簡介：“藥事管理學”課程簡介及教學大綱課程代碼223010411課程名稱藥事管理學課程類別專業(yè)方向課總學時學分322開課學期第7學期適用對象藥學專業(yè)本科生先修課程藥物化學、藥理學、藥物分析、藥劑學內容簡介藥事管理學是藥學的重要組成部分，是藥學與社會學、法學、經濟學、管理科學和心理學等學科相互交叉、滲透而形成的管理學科，是現(xiàn)代藥學科學和藥學實踐的重要基礎，是藥學生的必修專業(yè)課，是國家執(zhí)業(yè)藥師考試的主要課目。藥事管理是指國家對藥學事業(yè)的綜合管理，是藥學事業(yè)科學化、規(guī)范化、法制化的管理，涉及到藥學事業(yè)的各方面（藥品研制、生產、經營、價格、廣告、使用等），形成較為完整的管理體系，現(xiàn)已發(fā)展成為我國醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)管理的一個重要組成部分。一、課程性質、目的和任務藥事管理學是藥學科學的分支學科，是藥學與社會學、法學、經濟學、管理學及行為科學相互交叉、滲透形成的邊緣學科。它是藥學科學與藥學實踐的重要組成部分，是藥學學生必修專業(yè)課程。它運用社會科學的原理和方法研究現(xiàn)代藥學事業(yè)各部分活動及其管理的基本規(guī)律和一般方法的科學是藥學與管理科學法學經濟學社會學等互相交叉滲透而形成的邊緣學科目的是通過其學習使學生了解藥事活動的主要環(huán)節(jié)及其基本規(guī)律掌握藥事管理的基本內容和基本方法掌握我國藥品管理的法律法規(guī)熟悉藥品管理的體制及機構具備藥品研制生產經營使用等環(huán)節(jié)管理和監(jiān)督的能力。教學任務是使得學生能夠運用藥事管理的理論和知識指導實踐工作為執(zhí)業(yè)藥師考試奠定良好的基礎二、課程教學內容及要求第一章緒論【基本內容】藥事、藥事管理及藥事管理學科的概念、性質、定義等，藥事管理研究性質、特征、過程和步驟等?！净疽蟆空莆账幨?、藥事管理和藥事管理學科的含義及區(qū)分；熟悉藥事管理學科的性質、學科體系及近20年學科發(fā)展主要方面；了解藥事管理學科研究方法。第二章藥品、藥學與藥師【基本內容】藥品的定義、分類、質量特性、商品特性；藥品監(jiān)督管理概述；藥學的社會功能和任務；藥師的定義、類別、功能，執(zhí)業(yè)藥師法律和職業(yè)道德。【基本要求】掌握藥品和藥品分類管理；第六章藥品標識物、商標和廣告管理【基本內容】藥品標識物管理概述；藥品包裝、標簽、說明書管理；藥品商標和廣告管理【基本要求】掌握藥品標識物的內容和功能；掌握藥品包裝質量管理的要點；熟悉藥品包裝、標簽和說明書管理要點；了解藥品商標注冊和保護；了解藥品廣告管理要點。第七章特殊管理的藥品【基本內容】麻醉藥品與精神藥品的濫用與管制；麻醉藥品的管理；精神藥品的管理；戒毒藥品的管理；醫(yī)療用毒性藥品的管理；放射性藥品管理辦法【基本要求】熟悉麻醉藥品、精神藥品國際管制公約主要內容；掌握麻醉藥品管理規(guī)定；掌握精神藥品管理規(guī)定；熟悉醫(yī)療用毒性藥品生產、經營管理規(guī)定；了解戒毒藥品生產、經營、使用管理規(guī)定。第八章中藥管理【基本內容】中藥及中藥現(xiàn)代化；中藥管理有關規(guī)定；中藥品種保護條例；野生藥材資源保護管理條例；中藥材生產質量管理規(guī)范（試行）【基本要求】熟悉中藥及中藥現(xiàn)代化；掌握法律法規(guī)中有關中藥管理的規(guī)定；熟悉中藥品種保護；了解野生藥材資源保護；熟悉中藥材生產質量管理規(guī)范。第九章制藥工業(yè)與藥品生產質量管理【基本內容】生產管理與藥品生產概述；制藥工業(yè)的發(fā)展與現(xiàn)狀；質量和質量管理的基本概念；藥品生產質量管理規(guī)范及其認證管理

