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1、班組安全建設(shè)班組安全建設(shè)怎樣搞好班組安全建設(shè)崗位安全責(zé)任制,就是對(duì)企業(yè)中所有崗位的每個(gè)人都明確地規(guī)定在安全工作中的具體任務(wù)、責(zé)任和權(quán)利,以便使安全工作事事有人管、人人有專責(zé)、辦事有標(biāo)準(zhǔn)、工作有檢查,職責(zé)明確、功過(guò)分明,從而把與安全生產(chǎn)有關(guān)的各項(xiàng)工作同全體職工聯(lián)結(jié)、協(xié)調(diào)起來(lái),形成一個(gè)嚴(yán)密的、高效的安全管理責(zé)任系統(tǒng)。1、崗位安全責(zé)任制的意義主要意義在于:①是組織集體勞動(dòng),保證安全生產(chǎn),確保安全管理的基本條件。②是把企業(yè)安全工作任務(wù),落實(shí)到每
2、個(gè)工作崗位的基本途徑。③是正確處理人們的安全生產(chǎn)中的相互關(guān)系,把職工的創(chuàng)造力和科學(xué)管理密切結(jié)合起來(lái)的基本手段。④是把安全管理建立在廣泛的群眾基本之上,使安全生產(chǎn)真正成為全體職工自覺(jué)得行動(dòng)的基本要求。2、崗位安全責(zé)任的要求主要要求是:①必須貫徹安全規(guī)程,嚴(yán)格執(zhí)行安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。②建立以班組長(zhǎng)和班組安全員為主體的安全領(lǐng)導(dǎo)小組,針對(duì)本班組的安全問(wèn)題提出措施,發(fā)動(dòng)班組全體成員,查隱患、查缺陷,開展技術(shù)革新,提出合理化建議。③針對(duì)生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節(jié)和
3、重要工序,確立安全管理重點(diǎn),加強(qiáng)控制,穩(wěn)定生產(chǎn)。④班組組織群眾性的自檢、互檢活動(dòng)、支持專檢人員的工作。達(dá)到共同保安全的目的。⑤及時(shí)反饋安全生產(chǎn)中的信息,認(rèn)真做好原始記錄,對(duì)發(fā)生的事故按“三不放過(guò)”的原則認(rèn)真處理。3、崗位安全責(zé)任的作用主要作用有:①可使班組各項(xiàng)安全工作程序化、條理化;使安全管理有基準(zhǔn),安全考核有標(biāo)準(zhǔn),安全獎(jiǎng)懲有依據(jù)。②可使班組、崗位每個(gè)成員,安全任務(wù)明確、安全職責(zé)清楚;使安全生產(chǎn)處于完善的、嚴(yán)格的互相促進(jìn)、互相制約之中。
4、③能鞏固崗位安全生產(chǎn)成果,能達(dá)到改進(jìn)班組安全管理、提高生產(chǎn)效率的目的。④能凝聚崗位人員的安全責(zé)任感,大家齊心協(xié)力共操安全心、共保安全崗,進(jìn)而達(dá)到班組安全,為整個(gè)企業(yè)安全打下扎實(shí)的基礎(chǔ)??傊瑣徫话踩?zé)任制是最直接地體現(xiàn)了企業(yè)安全生產(chǎn)全員、全面、全過(guò)程、全天候的管理要求。我們?cè)诠ぷ髦心荏w會(huì)到:哪個(gè)班組崗位安全責(zé)任制執(zhí)行的得好,安全生產(chǎn)就優(yōu),反之亦然。實(shí)踐證明:崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制是班組安全之魂。為了發(fā)揮班組安全目標(biāo)管理的功能,實(shí)現(xiàn)企業(yè)安全生
5、產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的良性循環(huán),必須注重安全目標(biāo)的制定、分解、實(shí)施、考核、保證等五個(gè)環(huán)節(jié)。(1)安全目標(biāo)的制定安全目標(biāo)的制定要切合實(shí)際。要在企業(yè)總體目標(biāo)的指導(dǎo)下,形成個(gè)人向班組、班組向車間、車間向企業(yè)負(fù)責(zé)的層次管理。①直接目標(biāo)。根據(jù)車間或企業(yè)下達(dá)的產(chǎn)量、質(zhì)量、安全、環(huán)保、班組安全思想教育不容忽視班組是企業(yè)的細(xì)胞,企業(yè)在安全生產(chǎn)中,加強(qiáng)班安全思想教育是培養(yǎng)“四有”職工隊(duì)伍的迫切需要,也是擺在每一位班組長(zhǎng)面前的一項(xiàng)長(zhǎng)期的戰(zhàn)略任務(wù)。但在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)負(fù)面效應(yīng)
