簡介：擂鼓臺風電工程風機基礎模板工程作業(yè)指導書施工單位（章）________年____月____日第0頁共5頁風機基礎模板工程作業(yè)指導書風機基礎模板工程作業(yè)指導書一、工程概況工程簡介本工程湖北大悟擂鼓臺風電場，位于湖北省大悟縣境內，大悟縣位于湖北省東北部，處于大別山南麓，大悟縣轄3個鄉(xiāng)，14個省，總人口62萬。國土面積1986KM2，屬于低山丘陵地區(qū)，北亞熱帶季風性大陸氣候。工程地面高程在140M810M之間，場址范圍總面積約267KM2，場址地勢總體東北高西南低，屬于低山地貌，風機主要沿山脊布置二、施工準備1、材料準備（1）本工程采用定型模板。（2）聯(lián)結附件U型卡、扣件。（3）支撐系統(tǒng)Ф4835MM鋼管支撐、鋼管斜撐、木材。（4）色拉油2、機械準備（1）打磨機（用于清除鋼模板表面雜物）、電鋸和電刨。（2）模板場地到作業(yè)現場的距離，水平運輸采用小四輪和制作專用托車進行運輸鋼模板、鋼管、木方。（3）垂直運輸因考慮到建筑物較深，為了安全起見，采用25T吊車進行運輸。3、技術準備

簡介：公司租金結算清單承租單位工地2011年2月26日至品名單位入庫出庫單位租金天數金額（元）累計在租量日期數量日期數量鋼管米20110228510000011251402551000鋼管米201103058200001120180459200鋼管米2011031510875000111011963167950鋼管米2011031948600001163208216550鋼管小計21655030999扣件個20110227450000009261053045000扣件個20110305200000092036047000扣件個20110315820000009107380129000扣件小計12900018270本期租金合計49269元裝車費合計9941元應收金額合計59210元應收金額累計59210元承租單位工地2011年3月26日至品名單位入庫出庫單位租金天數金額（元）累計在租量日期數量日期數量鋼管米2011032521655000113173844216550鋼管米2011041681000001198019297550鋼管米2011042530350000110601050鋼管小計60105081863扣件個2011032512900000093135991129000扣件個2011041630000000992430159000扣件個2011042518000000090339000扣件小計339000384212011年3月25日備注2011年4月25日備注上月累計上月累計51000592001679502165504500047000129000297550601050159000339000

簡介：附件1食品進口記錄收貨人名稱收貨人備案編號進口日期食品名稱品牌規(guī)格數量重量貨值生產批號生產日期保質期原產地輸出國家（地區(qū)）生產企業(yè)名稱生產企業(yè)在華注冊號（如有）出口商代理商備案號出口商代理商名稱出口商代理商聯(lián)系方式貿易合同號進口口岸目的地國（境）外檢驗檢疫證書等證書編號報檢單號入境時間存放地點存放地點聯(lián)系人及電話備注填表人審核附件3進口食品銷售對象投訴及召回記錄編號日期進口食品名稱召回或者銷售對象投訴原因涉及產品生產批號生產日期規(guī)格數量重量自查分析應急處理方式后續(xù)改進措施部門負責人簽名企業(yè)負責人簽名備注

簡介：課題結題報告書模板課題結題報告書模板篇一課題結題報告的基本格式及范文課題結題報告的基本格式及范文一、做什么簡介課題主要內容（500800字左右）二、為什么做課題立項研究背景（500字左右）三、怎么做課題理論研究和實踐探索（10003000字左右）1課題研究目的與意義2主要的研究方法、手段、途徑和視角3課題難點或關鍵點以及解決辦法四、做得怎么樣課題研究的主要階段成果（5001000字左右）1立項時的預期研究成果和實際達到的研究成果對比2課題應該有同行專家鑒定報告（如有需要科研處可組織專家驗收）3成果創(chuàng)新程度五、反思總結存在問題及需要說明的情況，哪些研究內容未按計劃完成，原因何在（500800字左右）注上述第二至四部分是結題報告的正文部分，每部分的字數根據實際情況自行掌握，我們給出的字數只做參考。造性表述的過程，是一種精神產品的獨創(chuàng)，寫作能力也是語文素養(yǎng)的綜合體現。培養(yǎng)學生閱讀和寫作能務對于學生良好的思維品質和道德修養(yǎng)有很大幫助。二、課題實驗的進展1方案的制定語文作為一門傳統(tǒng)課程，具有工具性和人文性的特點。我們必須認識到語文課程應致力于學生語文素養(yǎng)的形成與發(fā)展。