2022公司黨建工作總結(jié)5篇

1、本文格式為 本文格式為 Word 版，下載可任意編輯 版，下載可任意編輯— 1 —2022 2022 公司黨建工作總結(jié) 公司黨建工作總結(jié) 5 篇作為黨員，我們要努力的做好黨建工作，從自身啟程，堅持廉政創(chuàng)辦，堅強自己的思想和道德底線，對于公司員工來說，跟隨黨和公司的領導，學習黨的思想和公司的企業(yè)文化對推動公司進展有確定的作用。我這里給大家?guī)砹?5 篇公司黨建工作總結(jié)，一起來看看吧！ 黨建工作總結(jié)（一） 2022 年以來，公司黨總支堅持以

2、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，持續(xù)深入學習貫徹黨的十九大精神，嚴格按照上級黨組織和公司工作籌劃，圍繞根基工作管理、黨的制度創(chuàng)辦、思想政治創(chuàng)辦、黨風廉政創(chuàng)辦、實踐活動、結(jié)對共建、黨建帶團建七方面開展各項工作和任務，全力推進黨建工作再上新臺階，現(xiàn)將 2022 年度黨建工作處境匯報如下： 一、2022 年黨建工作開展處境 2022 年，公司共有職工 XX 人，其中黨員 XX 人，入黨積極分子 X 人，預備黨員 X 人，黨員占到職工總

3、人數(shù)的XX%。全年，共開展了 X 次中心組學習，X 次專題黨課，X 次專題輔導，X 次線上學識測試，X 次主題活動，X 場警示教導，與 X 家單位結(jié)對共建。 （一）做好日常工作管理，夯實公司黨建工作根基 本文格式為 本文格式為 Word 版，下載可任意編輯 版，下載可任意編輯— 3 —生活。 2.鞏固對權力運行的監(jiān)視，從源頭上防治腐敗。一是堅持每周召開一次工作運營會和定期舉行總經(jīng)理辦公會，落實重大事項報告制度，重大問題決策由領導班子集體

4、議論，確保決策的科學化、民主化和模范化。二是修訂了《重大事項議事規(guī)矩》和《XX 公司黨總支委員會議事規(guī)矩（試行） 》等制度，進一步模范黨總支委員會議事內(nèi)容和決策程序，實現(xiàn)議事決策的民主化、科學化和制度化，加強監(jiān)視制約權力，從源頭上防治腐敗。三是充分運用談話、指點、約談等措施。黨總支書記、黨總支副書記定期與黨員干部職工舉行談心談話，了解思想動態(tài)，舉行面對面教導；對黨員干部身上的苗頭性傾向性問題，實時舉行指點談話，提防抓早、抓小、抓苗頭。

5、（三）堅持思想政治創(chuàng)辦，落實學習常態(tài)化制度化 1.強化領導干部自身創(chuàng)辦。一是堅持每兩個月召開一次中心組學習，制定學習籌劃，確定學習篇目（包括最新的講話精神、公司重要文件等） ，印制學習材料，提出學習要求，2022 年共舉行了 X 次中心組學習。二是堅持把理論武裝作為首要任務，確保領導干部講政治、懂法則，在思想上行動上自覺和黨中央保持高度一致。邀請了ＸＸ區(qū)委黨校常務副校長 XX 作《習近平談治國理政》專題學習輔導，深入學習宣傳貫徹習近平新