簡介：管理學院管理學院20192019年以“申請年以“申請考核制”暨碩博連讀方式考核制”暨碩博連讀方式招收博士研究生工作方案招收博士研究生工作方案為全面落實立德樹人根本任務，完善拔尖創(chuàng)新人才選拔機制，提高研究生教育質量，助推學?！半p一流”建設，根據(jù)關于印發(fā)〈山東大學博士研究生“申請考核制”實施方案〉的通知（山大研字〔2017〕82號）、山東大學關于碩博連續(xù)培養(yǎng)研究生工作的規(guī)定（修訂）（山大研字〔2014〕66號）、山東大學2019年以“申請考核”方式招收博士研究生簡章、關于進行2017級碩博連續(xù)培養(yǎng)研究生轉博資格考試的通知，將管理學院2019年以“申請考核制”暨碩博連讀方式招收博士研究生工作方案公示如下一、組織領導一、組織領導1“申請考核制”暨碩博連讀博士研究生招生在學校研究生招生工作領導小組的領導和指導下，由學院招生工作領導小組具體安排實施。2管理學院招生工作領導小組成員為趙炳新（組長）、王益民（副組長）、石巖（副組長）、謝永珍、潘愛玲、趙培忻。二、招生專業(yè)及導師二、招生專業(yè)及導師我院2019年招收“申請考核制”暨碩博連讀博士研究生專業(yè)為管理科學與工程、會計學、企業(yè)管理三個專業(yè)，招生導師為我院2019年招生簡章中所列的導師。制”及碩博連讀），全部導師最多推薦48名考生參加招考。3學院組織專家審核小組對考生的申請材料進行綜合評定并分別給出審核成績。審核成績計入錄取成績，分值100，權重為10。審核結果由學院通知考生并在學院網站公示未通過材料審核的考生不允許參加考核。4根據(jù)本次招生錄取情況，如未來學院確有招生需求且經學校批準，于2019年3月左右或可接收少量特別優(yōu)秀的考生的考核申請，如屆時再度招生將于學院研究生教育網站發(fā)布公告，請考生積極關注。5根據(jù)學校工作安排，本次招生于2018年12月底結束，研究生招生辦公室匯總材料后報學校研究生招生領導小組審核，審核通過的考生經公示無異議后確定擬錄取。六、考核程序六、考核程序1學院組織考生進行初試，初試方式為筆試，科目為專業(yè)綜合考試及英語，專業(yè)綜合考試時間3小時，內容參考本年度招生目錄（點擊打開鏈接）；英語考試時間2小時。初試各科目成績均采用百分制記錄，低于60分者不予錄取。2學院按照一級學科或相近二級學科成立復試工作小組，根據(jù)本學科復試方案對考生進行復試。每位考生的復試時間不少于30分鐘，其中，考生陳述10分鐘，專家考核不少于20分鐘。復試總成績換算為百分制記錄，復試總成績低于60分者不予錄取。七、復試方案七、復試方案

簡介：西南大學經濟管理學院2017級學術型碩士研究生課程表開課學期2018－2019學年第一學期星期一星期二星期三星期四星期六課程名稱任課教師教室節(jié)次課程名稱任課教師教室節(jié)次課程名稱任課教師教室節(jié)次課程名稱任課教師教室節(jié)次課程名稱任課教師教室節(jié)次管理學管理學理論及理論及研究方研究方法論法論（5454）王釗王釗A502A5022424制度經制度經濟學濟學（3636）張應良張應良A502A5021313經濟學研經濟學研究方法論究方法論（5454）王定祥王定祥A502A5021313區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略與規(guī)劃略與規(guī)劃3636段豫川段豫川A502A5021313景區(qū)管景區(qū)管理研究理研究（3636）田世田世政A507A5071515上午中外旅游中外旅游區(qū)管理比區(qū)管理比較研究較研究（3636）王連勇王連勇A507A5071313市場經市場經濟運行濟運行與宏觀與宏觀調控調控（5454）朱澤山朱澤山A502A5021313高級財高級財務管理務管理理論理論（3636）石聲萍石聲萍A502A5021313實證會計實證會計理論與方理論與方法（法（3636）畢茜畢茜A507A5071313發(fā)展金融理發(fā)展金融理論3636謝家智謝家智王定王定祥胡士華士華高云峰高云峰A502A5021313下午說明1、課程后面括號內的數(shù)字為教學計劃學時；2、選修課程選課人數(shù)低于10人，該課程停開；3、從第二周開始行課。