我們以個性化教學理論和新課標思想等現代教育教學理論為指導，以課堂教學實際為研究主渠道，從教學的兩個基本要素即教師和學生入手，關注教師的教法和學生的學法建設，力求師生和諧互動互進，突破傳統(tǒng)的教學方式，讓教師教出個性，學生學出個性，實現“以科研促提高，以提高贏發(fā)展，以發(fā)展求質量”的目的。2研究的重點新課程的基本價值取向是為了每一個學生的發(fā)展，讓每個學生的個性充分發(fā)展，培養(yǎng)出豐富多彩的人格。心理學研究指出“思維能力是人的智力的核心。培養(yǎng)青少年的思維能力是教學工作的中心任務?！眰鹘y(tǒng)教學是教師灌輸，學生被動接受，精于分析，教學形式單一，很顯然，學生的思維受到嚴重的束縛，更談不上培養(yǎng)出豐富多彩的人格。采取何種教學手段和方法，在教學中培養(yǎng)和訓練學生的思

簡介：1自助驗房表格（精裝房）自助驗房表格（精裝房）接房流程檢驗材料領國有土地使用權證、住宅使用說明書、住宅質量保證書、竣工驗收備案表、面積實測表、管線分布竣工圖交納余款領鑰匙并簽鑰匙拿到書綜合驗收問題質疑、改進意見、解決方案與開發(fā)商達成協(xié)議，15日內解決業(yè)主簽署入住交接單前期工作（各類查驗證件詳見備注）房屋權屬文件國有土地使用權證上是否有抵押記載是□否□房屋質量文件住宅使用說明書、住宅質量保證書、竣工驗收備案表（原件）是□否□各種相關驗收表格是否有住戶驗房交接表、樓宇驗收記錄表、商品房面積測繪技術報告書是□否□核實面積、差異補償是□否□前期工作從物業(yè)處拿鑰匙，分別應該有樓層鑰匙、進戶門鑰匙、信箱鑰匙、水表、電表（若有遠程抄表另）等幾把，門禁卡是□否□防盜門的檢查品牌和外觀的檢查。是否有漆面的破損或剝落、劃痕現象是□否□門及門框的密封條是否完好是□否□門的上、下插銷是否安全、可靠、靈活是□否□多次開啟子母門，感覺門的合葉是否靈活是□否□合葉、門鎖的安裝螺絲是否緊固，是否有缺少現象是□否□門的門舌、把手是否靈活，聯(lián)動裝置是否靈活是□否□防盜門鑰匙是否能夠安全、靈活的把門鎖好是□否□墻體部分屋頂上是否有裂縫（與橫梁平行基本無妨，如果裂縫與墻角呈45斜角，說明有結構問題）是□否□墻體部分承重墻是否有裂縫（若裂縫貫穿整個墻面，表示該房存在隱患）是□否□3木地板色差、花紋是否一樣，走動時木地板是否有聲響，特別是靠墻部位和門洞部位要多注意驗收，發(fā)現有聲響的部位，要重復走動；驗收木地板是否變形、翹曲；木地板的表面是否有蛀眼、縫隙、劃痕。是□否□石材地面地面石材鋪裝必須牢固，鋪裝表面平整，色澤協(xié)調，無明顯色差。接縫平直、寬窄均勻，石材無缺棱掉角現象，非標準規(guī)格板材鋪裝部位正確、流水坡方向正確。有無空谷現象。是□否□地板磚色差、花紋是否一致，有無缺角，檢查地磚鑲貼有無空鼓，地磚鑲貼對陽臺、衛(wèi)生間、廚房間還有一個排水坡度要求，可潑水試驗。是□否□是□否□是□否□是□否□各陽臺是□否□各陽臺有無地漏是□否□窗戶部分要求安裝牢固，表面潔凈、光滑，窗框及玻璃無損傷，密封條縫平整，無卷邊脫槽，玻璃封膠修口妥當平滑，窗把手，窗鎖完好及操作正常，窗框四周無滲漏異況，平開窗開關靈活，關閉嚴密，落地窗平移拉平滑，無阻滯現象，平開窗是否安裝了風撐，且開閉是否自如。窗與窗框各邊之間是否平行窗戶玻璃是否完好窗臺下面有無水漬（如有則可能是窗戶漏水）雙層玻璃內部是否整潔客廳落地窗是□否□餐廳落地窗是□否□廚房窗是□否□次衛(wèi)窗是□否□是□否□是□否□窗戶部分是□否□

簡介：盡職調查交接文件清單說明目標公司（蓋章）特別提示本交接清單為北京市浩天信和律師事務所與目標公司之間就目標公司所提供的文件進行交接的目錄清單，目標公司系指北京市浩天信和律師事務所受相關當事人委托進行法律事務盡職調查涉及之法人或自然人。目標公司提供本目錄涉及之文件復印件并在本清單上簽字確認即應視為對本清單所列文件復印件的真實性、完整性及與原件之一致性承擔完全之法律責任。盡職調查文件交接清單總頁碼（含本頁）0000頁盡職調查交接清單文件總數量0000個盡職調查文件交接日期201012年0000月0000日北京市浩天信和律師事務所北京市浩天信和律師事務所北京市浩天信和律師事務所文件提供方文件提供方提供方蓋章或簽字提供方蓋章或簽字文件接收方北京市浩天信和律師事務所文件接收方北京市浩天信和律師事務所接收方律師簽字____________________接收方律師簽字____________________文件交接日期2012年00月00日文件交接日期2012年00月00日返回索引一、公司主體資料相關文件清單11公司基本證照號文件類別文件名稱內容文件編號發(fā)文單位發(fā)文日期頁碼備注營業(yè)執(zhí)照企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