勞動者休息權制度研究.pdf

1、人權作為一項極其重要的權利，備受當今社會所重視及推崇，而休息權作為一項重要的人權，也為世界各國所尊重。同時在勞動者所享有的諸多權利中，休息權是一項不可忽視的權利。雖然休息權的研究一直在現(xiàn)代國際社會的人權研究體系中居于重要地位，但是我國針對勞動者休息權的研究卻相對滯后，現(xiàn)實中勞動者休息權受到侵害的現(xiàn)象也常有發(fā)生。所以在當前勞動就業(yè)形勢非常嚴峻的背景下，對勞動者休息權的維護更能顯示出其現(xiàn)實性和緊迫性，因此研究和完善勞動者休息權的法律保障制度

2、具有很強的現(xiàn)實意義。
　　勞動者休息權，簡單來講是指勞動者所享有的在勞動過程及間接勞動過程中所享有的休息休養(yǎng)的權利，其包含休息休養(yǎng)休假等多方面的內容，同時具有一定的社會價值和法律價值。雖然我國憲法以及勞動法等相關法律對勞動者休息權做出了規(guī)定，但是該法律規(guī)定并不夠完善，對勞動者休息權制度的保護除了立法方面的缺陷，還存在著行政執(zhí)法以及司法救濟的缺陷。所以文中通過對比美國、法國以及德國的相關制度，發(fā)現(xiàn)可供我國借鑒之經驗。
　　通過

3、前文的分析，在文章的最后一部分從立法層面、行政執(zhí)法層面、司法救濟層面以及相關的配套措施方面提出了完善我國勞動者休息權制度的對策。立法方面的建議從完善勞動法及其他相關法律兩個層次提出，以期為該制度提供法律保障。行政執(zhí)法以及司法救濟兩方面的完善對勞動者休息權制度的保護也具有重要的意義。在最后的相關配套措施部分更是提出了自己的見解，強調的是工會維權機制作用的發(fā)揮以及提升對勞動者的人文關懷，此舉可以全方位多角度的發(fā)揮為勞動者休息權制度保駕護航的