基于區(qū)域無償獻血的現(xiàn)況分析與成效評估及政策建議.pdf

1、研究目的:
　　描述上海市“十一五”期間無償獻血工作的現(xiàn)況，深入分析無償獻血者的人群分布情況，同時針對不同獻血者的特點，探討制定合理有效的提高上海市無償獻血人次數(shù)和血液采集量的管理策略，促進無償獻血工作的健康、有效、可持續(xù)發(fā)展。
　　研究方法:
　　本研究采用定量和定性相結(jié)合的研究方法。通過文獻查閱法，描述國內(nèi)各地區(qū)無償獻血工作的發(fā)展趨勢和現(xiàn)狀。通過對上海市血液中心20個獻血點的獻血者進行隨機問卷調(diào)查，了解獻血者的獻血

2、滿意度和相關(guān)獻血知識的認知程度，并向行業(yè)內(nèi)10位資深專家進行咨詢，找出當(dāng)前無償獻血環(huán)境的薄弱環(huán)節(jié)。通過描述“十一五”期間的獻血者人群分布情況并分析獻血影響因素，致力于提升上海市血液采集量。
　　研究結(jié)果:
　　1、被調(diào)查者對一些無償獻血相關(guān)法律法規(guī)內(nèi)容的知曉率不高，對無償獻血的認識和理解還不是很全面;在獻血過程中，被調(diào)查的獻血者更在意的是工作人員的服務(wù)態(tài)度及工作人員的專業(yè)技術(shù);被調(diào)查者了解無償獻血信息主要是通過電視、廣播等媒

3、體宣傳，無償獻血最有效的宣傳手段是嚴(yán)謹?shù)恼咝?。隨著無償獻血次數(shù)增多，再次無償獻血的意愿度也越高。
　　2、定性研究結(jié)果顯示，6位專家認為當(dāng)前獻血者榮譽感和社會認知度已經(jīng)逐漸增強，特別是從“要我獻”到“我要獻”的意識形態(tài)轉(zhuǎn)變較為明顯。7位專家認為“獻血”有害健康的傳統(tǒng)思想仍根深蒂固，單位的補貼休假制度仍在一定程度上阻礙了無償獻血事業(yè)的健康發(fā)展，也在自愿獻血者心理上產(chǎn)生不平衡。上海市無償獻血者招募方式仍亟待豐富，社會動員和宣傳方式

4、仍要多樣化，特殊人群的帶動力亟待增強。
　　3、2006年-2010年上海市無償獻血人群中的獻血人數(shù)為886744人次。其中男性570480人次占64.33％、女性316264人次占35.67％。獻血者男女性別比為1.8∶1，明顯高于上海市2010年第六次全國人口普查統(tǒng)計結(jié)果上海市男女1.06∶1的人口比例。女性生理期限制了無償獻血頻次，面對獻血時常對針頭產(chǎn)生恐懼感，導(dǎo)致女性獻血者占總獻血人群的數(shù)量始終無法有顯著性的提高。

5、　　在上海居住時間6個月以上的非上海戶籍的獻血者占到總獻血人次數(shù)的38.68％,與上海市2010年第六次人口普查統(tǒng)計外省市來滬常住人口占全市常住人口比例39％相當(dāng)。指令性獻血觀念根深蒂固，影響上海市無償獻血募集。
　　獻血人群中年齡20歲以下人群占21.46％，年齡20歲-30歲人群占52.99％,兩者累計達到74.45％。青年人精力旺盛，易受輿論導(dǎo)向影響，接受新生事物的能力較強，作為社會風(fēng)尚轉(zhuǎn)化的倡導(dǎo)者，成為無償獻血隊伍的主流人

6、群是社會期待和樂見的，也是社會文明進步的必然。
　　國家機關(guān)人員工作存在強度大，健康程度低的狀況，一定程度上降低了無償獻血工作的驅(qū)動力。獻血人群中公務(wù)員、軍人和醫(yī)務(wù)人員分別只占總獻血人群的1.07％、1.05％和2.07％，提倡這部分人群在社會中帶頭開展無償獻血工作，大幅提高獻血量。
　　4、通過采供血機構(gòu)不斷普及血液知識，拓寬招募渠道，努力提高全血采集量。特別是通過不斷嘗試，努力改善獻血環(huán)境，提高硬件水平，顯著提高了單采血

7、小板的采集量。
　　討論與建議:
　　1、存在問題分析
　　(1)獻血人群規(guī)模有待擴大;
　　(2)指令性獻血觀念根深蒂固;
　　(3)固定無償獻血者規(guī)模尚有待擴充;
　　(4)社會參與度有待進一步加強。
　　2、建議
　　(1)努力擴大獻血人群規(guī)模;
　　(2)引入社會營銷策略，推動自愿無償獻血;
　　(3)加強固定獻血者隊伍的建設(shè);
　　(4)進一步加大社會宣傳力度，