照，年檢至X年X月X日注冊號XX工商行政管理局00000000不清晰組代證組織機構代碼證，有效期至X年X月X日代碼XX質量技術監(jiān)督局已過期國稅證稅務登記證XX國家稅務局缺頁地稅證稅務登記證XX地方稅務局開戶證開戶許可證，開戶行核準號，編號中國人民銀行XX支行22公司股權情況號文件類別文件名稱、內容及編號發(fā)文單位發(fā)文日期頁碼備注股權結構XX公司股權結構圖出資協(xié)議增資協(xié)議股權轉讓協(xié)議XX轉讓X股權給XX，對應價款為XX元代持股XX代持XX的X股權33公司章程及治理情況（1）公司章程及組織機構號文件類別文件名稱、內容及編號發(fā)文單位發(fā)文日期頁碼備注公司章程XX公司章程（現行）全體股東修正案XX公司章程修正案全體股東股東會第X次股東會，變更股東（修正章程、其余重大事項）董事會第X次董事會，變更董事（修正章程、其余重大事項）監(jiān)事會第X次監(jiān)事會，變更監(jiān)事（其余重大事項）法定代表XXX，身份證復印件，有效期至X年X月X日，身份證號XX公安局高管人員名單或簡介組織機構XX公司組織機構圖（2）分公司分支機構主體情況本公司未設立分公司分支機構，故暫無資料提供

簡介：2011西安文理學院春季田徑運動會報名表（男子）單位名稱化學與化工系組別公體男子組領隊張亞環(huán)教練張立斌項目備注序號號碼姓名100米200米400米800米1500米5000米一萬米400米欄限專業(yè)組5000米競走4100米4400米110米欄限專業(yè)組跳高跳遠三級跳遠鉛球鐵餅標槍撐桿跳高1荊淵濤∨∨∨∨2楊澤群∨∨∨∨3裔露∨∨∨4陳強∨5譚小軍∨6劉洋∨∨7羅康∨∨8宜貝貝∨∨9邱開明∨∨∨∨10張顯∨11吳佳成∨∨12高慧榮∨13韓杰∨14李亭∨∨15袁松遠∨∨16姚宗濤∨17閆健∨18劉強（應化一）∨19劉鵬∨∨20劉強（應化二）∨∨21趙乾浩∨注1運動員號碼見報名盤。報名單位蓋章醫(yī)務部門蓋章注1運動員號碼見報名盤。報名單位蓋章醫(yī)務部門蓋章2在參加項目格內劃“∨”。年月日2011西安文理學院春季田徑運動會游藝性項目報名表（男子）單位名稱化學與化工系組別公體男子組領隊張亞環(huán)教練張立斌項目備注序號號碼姓名20M摸石頭過河20米抱球跑20米單足跳繩跑半場運球上籃罰球線定點投籃一分鐘跳繩一分鐘雙搖跳繩羽毛球一分鐘顛球袋鼠跳1崔寧寧∨2陳元超∨3韓秀利∨4蔣慶∨5孫雄∨6來宏偉∨7王魁∨8郭飛∨∨∨9楊李∨∨10安驕龍∨11鄔帥∨∨12張力∨∨13張恒∨14鄭德明∨15司馬鵬飛∨16袁政∨17王正賢∨18張明明∨19張進∨∨20任致富∨21薛騰遠∨注1運動員號碼見報名盤。報名單位蓋章醫(yī)務部門蓋章

簡介：我上學了我上學了課題課題我上學了課型課型新授課新授課教材分析我上學了由四幅圖組成。第一、二幅圖以“我是中國人”為主題，以中國的萬里長城和天安門廣場為背景，展示了新學期開學，全中國各族兒童上學的情景，他們穿著節(jié)日的盛裝、背著嶄新的書包，興高采烈地走在上學的路上，表現了他們渴望學習知識的興奮之情，以及即將成為一名小學生的喜悅心情。第三幅圖以“我是小學生”為主題，展示了一年級小朋友上學時的興奮之情，插圖還配了一首上學歌，告訴學生要愛學習、愛勞動，遵守學校紀律。第四幅圖以“我愛學語文”為主題，展示的是正確的讀寫姿勢和同學們一起講故事的情境，引導學生在今后的學習中養(yǎng)成良好的讀寫習慣，懂得團結友愛，樂于交流、樂于展示，體會學習語文的快樂。由于學生才剛剛人學，注意力不集中，易于疲勞，教學時教師要采用多種方式方法，激發(fā)學生學習的興趣，使他們在興趣盎然中邊玩邊學。因此，教師可以指導學生先按照一定的順序觀察畫面；然后說說畫面上有什么人，他們在做什么，他們可能在說些什么；最后在觀察、講述的基礎上，聯(lián)系學校實際創(chuàng)設情境進行演練，使人學教育形象化、具體化。學前準備學前準備1教材掛圖、結合本校實際校門口、操場、專用教室、升旗儀式等圖片制作的課件、歌曲上學歌上學，視頻養(yǎng)成良好的讀寫姿勢。（教師）2課前參觀學校。（學生）課時安排課時安排3課時教學過程教學過程第一課時第一課時學習目標學習目標1知道自己學校的名稱和班級，初步了解校園環(huán)境。2通過觀察、說話、演練，愿意與老師和同學友好交談。學習重點學習重點1知道自己學校的名稱和班級，初步了解校園環(huán)境。2通過觀察、說話、演練，愿意與老師和同學友好交談。學前準備學前準備1多媒體課件。（教師）2課前參觀學校。（學生）教學環(huán)節(jié)教學環(huán)節(jié)導案學案導案學案二次備課二次備課一、談話導入，激發(fā)興趣1播放歌曲上學歌，師生跟唱。