西南大學經濟管理學院2017級學術型碩士研究生課程表開課學期2018－2019學年第一學期星期一星期二星期三星期四星期六課程名稱任課教師教室節(jié)次課程名稱任課教師教室節(jié)次課程名稱任課教師教室節(jié)次課程名稱任課教師教室節(jié)次課程名稱任課教師教室節(jié)次管理學管理學理論及理論及研究方研究方法論法論（5454）王釗王釗A502A5022424制度經制度經濟學濟學（3636）張應良張應良A502A5021313經濟學研經濟學研究方法論究方法論（5454）王定祥王定祥A502A5021313區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略與規(guī)劃略與規(guī)劃3636段豫川段豫川A502A5021313景區(qū)管景區(qū)管理研究理研究（3636）田世田世政A507A5071515上午中外旅游中外旅游區(qū)管理比區(qū)管理比較研究較研究（3636）王連勇王連勇A507A5071313市場經市場經濟運行濟運行與宏觀與宏觀調控調控（5454）朱澤山朱澤山A502A5021313高級財高級財務管理務管理理論理論（3636）石聲萍石聲萍A502A5021313實證會計實證會計理論與方理論與方法（法（3636）畢茜畢茜A507A5071313發(fā)展金融理發(fā)展金融理論3636謝家智謝家智王定王定祥胡士華士華高云峰高云峰A502A5021313下午說明1、課程后面括號內的數(shù)字為教學計劃學時；2、選修課程選課人數(shù)低于10人，該課程停開；3、從第二周開始行課。

簡介：經濟管理學院推薦優(yōu)秀應屆本科畢業(yè)生經濟管理學院推薦優(yōu)秀應屆本科畢業(yè)生免試攻讀碩士學位研究生實施細則免試攻讀碩士學位研究生實施細則第一條第一條總則總則根據(jù)西北農林科技大學推薦優(yōu)秀應屆本科畢業(yè)生免試攻讀碩士學位研究生實施辦法（校研發(fā)〔2018〕142號）的規(guī)定，為加大拔尖創(chuàng)新人才選拔培養(yǎng)力度，本著“公平、公正、公開”的原則，結合學?！半p一流”建設、“卓越農林人才計劃”及學院實際，制訂經濟管理學院推薦免試研究生實施細則（以下簡稱“細則”）。第二條第二條組織機構組織機構學院成立推薦優(yōu)秀應屆本科畢業(yè)生免試攻讀碩士學位研究生（以下簡稱“推免生”）遴選工作小組（以下簡稱“學院工作小組”）。學院工作小組由學院領導、教授代表、系主任、研究生辦、教務辦、學工辦組成。書記、院長擔任工作小組組長，主管研究生教學、本科生教學和學生工作的副院長（或院長助理）、副書記擔任副組長。院黨委書記為思想政治品德考核第一責任人，同時負責推免工作監(jiān)督、申訴及違紀違規(guī)行為的調查處理。院長為科研潛質考核第一責任人。第三條第三條推免生基本條件推免生基本條件一、擁護中國共產黨的領導和社會主義制度，具有高尚的愛國主義情操和集體主義精神，社會責任感強，遵紀守法，積極向上，身心健康。二、誠實守信，學風端正，品行優(yōu)良，無考試作弊或剽竊他人學術成果等學術不端行為。合評定成績的10、學業(yè)成績占綜合評定成績的40、科研潛質考核成績占綜合評定成績的50?？蒲袧撡|成績由外語成績、創(chuàng)新能力成績、科研綜合素質成績三部分組成，占綜合評定成績比例分別為7、18和25。綜合評定成績思想政治品德考核成績學業(yè)成績外語成績創(chuàng)新能力成績科研綜合素質成績（一）思想政治品德考核成績（一）思想政治品德考核成績滿分為10分。該項成績根據(jù)黨委學生工作部制定的考核細則由學生工作辦公室進行綜合評定。（二）學業(yè)成績（二）學業(yè)成績學業(yè)成績按照本科前三學年應修課程全部課程學分成績40（具體細則教務處負責制定，并由教務辦公布。）