6、的影響下,企業(yè)忽視班組安全思想教育工作的問(wèn)題尤為突出,主要表現(xiàn)為:1、部分班組長(zhǎng)在認(rèn)識(shí)上存在的誤區(qū)安全思想教育工作是一項(xiàng)理論性、實(shí)踐性很強(qiáng)的系統(tǒng)工程,但在實(shí)際操作中,部分班組長(zhǎng)對(duì)加強(qiáng)安全思想教育工作卻出現(xiàn)了認(rèn)識(shí)上偏差。一是認(rèn)為“無(wú)用”。認(rèn)為發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì),調(diào)動(dòng)職工的積極性主要靠管理手段,安全思想教育作用不大。二是認(rèn)為“無(wú)為”。認(rèn)為企業(yè)生產(chǎn)正常,物質(zhì)文明上去了,精神文明自然也會(huì)跟上,“安全教育磨破嘴皮,也不如多發(fā)幾張票子。”三是認(rèn)為
7、“無(wú)關(guān)”。部分班組長(zhǎng)在處理問(wèn)題時(shí),習(xí)慣于用行政手段、經(jīng)濟(jì)手段,不習(xí)慣作思想工作,認(rèn)為安全思想教育是車間領(lǐng)導(dǎo)的事,與已無(wú)關(guān)。2、少數(shù)班組長(zhǎng)理想信念弱化少數(shù)班組長(zhǎng)對(duì)進(jìn)行安全思想教育的熱情低落,不參加學(xué)習(xí),不愿做思想工作。認(rèn)為“在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,講思想、講教育是空對(duì)空”。個(gè)別班組對(duì)人生的理想信念淡化,把實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值利益視為高于一切,“不管走什么路,不管誰(shuí)領(lǐng)導(dǎo),只要個(gè)人有好處就行”。認(rèn)為安全工作只要不出事或不出大事就過(guò)得去,把安全思想丟在腦后。
8、3、一些班組長(zhǎng)工作方法單一一是形式單一。只注重讀報(bào)紙、出板報(bào),不注重靈活多樣,安全思想教育缺乏層次性、趣味性。二是手續(xù)單一。只注重行政手段、經(jīng)濟(jì)處罰,不注重疏通引導(dǎo),因人制宜,安全思想教育缺乏針對(duì)性、權(quán)威性。三是方法單一。只講大道理,安全思想教育缺乏針對(duì)性、實(shí)用性。為此,筆者根據(jù)工作實(shí)際,提出如下措施:(1)加強(qiáng)教育、擺正位置一定要引導(dǎo)班組長(zhǎng)充分認(rèn)識(shí)做好班組安全思想教育工作是自己的“份內(nèi)事”,是推動(dòng)企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展的內(nèi)動(dòng)力。企業(yè)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要堅(jiān)
9、持不懈地對(duì)班組長(zhǎng)進(jìn)行加強(qiáng)班組安全思想工作的再教育、再宣傳。要放“權(quán)”讓“利”,把安全思想教育工作納入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理之中,確保人員、時(shí)間、經(jīng)費(fèi)、陣地的落實(shí)。要擺正位置,班組安全思想教育工作在推動(dòng)企業(yè)改革和發(fā)展中的重要地位,變“不愿做”為“樂(lè)意做”,變“不去做”為“主動(dòng)做”,變“與已無(wú)關(guān)”為“份內(nèi)之事”。(2)活化載體、改進(jìn)方法加強(qiáng)班組安全思想教育工作必須不斷創(chuàng)新,在教育手段上,要采取,現(xiàn)代化經(jīng)的宣傳工具和宣傳手段,拓寬教育面,提高教育質(zhì)
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