太陽當空照，花兒對我笑。小鳥說“早，早，早，你為什么背上小書包”我去上學校，天天不遲到。愛學習，愛勞動，長大要為祖國立功勞。2教師同學們，你們好。先自我介紹一下我是你們的語文老師X老師。今后，我們將一起度過一段充實而又快樂的學習生活。從今天開始，你們有兩個名字，一個是自己的姓名，另一個就是大家共同的名字，那就是小學生。請跟老師讀一一我是小學生。學生齊讀4課件播放歌曲上學，學生跟唱。天亮了，天亮了，公雞正在叫，穿好衣，洗好臉，快快上學校。見了老師一鞠躬，說聲老師早見了同學拉拉手，互相問個好學生在歌聲中模擬表演每天第一次見面時的相互問候。四、課堂小結教師小結這節(jié)課我們知道了自己是XX小學一年X班的小學生。作為一名小學生，我們要熱愛祖國，熱愛學習，尊敬老師，團結同學。五、作業(yè)設計1把今天了解到的學校的情況講給家長聽。2向家長說說自己第一天上學的感受。教學反思教學反思第二課時第二課時學習目標學習目標1知道上課用眼、用耳、用腦的重要性，初步學會專心聽講的方法。2懂得遵守課堂紀律，做到發(fā)片要先舉手、后發(fā)言，初步養(yǎng)成發(fā)言聲音響亮的習慣。3學習正確的讀寫姿勢，初步養(yǎng)成良好的讀寫習慣。學習重點學習重點學習正確的讀寫姿勢，初步養(yǎng)成良好的讀寫習慣。學前準備學前準備1多媒體課件。（教師）教學環(huán)節(jié)教學環(huán)節(jié)導學案導學案二次備課二次備課一、復習導入1指名說說自己認識的新同學。2師生表演唱上學歌。二、觀察圖畫，講述內容1教師出示教材第5頁上面兩幅插圖，談話請同學們認真觀察圖中有哪些人，他們在哪里，他們在干什么。2學生認真觀察圖畫，同桌交流。3學生交流匯報，教師講述畫面內容。教室里，其他同學端端正正地坐在椅子上讀書、寫字。

簡介：建設北路北延線（蜀龍路五期）蜀龍立交建設北路北延線（蜀龍路五期）蜀龍立交現澆混凝土箱梁高大模板支撐體系現澆混凝土箱梁高大模板支撐體系安全專項施工方案安全專項施工方案編制編制審核審核審批審批日期日期中交二航局成都北改中交二航局成都北改B標段項目管理部標段項目管理部建設北路北延線（蜀龍路五期）蜀龍立交現澆混凝土箱梁高大模板支撐體系安全專項施工方案51安全目標3252安全關鍵點分析與危險源識別32521安全關鍵點分析32522危險源識別3253安全保證措施3354安全應急救援34541應急救援組織體系及職責345411應急領導小組345412應急救援日常工作小組355413事故應急處置與善后小組36542應急響應375421應急啟動條件和分級375422響應程序385423應急結束38543應急救援聯(lián)絡通信錄38544應急資源保障40545醫(yī)院及聯(lián)系電話406環(huán)境保護、文明施工及各方協(xié)調環(huán)境保護、文明施工及各方協(xié)調4261環(huán)境保護4262文明施工4263各方協(xié)調42631協(xié)調工作涉及到的單位或人員42632協(xié)調措施437施工計劃及資源配置施工計劃及資源配置4371工期計劃4372主要機械設備計劃4373主要措施材料計劃4474勞動力配置44

簡介：籃球比賽記錄表甲隊乙隊比賽名稱日期時間主裁判員比賽編號比賽地點副裁判員○1○2甲隊累記分暫停全隊犯規(guī)甲乙甲乙甲乙甲乙上半時①1234②12341141418181121121下半時③1234④12342242428282122122決勝期3343438383123123個人犯規(guī)4444448484124124隊員號碼隊員姓名號碼上場隊員1234555454585851251254664646868612612657747478787127127688484888881281287994949898912912981010505090901301309111151519191131131101012125252929213213211111313535393931331331212141454549494134134131315155555959513513514141616565696961361361515171757579797137137教練員181858589898138138助理教練員191959599999139139乙隊20206060100100140140暫停全隊犯規(guī)21216161101101141141上半時①1234②123422226262102102142142下半時③1234④123423236363103103143143決勝期24246464104104144144個人犯規(guī)25256565105105145145隊員號碼隊員姓名號碼上場隊員1234526266666106106146