mba論文民辦高職院校雙師型師資隊伍建設研究以l職業(yè)學院為例pdf

1、中圖分類號： G 7 1U D C ： 3 0 0密級： 公開學校代碼： 10 0 9 4訶1 ；；I ￡i 諱j 為天李碩士學位論文( 職業(yè)教師)民辦高職院校雙師型師資隊伍建設研究一以L 職業(yè)學院為例R e s e a r c h o nt h e c o n s t r u c t i o no f d o u b l e q u a l i f i e d t e a c h e r si nP r i v a t eH i g

2、h e r V o c a t i o n a lC o l l e g e s —_ I ，C a r e e r A c a d e m y a sa n e x a m p l e研究生姓名： 寧靜指導教師： 邵力副教授學科專業(yè)： 職業(yè)技術教育學研究方向： 職教管理論文開題日期： 2 0 1 6 年5 月2 0 日摘要高質量的教師成就高質量的教育。民辦高職院校“雙師型”隊伍建設是作為我國民辦師資隊伍建設中的一個重要組成部分，同時也

3、是體現(xiàn)民辦高職教育的一個特色，是教學改革、培養(yǎng)學生創(chuàng)新以及提高實踐能力的關鍵所在。因此，全面推動民辦高職“雙師型”隊伍建設是事關民辦高職教育事業(yè)發(fā)展的前途，并且也是培養(yǎng)高素質人才的需要。從現(xiàn)階段來看，民辦高職院?！半p師型”師資隊伍的力量依然不夠雄厚，其整體素質也不是很高，這與民辦高職院校的辦學理念有較大的差距。本文以河北省民辦的L 職業(yè)學院為案例，以民辦高職院校雙師素質、教師專業(yè)發(fā)展作為視角，采用文獻分析法、問卷調查及案例分析等方法進行

4、研究。介紹了L 職業(yè)學院的基本情況，分析了“雙師型”教師建設存在的問題，主要是由于師資隊伍建設缺乏激勵機制、不重視師資培訓，師資結構不合理，教師個體的問題等。并從學校領導、教師個體和社會這三方面來分析存在問題的原因。明確了具體建設原則以及目標，針對存在的問題提出了需要轉變觀念，重視“雙師型”教師隊伍的建設，合理地引導廣大“雙師型”教師在自身素質方面的提高，做好校外人才的引進工作，以此來充實本校的“雙師型”教師隊伍，建立科學合理的“雙師型