

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展,我國企業(yè)面臨著前所未有的機(jī)遇和挑戰(zhàn),研究開發(fā)作為提升企業(yè)核心競爭力的有效途徑,對于企業(yè)的重要性日益突出。世界各國的發(fā)展史都表明,沒有強(qiáng)大的制造業(yè),就沒有一個國家和民族的繁榮與發(fā)展。制造業(yè)作為我國的支柱產(chǎn)業(yè),是國民經(jīng)濟(jì)的主體,打造強(qiáng)大的擁有國際競爭力的制造業(yè),從制造大國向制造強(qiáng)國邁進(jìn),是我國社會發(fā)展的必然選擇。目前,全球制造業(yè)的發(fā)展格局正在發(fā)生著巨大的變化,我國制造業(yè)的發(fā)展也到了經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)軌的重要?dú)v史時刻,機(jī)遇
2、與挑戰(zhàn)共存,黨的十八大就明確指出企業(yè)要牢牢抓住當(dāng)前這個難得的歷史機(jī)遇,突出研發(fā)創(chuàng)新這一重要的戰(zhàn)略決策,實(shí)現(xiàn)十八大報告中提出的對中國企業(yè)發(fā)展具有深遠(yuǎn)影響意義的“三大轉(zhuǎn)變”,由外延型經(jīng)濟(jì)增長向內(nèi)涵型經(jīng)濟(jì)增長的轉(zhuǎn)變,提升生產(chǎn)要素的效率,提高企業(yè)發(fā)展的后勁,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)步發(fā)展。對于企業(yè)而言,只有不斷進(jìn)行研發(fā)活動,保持其先進(jìn)的技術(shù)水平,才能在激烈的市場競爭中不被淘汰,擁有持續(xù)發(fā)展的動力。然而,隨著企業(yè)規(guī)模的日益擴(kuò)大,所有權(quán)與經(jīng)營權(quán)的日益分離,企業(yè)
3、的股東與經(jīng)營者之間的委托代理問題也日益突出,企業(yè)的股東往往偏好對企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展有利的研發(fā)活動,但是企業(yè)的經(jīng)營者卻往往因為研發(fā)活動的長期性和高風(fēng)險性而選擇規(guī)避研發(fā)活動,對于企業(yè)的長期發(fā)展極為不利。高管持股可以使企業(yè)的經(jīng)營管理人員參與分配企業(yè)的剩余所有權(quán),促進(jìn)企業(yè)經(jīng)營管理人員與企業(yè)目標(biāo)的一致,使企業(yè)的經(jīng)營管理人員更加關(guān)注企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展,理論上可以在一定程度上解決企業(yè)經(jīng)營管理過程中的委托代理問題。因此,本文在以往關(guān)于研發(fā)投資與企業(yè)績效的相關(guān)關(guān)系
4、的研究中,加入了高管持股這一變量,在理論分析的基礎(chǔ)上通過實(shí)證檢驗的方法分析企業(yè)高管人員持股、研發(fā)投入與企業(yè)績效三者之間的相關(guān)關(guān)系。
本文選取2011-2014年度在我國上海證券交易所和深圳證券交易所主板上市的 A股制造業(yè)企業(yè)作為研究對象,通過多元線性回歸分析、層次回歸分析以及分組回歸分析的方法,在對企業(yè)高管持股與企業(yè)績效關(guān)系以及研發(fā)投入與企業(yè)績效關(guān)系研究的基礎(chǔ)上,在以往研發(fā)投入與績效關(guān)系的研究中,加入高管持股變量,分別從定性和
5、定量兩個方面研究三者之間的相關(guān)關(guān)系,實(shí)證研究得出企業(yè)的高管持股和研發(fā)投入可以顯著的促進(jìn)企業(yè)績效的提升,高管持股可以顯著的調(diào)節(jié)企業(yè)的研發(fā)投入與企業(yè)績效之間的相關(guān)關(guān)系,并且相對于高管持股比例較低的企業(yè),高管持股比例較高的企業(yè)兩者之間的相關(guān)關(guān)系更加顯著。文章的最后,在實(shí)證分析的基礎(chǔ)上,結(jié)合我國的具體國情,提出了提高高管持股比例、增加企業(yè)研發(fā)投入強(qiáng)度、加強(qiáng)對股票市場的監(jiān)管以及完善相關(guān)法律法規(guī)等建議,對于我國上市公司研發(fā)投入決策以及高管持股比例的
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 眾賞文庫僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 高管持股、研發(fā)投入與企業(yè)績效關(guān)系的實(shí)證研究——基于我國制造業(yè)上市公司經(jīng)驗數(shù)據(jù)
- 高管持股、研發(fā)投入與企業(yè)績效關(guān)系的實(shí)證研究——基于我國制造業(yè)上市公司經(jīng)驗數(shù)據(jù).pdf
- 高管持股、研發(fā)投入與企業(yè)績效——基于滬深上市公司的經(jīng)驗證據(jù).pdf
- 我國制造業(yè)上市公司研發(fā)投入對企業(yè)績效的影響研究——高管激勵的調(diào)節(jié)作用.pdf
- 高管團(tuán)隊特征與企業(yè)績效——基于創(chuàng)業(yè)板制造業(yè)上市公司的實(shí)證研究.pdf
- 創(chuàng)業(yè)板制造業(yè)上市公司研發(fā)投入對企業(yè)績效的影響研究.pdf
- 高管薪酬差距對企業(yè)績效影響研究——基于我國制造業(yè)上市公司數(shù)據(jù).pdf
- 董事和高管股權(quán)激勵與公司績效關(guān)系研究——基于滬深主板上市公司公開數(shù)據(jù)的實(shí)證研究.pdf
- 營運(yùn)資本管理與企業(yè)績效——基于制造業(yè)上市公司的經(jīng)驗研究.pdf
- 制造業(yè)上市公司資本結(jié)構(gòu)與企業(yè)績效實(shí)證研究.pdf
- 董事會結(jié)構(gòu)、高管薪酬與企業(yè)績效——基于滬深A(yù)股民營上市公司的經(jīng)驗數(shù)據(jù).pdf
- 上市公司高管薪酬與公司業(yè)績的相關(guān)性--基于制造業(yè)上市公司的實(shí)證研究.pdf
- 高管薪酬與盈余管理相關(guān)性研究——基于滬深A(yù)股主板上市公司的經(jīng)驗證據(jù).pdf
- 制造業(yè)上市公司財務(wù)風(fēng)險評估及控制研究——基于滬深A(yù)股上市公司的經(jīng)驗證據(jù).pdf
- 董事會資本對企業(yè)研發(fā)投入的影響研究——基于滬深A(yù)股電子信息業(yè)上市公司的經(jīng)驗數(shù)據(jù).pdf
- 高管團(tuán)隊特征、研發(fā)投入與企業(yè)績效——基于高新技術(shù)上市公司的實(shí)證研究.pdf
- 供應(yīng)鏈集中度、內(nèi)部控制與企業(yè)績效——基于深市A股制造業(yè)上市公司的經(jīng)驗數(shù)據(jù).pdf
- 企業(yè)研發(fā)投入與企業(yè)績效的相關(guān)性研究——基于我國A股上市公司披露數(shù)據(jù).pdf
- 我國上市公司高管持股與企業(yè)績效關(guān)系研究.pdf
- 外資持股與企業(yè)績效——基于上市公司的實(shí)證研究.pdf
評論
0/150
提交評論