146427276767107107147147528286868108108148148629296969109109149149730307070110110150150831317171111111151151932327272112112152152101033337373113113153153111134347474114114154154121235357575115115155155131336367676116116156156141437377777117117157157151538387878118118158158教練員39397979119119159159助理教練員40408080120120160160記錄員助理記錄員計時員24″計時員得分第一節(jié)甲乙第二節(jié)甲乙第三節(jié)甲乙第四節(jié)甲乙決勝期甲乙主裁判員副裁判員○1○2球隊抗議隊長簽名欄最后比分甲隊乙隊優(yōu)勝隊籃球比賽記錄表甲隊乙隊比賽名稱日期時間主裁判員比賽編號比賽地點副裁判員○1○2甲隊累記分暫停全隊犯規(guī)甲乙甲乙甲乙甲乙上半時①1234②12341141418181121121下半時③1234④12342242428282122122決勝期3343438383123123個人犯規(guī)4444448484124124隊員號碼隊員姓名號碼上場隊員1234555454585851251254664646868612612657747478787127127688484888881281287994949898912912981010505090901301309111151519191131131101012125252929213213211111313535393931331331212141454549494134134131315155555959513513514141616565696961361361515171757579797137137教練員181858589898138138助理教練員191959599999139139乙隊20206060100100140140暫停全隊犯規(guī)21216161101101141141上半時①1234②123422226262102102142142下半時③1234④123423236363103103143143決勝期24246464104104144144個人犯規(guī)25256565105105145145隊員號碼隊員姓名號碼上場隊員1234526266666106106146146427276767107107147147528286868108108148148629296969109109149149730307070110110150150831317171111111151151932327272112112152152101033337373113113153153111134347474114114154154121235357575115115155155131336367676116116156156141437377777117117157157151538387878118118158158教練員39397979119119159159助理教練員40408080120120160160記錄員助理記錄員計時員24″計時員得分第一節(jié)甲乙第二節(jié)甲乙第三節(jié)甲乙第四節(jié)甲乙決勝期甲乙主裁判員副裁判員○1○2球隊抗議隊長簽名欄最后比分甲隊乙隊優(yōu)勝隊

簡介：礦泉水礦泉水促銷活促銷活動方案動方案礦泉水促銷活動方案篇一娃哈哈礦泉水促銷方案娃哈哈礦泉水市場的促銷方案1市場背景（1）礦泉水市場競爭激烈礦泉水市場品種和品牌眾多，市場推廣投入大，利很薄。新品種、新品牌礦泉水市場不斷被切碎細分，瓜分著消費者的錢袋，擠占著礦泉水的市場。（2）品牌繁多目前全國有礦泉水生產企業(yè)1000多家。在各地市場，有康師傅、樂百氏礦泉水、農夫山泉、康硒礦泉水、農王泉等2競爭者狀況第一集團軍樂百氏、娃哈哈、康師傅，他們是領先品牌；第二集團軍農夫山泉、怡寶、他們是強勢品牌；其他水飲料是雜牌軍，是弱勢品牌。目前在各地各種銷售場所市場占有率比較好的是娃哈哈、康師傅、樂百氏、農夫山泉。雖然娃哈哈占有率很好，但還是不夠，還有許多市場空白。特點品牌知名度高，企業(yè)實力強大，廣告投入大，其中樂百氏既生產純凈水又生產礦泉水，既靠純凈水低成本賺錢，又靠礦泉水樹形象從長計議。3消費者狀況消費者已形成購買飲用水的習慣，經常購買者占一部分，偶爾購買者占一部分，只有少數人從來不購買。年齡結構明顯偏輕。消費行為特征重品牌，重口感，對礦泉水、純凈水概念模糊，但已有一部分消費者認識到，長飲純凈水無益，開始留意選擇優(yōu)質礦泉水了。