企業(yè)社會(huì)責(zé)任與公司價(jià)值的相關(guān)性研究——基于廣義利益相關(guān)者視角.pdf

1、隨著世界經(jīng)濟(jì)全球化程度的不斷深入和中國(guó)經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展，企業(yè)在追求利潤(rùn)的過(guò)程中也伴隨著勞工權(quán)益、環(huán)境污染、產(chǎn)品質(zhì)量等諸多問(wèn)題，企業(yè)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任已經(jīng)成為不可阻擋的趨勢(shì)。本文從廣義利益相關(guān)者理論角度出發(fā)，構(gòu)建企業(yè)社會(huì)責(zé)任評(píng)價(jià)指標(biāo)體系，并以此評(píng)價(jià)體系為基礎(chǔ)來(lái)探討企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任與公司價(jià)值的關(guān)系問(wèn)題，以達(dá)到增強(qiáng)企業(yè)社會(huì)責(zé)任意識(shí)、激勵(lì)企業(yè)積極履行社會(huì)責(zé)任的目的。
　　首先，本文闡述了研究的背景和意義，回顧了企業(yè)社會(huì)責(zé)任、公司價(jià)值和利益相關(guān)者理

2、論，系統(tǒng)梳理了企業(yè)社會(huì)責(zé)任與公司價(jià)值關(guān)系研究的相關(guān)文獻(xiàn)。其次，從股東、員工、債權(quán)人、消費(fèi)者、供應(yīng)商、政府、環(huán)境及社區(qū)等八個(gè)利益相關(guān)者角度建立企業(yè)社會(huì)責(zé)任評(píng)價(jià)指標(biāo)體系，并運(yùn)用利益相關(guān)者理論系統(tǒng)論述了企業(yè)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任與公司價(jià)值的相互影響。然后，以2012-2014年深滬市上市公司的492個(gè)樣本為依據(jù)，使用SPSS17.0對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行主成分分析與回歸分析，探討制造業(yè)企業(yè)對(duì)各個(gè)利益相關(guān)者履行社會(huì)責(zé)任與公司價(jià)值的相互關(guān)系，側(cè)重于探討有無(wú)滯后性因素下

3、企業(yè)社會(huì)責(zé)任對(duì)公司價(jià)值的影響。
　　研究發(fā)現(xiàn)：企業(yè)對(duì)不同的利益相關(guān)者履行社會(huì)責(zé)任與公司價(jià)值關(guān)系是不同的。在當(dāng)期，企業(yè)對(duì)股東、員工和政府社會(huì)責(zé)任的履行與公司價(jià)值的提高關(guān)系最明顯；其次是對(duì)消費(fèi)者和環(huán)境社會(huì)責(zé)任的履行；對(duì)債權(quán)人、供應(yīng)商和社區(qū)社會(huì)責(zé)任的履行與公司價(jià)值提高關(guān)系最不明顯?？紤]滯后性后，企業(yè)承擔(dān)各個(gè)利益相關(guān)者的社會(huì)責(zé)任對(duì)公司價(jià)值提高效果更佳。同時(shí)，公司價(jià)值提高對(duì)企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任也有明顯的促進(jìn)作用。本文在實(shí)證研究結(jié)論的基礎(chǔ)上提出了