（三）外語成績（三）外語成績該項滿分為7分。參加過四六級考試，但未通過大學英語六級的學生，該項分值為0；通過大學英語六級的學生，采用（該生英語六級成績710）7折合計算。（四）創(chuàng)新能力成績（四）創(chuàng)新能力成績在充分考慮推免生已發(fā)表的學術論文、學科競賽獲獎及主持或參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目等科研創(chuàng)新經歷的基礎上，由遴選工作小組根據(jù)其提交的原始材料進行客觀公正賦分。本項滿分為18分。11發(fā)表學術論文發(fā)表學術論文截止到當年度學院通知發(fā)出日期，申請者在各類專業(yè)學術期刊上發(fā)表文章，按照以下標準獲得相應分值

簡介：經濟管理學院寶鋼優(yōu)秀學生獎申請表經濟管理學院寶鋼優(yōu)秀學生獎申請表姓名性別出生年月參加何黨團民族入學年月院、系專業(yè)EMAIL聯(lián)系電話照片起止日期參加社會實踐和承擔社會工作情況日期獎項名稱頒獎單位在讀學歷以來獲獎情況本（專）科生本（專）科生本學年學習成績年級人數(shù)________人年級排名______名國內刊物國際刊物國內學術會議國際學術會議其中被SCI收錄其中被EI收錄獲得專利科技獎勵其他研究生研究生已經發(fā)表論文統(tǒng)計情況篇篇篇篇篇篇項項篇項申請人作為主要作者列前三名的學術成果（取最重要的取最重要的3篇或項篇或項）填寫順序論文題目、刊物名、卷號、日期、頁碼；科技成果；所獲專利及科技獎勵情況2申請人主要事跡注請將此表于9月18日上午1130前交至學研大廈C0518學生事務中心

簡介：經濟管理學院碩士學位論文開題報告評估評分表經濟管理學院碩士學位論文開題報告評估評分表時間年月日研究生研究生姓名論文題目沒有意義04有一定意義56分較大意義78分很大意義910分選題意義接觸學科前沿或社會熱點，有理論意義或實用價值未掌握04基本掌握56分較好掌握78分全面掌握910分文獻掌握閱讀量、文獻檢索量，綜合分析能力，了解本領域國內外學術動態(tài)沒有達到要求06基本達到要求79分達到要求1012分完全達到要求1315分研究內容研究內容是否充實，思路是否清晰以及基礎理論的堅實度有問題06基本正確79分正確1012分很好1315分研究方法采用的科學理論、技術、方法和手段是否正確、推理是否嚴謹差06中79分良1012分優(yōu)1315分創(chuàng)新性論文研究視角、研究內容或研究方法的創(chuàng)新性不滿足06基本滿足79分滿足1012分超過1315分技術難度難度是否滿足碩士論文開題要求差04一般56分較好78分很好910分科研作風數(shù)據(jù)資料是否齊全、科研態(tài)度是否嚴謹端正差04一般56分較好78分很好910分論文撰寫格式是否符合要求、語句是否流暢、校對是否認真以及圖表規(guī)范性論文成績評閱結果請在相應的□內劃“√”□本論文開題報告已達到碩士畢業(yè)論文開題水平，略作修改后可進入論文寫作階段?！醣菊撐拈_題報告未達到碩士畢業(yè)論文開題水平，在導師指導下作較大修改，并送學科點負責人審核后方可進入論文寫作階段?！醣菊撐拈_題報告未達到碩士畢業(yè)論文開題水平，需作重大修改，并在三個月后重新開題。專家簽名經濟管理學院碩士學位論文開題報告評估評分表經濟管理學院碩士學位論文開題報告評估評分表時間年月日研究生研究生姓名論文題目沒有意義04有一定意義56分較大意義78分很大意義910分選題意義接觸學科前沿或社會熱點，有理論意義或實用價值未掌握04基本掌握56分較好掌握78分全面掌握910分文獻掌握閱讀量、文獻檢索量，綜合分析能力，了解本領域國內外學術動態(tài)沒有達到要求06基本達到要求79分達到要求1012分完全達到要求1315分研究內容研究內容是否充實，思路是否清晰以及基礎理論的堅實度有問題06基本正確79分正確1012分很好1315分研究方法采用的科學理論、技術、方法和手段