4市場潛量暫切以吉林市為例，現有人口數量約為200萬人（吉林市區(qū)），加上外來流動人口約40萬人，經常購買飲料水的人夏季日均購買1優(yōu)先性，提前性，所以即使后來有人跟風模仿也沒關系，因為我們的品牌那時已經是礦泉水的代言品牌。要讓消費者仿佛第一次聽到這樣令人信服的聲音，讓他們了解產品本身，消除了對礦泉水的疑慮，讓他們?yōu)橥薰V泉水對消費者負責的精神叫好，請一些相關專家在電視臺講座，為礦泉水引經據典。（2）在公交車、長途汽車、各線路旅游汽車上刊登廣告。（3）在各地可做電視采訪報道和報紙采訪報道，采訪名人或者在某地直接的做報道。（4）海報或廣告招貼畫，在城區(qū)各要道要形成廣告包圍城市。（5）制造健康飲用品的氣氛借助建立特定人群與娃哈哈礦泉水的關系，多種角度來宣傳礦泉水。市場促銷的策略和實施措施戰(zhàn)略思路對應的策略思路1戰(zhàn)略策略與純凈水、一般礦泉水劃清界限，不打價格戰(zhàn)，只打娃哈哈礦泉水的礦物質量結構和功能牌，強調重要指標的價值，明晰消費者可獲得的超值利益；向全社會倡導綠色健康的生活方式，傳播科學正確的消費觀念，從而樹立健康高品位的品牌形象，并塑造一個對社會真誠負責、為人類造福而工作的企業(yè)形象。2戰(zhàn)略步驟樹立品牌形象，做各地方老大；強化品牌形象，做中國娃哈哈礦泉水名牌；延伸品牌形象，爭做中國以各種礦物質指標為核心的綠色健康產業(yè)龍頭。3戰(zhàn)略部署以中國各大城市為主要銷售地，穩(wěn)住陣腳后，走向全國。4品牌形象定位出售水，同時出售健康和文化，把自己的品牌打造成一種文化，只有文化才會經久不衰，例如、蘋果公司主打的就是蘋果文化。5在消費人群定位

簡介：組織生活會談心談話稿模板組織生活會談心談話稿模板同志們今天的民主生活會，主題是歡迎同志到我處工作，對他及大家進行一次比較全面的集體談話。今天我處正式滿員了，俗話說“人多好干活”，我們要充滿信心地整裝出發(fā)，干出更多、更優(yōu)異的成績回報黨組織。下面，我與大家交心談心，分享一些經歷體會。一、珍惜緣分，增強合力，全身心地做好工作大家在一個單位、一個處室里，就像家庭一樣，是“工作家庭”，我們基本上一天8小時、一周5天、一年240多天在一起學習、工作、交流，可以說眼睛一睜就在一起，相處的時間比與我們的父母、愛人、孩子、兄弟姐妹等在一起的還要多。所以，我們之間有比家人成員之間更多的理解、支持、幫助的時間基礎，是有緣分的，大家一定要珍惜。我們這個“工作家庭”互補性很強，5位干部有招考的、基層選調的、特殊人才引進的、軍轉的、本地成長起來的；有60后、70后、三個80后；你們都是211、985的本科生、研究生，各有學長；都成家立業(yè)了，家庭美滿；都正當年華，精力充沛，處于干事創(chuàng)業(yè)的黃金年齡。這個學歷、年齡、經歷等結構是合理的、精干的，應該表現出更強更優(yōu)的業(yè)績。為了干出更大的業(yè)績，我提幾點要求一是加強團結，增強合力。團結就是“捏指成拳”，處內只有5個人，很容易搞好團結，只要每個人都主動多干一些活，多說一句暖人的事了，可能“滴水”換“涌泉”。如果總認為自己是“特殊人”，把個人問題放得很大，只想讓別人寬待自己，就很難搞好團結。四是分工合作，互相支持。這個時代已不是單打獨斗的時代，尤其像我們單位這樣的綜合性部門，事很多、很急、很雜，哪一個人都不可能包打天下，必須分工合作。我有一個觀點，工作上的界線不要搞得“涇渭分明”，“丁是丁，卯是卯”不好，要主動配合幫助別人的工作，只要是領導交辦的、辦公室分派的、我們出得上力的，都要以主人翁的態(tài)度努力干好?？赡苣硞€階段，你干的活比別人多一些，但不要埋怨，要把高強度工作作為難得的鍛煉機會，當作快速成長的階梯。多干點活、多加點班，你的形象和能力只會不斷提高，只有好處，沒有壞處。二、直面現實，挑戰(zhàn)自我，實現轉型發(fā)展從部隊到地方，是實現“華麗轉身”的機會，是人生重要的轉折點。轉型就是適應新單位、新崗位、新職業(yè)的要求。轉型很重要，也是經常遇到的。人的一生可能要轉幾次型，度過人生的每一次爬坡拐彎，才能順利成長成才。軍隊有軍隊的文化、要求、標準等，地方有地方的文化、要求、標準。如何實現從外到內、從思想到行動的轉變我認為要念好揚、棄、補“三字經”。一是對過去中有益的優(yōu)點要“揚”。就是發(fā)揚軍人的優(yōu)良傳統(tǒng)，比如雷厲風行、隨時出征的過硬作風；執(zhí)行命令、不講條件的執(zhí)行能力；首戰(zhàn)用我、用我必勝的堅定信心；來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝的過硬本領；忍辱負重、不計個人得失的犧牲精神；把輝煌的戰(zhàn)績效給領導，

