充分利用各種宣傳手段，采取多種形式，通過廣播、電視、報刊、互聯(lián)網(wǎng)等媒體，進行立體式、多層次、全方位的宣傳報道，重點宣傳公務員誠信建設的意義及總體工作安排、公務員誠信宣誓活動、公務員誠信守則、公務員“百崗評議”活動開展情況、爭做“人民滿意的公務員”活動等，營造“建設誠信清徐、公務員率先誠信”的氛圍。三、強化教育，規(guī)范行為，增強公務員誠信活動的效果把誠信教育作為國家公務員培訓的重要內(nèi)容之一，引導全縣廣大公務員樹立率先誠信的意識。今