是否正確、推理是否嚴謹差06中79分良1012分優(yōu)1315分創(chuàng)新性論文研究視角、研究內容或研究方法的創(chuàng)新性不滿足06基本滿足79分滿足1012分超過1315分技術難度難度是否滿足碩士論文開題要求差04一般56分較好78分很好910分科研作風數(shù)據(jù)資料是否齊全、科研態(tài)度是否嚴謹端正差04一般56分較好78分很好910分論文撰寫格式是否符合要求、語句是否流暢、校對是否認真以及圖表規(guī)范性論文成績評閱結果請在相應的□內劃“√”□本論文開題報告已達到碩士畢業(yè)論文開題水平，略作修改后可進入論文寫作階段。□本論文開題報告未達到碩士畢業(yè)論文開題水平，在導師指導下作較大修改，并送學科點負責人審核后方可進入論文寫作階段?！醣菊撐拈_題報告未達到碩士畢業(yè)論文開題水平，需作重大修改，并在三個月后重新開題。專家簽名

簡介：經濟與管理學院2015年核心及以上論文發(fā)表一覽表序號論文類型論文題目第一作者所在部門所有作者發(fā)表出版時間發(fā)表刊物論文集刊物類型論文類別1期刊論文基于社會嵌入理論的農民創(chuàng)業(yè)機理研究金迪院辦金迪、蔣劍勇20141215管理世界權威期刊科研論文2期刊論文公司風險投資組合多元化與公司投資者價值創(chuàng)造基于分位數(shù)回歸的實證分析萬坤揚人力資源管理萬坤揚20151015商業(yè)經濟與管理CSSCI科研論文3期刊論文水資源農民自主管理模式運行機制與管理績效王娟麗人力資源管理王娟麗馬永喜外20150118農村經濟CSSCI科研論文4期刊論文多重擾動水資源脆弱性耦合評價王生云院辦王生云20151015中國農村水利水電北大核心科研論文5期刊論文公司創(chuàng)業(yè)投資對企業(yè)價值創(chuàng)造的影響機制_基于CVC項目異質性視角萬坤揚人力資源管理萬坤揚20150210工業(yè)技術經濟北大核心科研論文6會議論文HUMBLEOPINIONSONTHETALENTTRAININGMODEOF‘DERIENTED’SCHOOLENTERPRISECOOPERATION魏佳人力資源管理魏佳201506232014INTERNATIONALCONFERENCEONADVANCEDEDUCATIONTECHNOLOGYMANAGEMENTCPCISSH教研論文SCIENCEAETMS2014

簡介：管理學院管理學院2016年外校推薦免試研究生復試內容年外校推薦免試研究生復試內容會計系會計系專業(yè)名稱專業(yè)名稱復試成績占復試成績占總成績權重總成績權重復試內容（滿分復試內容（滿分100分）分）及各部分所占比例及各部分所占比例復試方式復試方式復試參考書目復試參考書目專業(yè)課（含中級財務會計專業(yè)課（含中級財務會計學、學、管理會計、審計管理會計、審計學）學）40筆試筆試綜合素質綜合素質4040面試面試英語口試英語口試10面試面試會計學會計學1000英語聽力英語聽力10筆試筆試1、中級財務會計學中級財務會計學（上、（上、下冊，葛家澍主編）下冊，葛家澍主編），中國人，中國人民大學出版社，民大學出版社，20072007年版。年版。2、管理會計管理會計（余緒纓主（余緒纓主編）編），遼寧人民出版社（第三，遼寧人民出版社（第三版）版）。3、審計學審計學（陳漢文主編）（陳漢文主編），遼寧人民出版社（第二版）遼寧人民出版社（第二版）。企業(yè)管理系企業(yè)管理系專業(yè)名稱專業(yè)名稱復試成績占復試成績占總成績權重總成績權重復試內容（滿分復試內容（滿分100100分）及各部分所占比分）及各部分所占比例復試方式復試方式參考書目參考書目市場營銷、財務管市場營銷、財務管理、人力資源管理理、人力資源管理40筆試筆試綜合素質綜合素質40面試面試英語口試英語口試10面試面試企業(yè)管理企業(yè)管理1000英語聽力英語聽力10筆試筆試1、公司理財公司理財原書第原書第9版）版），羅斯等著，吳世，羅斯等著，吳世農、沈藝峰等譯，機械工業(yè)出版社，農、沈藝峰等譯，機械工業(yè)出版社，20122012年。