簡介：周工作總結計劃,,部門（區(qū)域/部門）20110317,目錄,一、KPI指標完成情況二、周工作總結和分析三、內部重點工作項目跟進四、下周工作計劃五、環(huán)境支持,一、KPI指標完成情況銷量,指標走勢,備注銷量計劃為年度25500臺規(guī)劃值在區(qū)域的分解；上圖銷量計劃及達成為年度累計數字。,一、KPI指標完成情況渠道,備注渠道計劃及達成為年度累計數字。,二、本周工作分析總結A,備注對KPI達成進行原因分析和措施制定；在計劃完成時間欄標注顏色表明實際達成情況。,三、內部重點工作項目跟進重點市場經銷商進銷庫存情況（月度例會需體現的內容）,備注對庫存可銷售周期進行顏色標注，危險庫存標注紅色。,三、內部重點工作項目跟進渠道信息接收及處理,說明本月渠道信息量共計個，周信息處理率，有效率。,三、內部重點工作項目跟進區(qū)域配件看板,區(qū)域未發(fā)運的配件處理情況（訂單、問題及分析）；請對“達標與否”進行顏色標注，不符合配件KPI標準或客戶抱怨項標注為紅色。,四、下周工作計劃,五、環(huán)境支持,謝謝,

簡介：分析天平期間核查記錄表分析天平期間核查記錄表LHJCJJLH681儀器設備名稱電子天平量程精度0200G0001G型號LE403E生產廠商梅特勒核查依據電子天平期間核查方法出廠編號B553933448核查用儀器設備FM03RN0110MG500G砝碼組）檢定日期年月日核查日期年月日環(huán)境條件溫度℃；濕度示值誤差核查值（G）00100020100020001000020000100000200000實測值（G）誤差值（G）重復性誤差重復次數（次）1234567實測值（G）重復稱量砝碼質量（G）100實測最大值與最小值之差（G）偏載誤差砝碼值位置ABCDE實測值（G）誤差值（G）示值誤差□經核查，各荷載點示值誤差均未超過該天平在該荷載點時的最大允許誤差，準用；□經核查，有荷載點示值誤差超過該天平在該荷載點時的最大允許誤差，重新送檢；重復性誤差□經核查，相同荷載多次測量結果的差值不大于該荷載點下最大允許誤差的絕對值，準用；□經核查，相同荷載多次測量結果的差值大于該荷載點下最大允許誤差的絕對值，重新送檢；期間核查結果評定偏載誤差□經核查，不同位置測量結果的差值不大于該荷載點下最大允許誤差的絕對值，準用；□經核查，不同位置測量結果的差值大于該荷載點下最大允許誤差的絕對值，重新送檢；天平類型最大允許標準砝碼等級要求分度為00001G0001GF1分度為0001G001GF1分度為001G01GF2分度為01G1GF2分度為1G10GM1核查人日期審核人日期分度為01G1GF2分度為1G10GM1核查人日期審核人日期分析天平期間核查記錄表分析天平期間核查記錄表LHJCJJLH683儀器設備名稱電子天平量程精度0200G000001G型號XS105DU生產廠商梅特勒核查依據電子天平期間核查方法出廠編號B548764713核查用儀器設備FM03RN0110MG500G砝碼組）檢定日期年月日核查日期年月日環(huán)境條件溫度℃；濕度示值誤差核查值（G）0010000020000100000200001000002000001000000200000010000000實測值（G）誤差值（G）重復性誤差重復次數（次）1234567實測值（G）重復稱量砝碼質量（G）100實測最大值與最小值之差（G）偏載誤差砝碼值位置ABCDE實測值（G）誤差值（G）示值誤差□經核查，各荷載點示值誤差均未超過該天平在該荷載點時的最大允許誤差，準用；□經核查，有荷載點示值誤差超過該天平在該荷載點時的最大允許誤差，重新送檢；重復性誤差□經核查，相同荷載多次測量結果的差值不大于該荷載點下最大允許誤差的絕對值，準用；□經核查，相同荷載多次測量結果的差值大于該荷載點下最大允許誤差的絕對值，重新送檢；期間核查結果評定偏載誤差□經核查，不同位置測量結果的差值不大于該荷載點下最大允許誤差的絕對值，準用；□經核查，不同位置測量結果的差值大于該荷載點下最大允許誤差的絕對值，重新送檢；

簡介：1獵頭服務協(xié)議書獵頭服務協(xié)議書甲方地址聯(lián)絡人聯(lián)絡電話電子郵箱乙方地址聯(lián)絡人電子郵箱甲乙雙方經協(xié)商一致，就甲方委托乙方在全國范圍內代為招聘、甄選、推薦人才事宜，經充分協(xié)商，達成如下協(xié)議，以資共同恪守。一、定義一、定義除非與上下文矛盾或另有說明，否則本協(xié)議（及其附件、補充協(xié)議等，下同）中的以下文字具有以下含義1“服務”是指人才推薦服務，具體指乙方根據甲方的要求，為甲方指定的職位推薦符合條件的候選人，并依據協(xié)議約定協(xié)助甲方完成錄用候選人的搜尋、相關面試、核查等工作。