論機關(guān)黨建保障機制的建立

1、論機關(guān)黨建保障機制的建立近年來，XXXX機關(guān)黨建工作在XXXX市委的直接領(lǐng)導(dǎo)下，認真貫徹《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》，拓展工作思路，創(chuàng)新服務(wù)載體，牢記職能使命，站位改革前沿，在完善機關(guān)黨建工作保障機制方面，做了一些有益的探索和實踐，總結(jié)出“三級聯(lián)動抓黨建”工作模式。概括起來講，就是納入市委決策督促抓、進入黨組視線協(xié)調(diào)抓、列入工委重點主動抓，努力形成機關(guān)黨建工作齊抓共管新局面。一、納入市委決策督促抓，建立領(lǐng)導(dǎo)重視管理機制實踐

2、證明，市直機關(guān)黨建工作只有得到市委的重視，才能有效開展工作。對此，我們始終堅持“圍繞中心、服務(wù)大局”的工作思路，積極爭取市委的重視和支持，努力使機關(guān)黨建工作納入市委工作通盤考慮，把機關(guān)黨建工作的要求，以市委決策的形式貫徹到各級、各部門，逐步建立完善市委督促考核管理機制。（一）堅持定期匯報，積極建言獻策。（一）堅持定期匯報，積極建言獻策。工委領(lǐng)導(dǎo)班子每年主動向市委領(lǐng)導(dǎo)專題匯報機關(guān)黨建工作12次，匯報工作、暢談建議，爭取領(lǐng)導(dǎo)的重視支持；通過

3、工作會、表彰會、座談會等形式，邀請市委領(lǐng)導(dǎo)出席并講意見、提要求，加強工作貫徹落實力度；逐步建立部門黨組（黨委）書記定期向市委分管領(lǐng)導(dǎo)匯報機關(guān)黨建工作制度，在專項工作開展中工委有針對性的安排工作較差的單位負責(zé)人向市委領(lǐng)導(dǎo)匯報工作，有力地推動了軟弱黨組織的工作開提高了工委的影響力和知名度，受到市委的表彰。同時，今年在文明河南建設(shè)中，工委作為文明服務(wù)的牽頭單位，我們認真積極履職，在市直機關(guān)廣泛開展文明服務(wù)“四進”活動，即文明服務(wù)進機關(guān)、進行業(yè)

4、、進窗口、進校園，引導(dǎo)市直機關(guān)廣大干部樹新風(fēng)、轉(zhuǎn)作風(fēng)，服務(wù)人民群眾，為推動機關(guān)黨建工作開展創(chuàng)造了良好的外部條件。二、進入黨組視線協(xié)調(diào)抓，強化部門配合支持機制二、進入黨組視線協(xié)調(diào)抓，強化部門配合支持機制《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》明確規(guī)定，部門黨組（黨委）具有指導(dǎo)機關(guān)黨組織工作責(zé)任。但是，長期以來這項工作沒有得到很好的落實，特別是在一些經(jīng)濟業(yè)務(wù)部門表現(xiàn)尤為突出，少數(shù)黨組（黨委）重業(yè)務(wù)、輕黨務(wù)，對機關(guān)黨建工作不重視。為改變這一

5、局面，我們著重協(xié)調(diào)三個方面的工作，強化部門黨組（黨委）配合支持機關(guān)黨建工作責(zé)任。（一）協(xié)調(diào)落實人員，解決有人辦事的問題。（一）協(xié)調(diào)落實人員，解決有人辦事的問題。始終堅持黨員行政副職兼任機關(guān)黨組織負責(zé)人制度，嚴格按照《條例》的要求，配齊配強基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子。積極協(xié)調(diào)部門黨組（黨委）解決專（兼）職黨務(wù)干部的編制、職級待遇、工作環(huán)境等問題，調(diào)動機關(guān)黨務(wù)干部的積極性。如設(shè)立機關(guān)黨委的單位一般都配備了專職的副書記并解決相應(yīng)職級待遇，有的部門還專