年。2、營銷管理第營銷管理第1414版（美）科特勒，（美）科特勒，（美）（美）凱勒凱勒著，王永貴著，王永貴等譯等譯，格致出版社，格致出版社20122012年。年。3、人力資源管理人力資源管理，廖泉文，高等教育出版，廖泉文，高等教育出版社，社，20112011年第二版。年第二版。管理科學系管理科學系專業(yè)名稱專業(yè)名稱復試成績占總成復試成績占總成績權重績權重復試內容（滿分復試內容（滿分100100分）及各部分分）及各部分所占比例所占比例復試方式復試方式參考書目參考書目管理學管理學40筆試筆試綜合素質綜合素質40面試面試英語口試英語口試10面試面試管理科學與工程管理科學與工程1000英語聽力英語聽力10筆試筆試無管理學管理學40筆試筆試技術經濟及管理技術經濟及管理1000綜合素質綜合素質40面試面試無大學出版社，大學出版社，20092009年版。年版。廈門大學管理學院2015年9月

簡介：管理學院管理學院20172017年教學工作考核自評報告年教學工作考核自評報告一、加強教學管理工作一、加強教學管理工作學院一直以來都把加強教學管理作為提高人才培養(yǎng)質量的基礎工作來抓。2017年，學院黨政聯(lián)席會議研究在教學管理和人才培養(yǎng)方面存在的問題共32次，緊緊圍繞著提高人才培養(yǎng)質量這個永恒的話題進行討論，重視教學管理適度建設，形成黨政領導齊心協(xié)力關心教學、關心教師與學生成長、重視人才培養(yǎng)質量的良好局面。2017年，管理學院嚴格按照學校相關部門的要求，全力做好教學管理工作，教學管理制度健全，執(zhí)行嚴格。20172017年7月，學院自月，學院自查對汪正宏老師監(jiān)考遲到情況進行了上報處理。查對汪正宏老師監(jiān)考遲到情況進行了上報處理。教學檔案歸檔及時，有固定人員管理，教學檔案齊全；試卷命題符合教學大綱要求，建設了23門課程試題庫；嚴格按照規(guī)定時間地點進行考試，監(jiān)考老師認真負責，在2017年組織的兩次考試中分別位列第四、第六名；教學運行狀況良好，無教學事故及差錯。二、加大專業(yè)建設和課程改革力度二、加大專業(yè)建設和課程改革力度學院高度重視專業(yè)建設，制定了科學、合理、切實可行的專業(yè)發(fā)展規(guī)劃。目前，管理學院已經從2011年的2個專業(yè)發(fā)展到現(xiàn)在的5個專業(yè)，并且電子商務、物流管理、人力資源管理、勞動與社會保障等4個專業(yè)都已經獲得省級質量工程或者安徽省振興計劃立項建設的專業(yè)。管理學院被評為安徽省首批應用型優(yōu)秀物流專業(yè)院校、安徽省物流教育優(yōu)秀機構。文實施細則”、“管理學院本科畢業(yè)論文寫作規(guī)范”、“管理學院本科畢業(yè)論文替代方案”等。在實施過程中，加強過程控制，指導教師認真履行職責，在選題、開題、期中檢查、答辯、查重等各環(huán)節(jié)加強管理，規(guī)范有序，畢業(yè)論文質量明顯提高。積極探索實習模式改革，在對前幾年畢業(yè)生實習和就業(yè)的數(shù)據(jù)進行分析的基礎上，學院把上海、杭州、蘇州、南京、合肥等城市定為集中實習城市，2017年12月安排實習指導老師分赴這5個城市進行集中實習指導。此改革一舉五得，此改革一舉五得，一是提高的實習指導的效果、二是與實習企業(yè)建立了密切的聯(lián)系，三是使我們的老師增加了對企業(yè)的了解，四是通過對企業(yè)和我們實習學生的訪談，獲得第一手用人單位及畢業(yè)生對人才培養(yǎng)方案的意見和建議，為人才培養(yǎng)方案的修訂提供的依據(jù)，五是為以后建立就業(yè)基地打下堅實基礎。加強實習基地建設，2017年與尚善商貿有限公司、惠平家政等企業(yè)簽訂實習實踐基地協(xié)議，目前共有近20家實習基地，能保證實習質量。