2“候選人”是指乙方針對甲方的招聘要求推薦給甲方，且甲方未在收到后之5個工作日內以書面方式提出異議之應聘者。3“職位”是指甲方擬招聘的崗位或職位，職位地點在中國大陸范圍內。4“職位說明書”是指甲方向乙方發(fā)出的、要求乙方就其指定職位的崗位職責及任職要求推薦候選人的文件。5“聘用合同”是指甲方與其認為符合條件的候選人簽署的正式勞動合同，或其它達成一致意見的書面文件。6“錄用”是指甲方與其認為符合條件的候選人簽訂聘用合同或達成聘用的合意。7“正式入職”或“上班”是指已與甲方簽署了聘用合同的候選人已正式至甲方報到，并已執(zhí)行其在甲方的崗位職責；或候選人已開始自甲方取得收入或報酬。8“推薦成功”是指乙方向甲方推薦的候選人已簽署了甲方的正式勞動合同或其它達成一致意見的書面文件，且在甲方實際工作時間超過三個月以上。9“關聯(lián)公司或關聯(lián)方”是指與甲方公司具有控股、持股、債權債務、業(yè)務往來等關系的公司或個人，包括股東、董事、監(jiān)事及親屬等。10“年薪”是指甲方支付給員工的稅前年度收入總額以甲方發(fā)給候選人的錄取通知書確定金額為準二、服務內容二、服務內容1甲方委托乙方尋訪的職位要求、數量、尋訪期、簽約年薪（用以約定尋訪委托金）、尋訪委托金、尋訪服務費等事項，可在由甲方不定時發(fā)出的推薦要求中載明。該推薦要求應以書面形式發(fā)出，并作為本協(xié)議的附件。2乙方根據甲方提出的人才需求，按甲方要求在約定的時間內為甲方尋訪候選人。經乙方3方向甲方開具正式發(fā)票之日起10個工作日內，甲方向乙方支付獵頭服務費的80；候選人三個月保用期滿且未解除與甲方之勞動關系的，自保用期滿且乙方向甲方開具正式發(fā)票后10個工作日內，甲方向乙方支付剩余的獵頭服務費。如候選人在保用期內未被正式聘用，則參照本協(xié)議“保用期”條款。（三）乙方銀行賬戶信息五、保用期五、保用期1乙方為甲方成功推薦的候選人均提供三個月的保用期，保用期內乙方有責任進行跟蹤服務，甲方也有義務配合乙方的跟蹤服務工作，以使得候選人能夠快速適應甲方環(huán)境，為甲方創(chuàng)造業(yè)績和效益。乙方推薦的候選人到甲方入職后三個月保用期內，如與甲方之間的勞動合同因該候選人自身原因，包括候選人入職體檢不合格、主動辭職、提供虛假應聘信息、在試用期內被證明不符合錄用條件、嚴重違反甲方規(guī)章制度及其他法律法規(guī)規(guī)定的情形而結束勞動關系的，但不包括甲方因公司組織結構、職位調整裁員的情況，甲方應當在與該候選人之間的勞動關系結束后7個工作日內通知乙方，如乙方在本合同約定付款期內收到甲方支付的服務費，乙方應當嚴格按照“服務內容”和“服務流程”的約定繼續(xù)免費為甲方免費推薦合適人員一次，直至推薦成功為止。2如果乙方在前一位候選人結束勞動關系后三個月內未推薦到合適人選或甲方已經通過其他渠道招聘到合適人選，則乙方自收到甲方通知或者三個月期限屆滿后10個工作日內，退還收取甲方服務費的30，或者將此費用轉作其他職位。六、雙方權利與義務六、雙方權利與義務（一）（一）甲方權利與義務甲方權利與義務1甲方不得提供虛假職位需求信息和做出虛假承諾。2向乙方發(fā)出職位說明書，應乙方要求提供必要的說明和解釋。3在甲方向候選人正式發(fā)出錄用通知前，甲方應妥善保管、處理乙方提交之候選人資料（包括但不限于候選人推薦報告、背景調查報告等），并對所獲得的所有候選人資料、乙方提供的其他項目文件（包括但不限于項目方案、項目報告等）采取嚴格的保密措施，不得向任何第三方及甲方內部非相關人員透露候選人的信息或做他用，因此出現的法律問題甲方負全部責任。4甲方應在約定期限內盡快安排面試或電話面試乙方推薦的候選人并將面試意見及審核結果反饋給乙方；在未得到乙方書面同意前不能對應聘者作任何人事調查，在候選人被錄用前必須為候選人嚴格保密。5甲方初次與乙方推薦的候選人聯(lián)系面試需得到乙方同意并以電子郵件形式通知乙方聯(lián)系人，如后期與候選人聯(lián)系，需及時告知乙方聯(lián)系情況。6如甲方與乙方推薦的候選人達成正式的聘用協(xié)議，應在5個工作日以內以書面形式通知乙方，否則將視為甲方私自聘用乙方推薦的候選人，甲方應按約定標準支付服務費。7乙方向甲方提供的推薦服務是保密的，并且甲方不應向任何第三方、組織或與其他有關的人員（以下統(tǒng)稱“關聯(lián)方”）再行推薦。8甲方授權乙方基于本合同的目的使用甲方的名稱、企業(yè)標識等。就乙方的廣告方案中是否出現甲方的信息及是否向候選人透露用人單位為甲方，均由甲方事先書面告知乙方。（二）（二）乙方權利與義務乙方權利與義務1乙方保證，本合同項下其提供的服務及其提供服務的方式應符合中國相關法律法規(guī)。2在本合同履行期間，乙方獲得之一切與甲方相關的信息（包括但不限于甲方的薪資結