輔導(dǎo)員視野的高校學(xué)生管理研究.pdf

1、學(xué)生管理是當(dāng)今世界各國教育的重要議題。高校是培養(yǎng)大學(xué)生的重要陣地，面向大學(xué)生的高校學(xué)生管理工作是高校教育管理工作的重要組成部分，而與學(xué)生朝夕相處的輔導(dǎo)員便是學(xué)生管理工作的執(zhí)行者，對學(xué)生的成長起著教育、引導(dǎo)和幫助作用。隨著經(jīng)濟(jì)社會的不斷發(fā)展，陳舊的學(xué)生管理方式已經(jīng)不能滿足當(dāng)代大學(xué)生的需求，必須探討采取切實(shí)有力的措施，從提高輔導(dǎo)員工作質(zhì)量和效率入手，改進(jìn)和完善高校學(xué)生管理工作。
　　首先，明確研究對象和相關(guān)理論。從理論角度出發(fā)，一方面

2、闡述了高校學(xué)生管理的相關(guān)界定和意義，另一方面從人本管理、目標(biāo)管理、激勵理論等方面為我國高校學(xué)生管理工作的改進(jìn)和完善提供了理論支撐。
　　其次，現(xiàn)狀分析。著重分析了我國高校學(xué)生管理現(xiàn)狀和問題，共兩部分：一是我國高校學(xué)生管理傳統(tǒng)模式存在缺陷，同時時代又賦予了學(xué)生管理新的情況，這樣導(dǎo)致我國高校學(xué)生管理在管理理念、管理目標(biāo)、管理效率等方面存在問題，并對S高校進(jìn)行了個案調(diào)查，對存在問題進(jìn)行了論證和充實(shí)；二是總結(jié)我國高校學(xué)生管理現(xiàn)狀和存在問題