實習大綱、檢查、記錄、總結等內容詳實、歸檔齊全，指導教師能認真履行職責。扎實推進社會責任教育和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作。學院制定了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育、社會責任教育實施方案，實施效果明顯。2017年學院指導學生新成立“淮北市溫度網絡科技有限公司”，2015年成立的“達贏電子科技公司”、“淮北市維尼網絡科技有限公司”孵化成功，學生發(fā)起成立的星原助學基金、到淮北市社會福利院慰問、愛心雨傘等活動收到了國內眾多媒體的關注。

簡介：管理學部管理學部20192019屆預計畢業(yè)生學籍核查匯總表屆預計畢業(yè)生學籍核查匯總表班級人數(shù)輔導員簽字管理15財務1管理15財務2管理15工商管理15會計1管理15會計2管理15會計3管理15會計4管理15勞保管理15旅游管理15人力管理15商務1管理15商務2管理15信管管理15營銷分團委書記簽字簽字（章）院領導意見（分管副書記）簽字（章）經濟學部經濟學部20192019屆預計畢業(yè)生學籍核查匯總表屆預計畢業(yè)生學籍核查匯總表班級人數(shù)輔導員簽字經濟15保險經濟15財政1經濟15財政2經濟15國貿經濟15金融1經濟15金融2經濟15金融3經濟15金融4經濟15經濟經濟15稅收1經濟15稅收2經濟15統(tǒng)計分團委書記簽字簽字（章）院領導意見（分管副書記）簽字（章）

簡介：經濟管理學院“經濟管理學院“高級商務人才高級商務人才”創(chuàng)新實踐班創(chuàng)新實踐班培養(yǎng)方案及教學計劃培養(yǎng)方案及教學計劃一、實踐班人才培養(yǎng)理念一、實踐班人才培養(yǎng)理念秉承“厚德、博學、篤行、創(chuàng)新”西南科技大學校訓，實踐“培養(yǎng)一流創(chuàng)新人才，創(chuàng)造卓越經管知識，服務現(xiàn)代經濟社會”的經管學院人才培養(yǎng)理念，探索創(chuàng)新經管類人才培養(yǎng)思路與培養(yǎng)方式，將高級商務人才創(chuàng)新實踐班打造成培養(yǎng)卓越經管人才的搖籃和基地，充分挖掘學生潛力以高品質優(yōu)勢贏得社會聲譽。二、實踐班人才培養(yǎng)目標二、實踐班人才培養(yǎng)目標本實踐班注重現(xiàn)代管理理論與現(xiàn)代商務實務的結合，在培養(yǎng)學生扎實掌握現(xiàn)代商務理論和方法的基礎上，著力培養(yǎng)學生系統(tǒng)掌握現(xiàn)代商務管理決策分析方法；著重現(xiàn)代商務管理定性、定量分析方法和現(xiàn)代商務管理工具的熟練應用；強化學生數(shù)理分析、英語交流和計算機應用能力，最終使學生成為具有廣闊的國際視野和較強的團隊合作精神的復合型拔尖商務創(chuàng)新人才。結業(yè)學生的主要去向出國深造、攻讀研究生、到相關企事業(yè)單位管理部門工作。三、實踐班人才培養(yǎng)特色三、實踐班人才培養(yǎng)特色1實施小班教學。實踐班采用小班教學，每期培養(yǎng)規(guī)模控制在2030人。選聘高水平師資團隊授課，并采用創(chuàng)新的教學模式。2實施“雙方案”模式。實踐班學生原有專業(yè)培養(yǎng)方案不變在其基礎上通過增加本方案課程完成創(chuàng)新班學習（上課時間一般安排在晚上或周末）。3強化學生實踐能力培養(yǎng)。聘請校外知名學者和業(yè)界知名專家擔任實踐班客座教授，講授現(xiàn)代商務理論和實務發(fā)展前沿。鼓勵學生在高級別學術刊物上發(fā)表學術論文。四、實踐班招生簡章四、實踐班招生簡章1選拔學生規(guī)模每期人數(shù)規(guī)模約2030人。21必修必修管理決策分析管理決策分析46464404024242必修必修國際商務實務國際商務實務46464323232323必修必修互聯(lián)網互聯(lián)網商務商務46464323232324必修必修會計與投資實務會計與投資實務34848242424245必修必修EXCELEXCEL高級商務應用高級商務應用2323232326必修必修高級商務前沿講座高級商務前沿講座2323232327必修必修高級商務談判藝術高級商務談判藝術232323232合計合計2323332332128128204204

簡介：管理學之四大激勵寶典管理學之四大激勵寶典激勵寶典一公平原則激勵寶典一公平原則無論在西方還是在東方，員工對自己是否受到公平合理的對待是十分敏感的。尤其是在我國，很多員工往往喜歡不斷與他人進行比較，并對公平與否的程度作出判斷，從而對自己工作積極性產生影響。當組織中出現(xiàn)照顧個人情面、徇私舞弊、拉幫結派較多時，就會產生不公平感。組織只有消除這些不合理的現(xiàn)象，建立賞罰分明的制度，才能讓廣大員工真正感到公平。管理小貼示“金魚缸”法則。金魚缸是玻璃做的，透明度很高，不論從哪個角度觀察，里面的情況都一清二楚?！敖痿~缸”法則運用到管理中，就是要求領導者增加各項工作的透明度，從而強化領導者的自我約束機制，也保證的管理的公平機制。激勵寶典二金錢＋精神激勵寶典二金錢＋精神金錢是對員工強大的物質激勵，這種物質激勵是提高員工積極性很重要的一個方面。當然僅有物質激勵顯然是不夠的。根據(jù)需要層次論，物質是人們較低層次的需要，當這一層次需要得到相對滿足后，人們就會重視其他方面的需要，總希望得到社會和組織的尊重、重視和認可。都吃完主餐，松下讓助理去請烹調牛排的主廚過來。主廚來時很緊張，因為他知道請自已的客人來頭很大?！笆遣皇桥Ｅ庞惺裁磫栴}”主廚緊張地問?！芭胝{牛排，對你已不成問題，”松下說，“但是我只能吃一半。原因不在于廚藝，牛排真的很好吃，你是位非常出色的廚師，但我已80歲了，胃口大不如前。我想當面和你談，是因為我擔心，當你看到只吃了一半的牛排被送回廚房時，心里會難過?！比绻闶悄俏恢鲝N，聽到松下先生的如此說明，會有什么感受是不是覺得備受尊重激勵寶典四無形與有形之間激勵寶典四無形與有形之間無形的管理是要貫徹組織目標與個人目標相結合的原則，必須真正建立組織目標和個人目標的正相關關系。組織戰(zhàn)略目標的制訂是高層決策者的重要任務，必須根據(jù)市場情況、顧客需求、技術發(fā)展來正確制定，使組織提供的產品和服務能得到社會的承認，實現(xiàn)組織的目標和價值。員工看到了這點，就會看到實現(xiàn)自身目標的希望。另外，更重要的一方面是要讓員工看到，組織在實現(xiàn)其目標的過程中，個人也是在不斷地向自身的目標前進。這樣的一種激勵機制是內生的，比管理者苦口婆心地嘮叨一百遍努力工作有效的多。管理小貼士有一句廣告語說得好“大家好才是真的好”這正

簡介：感悟管理真諦漁夫與管理學感悟管理真諦漁夫與管理學第一部分第1節(jié)浪花淘盡英雄浪花淘盡英雄英雄們的結局必然是悲壯的。如果你想成功，那么你必然會失敗，這就是“浪花“為什么會“淘盡英雄“的真實原因。第一章浪花淘盡英雄漁夫圣地亞哥的故事他是一個孤獨的老人，每天駕著小船在灣流中釣魚，至今已是八十四天過去了，他連一條魚也沒逮住。剛開始，還有一個男孩跟隨他。但連續(xù)四十天過去了，他們一無所獲，那孩子只好離開了他。第八十五天，老人終于釣上了一條大馬林魚。上了鉤的大馬林魚拼命逃竄，把他的小船在海上拖了三天三夜才筋疲力盡。老人趁機鼓起力量，用魚叉殺死了那條大馬林魚。但那條大馬林魚實在太大了，老人只好把它綁在小船的一邊。讓老人意想不到的是，這條死去的魚老人稱之為“我的財產“在歸航中一次又一次遭到鯊魚的襲擊。為了保護他的“財產“，勇敢的老人與鯊魚進行了一次又一次的搏斗。當他殺死第一只灰鯖鯊的時候，他對自己說了一句話，這句話后來成了奮斗者的至理名言，被廣為流傳。他告訴自己說“人不是為失敗而生的。一個人可以被毀滅，但不能給打敗。“鯊魚們還在前赴后繼地向著他的“財產“發(fā)起進攻。他已經竭盡全力，他孤立無援，他再也抵擋不住，他只得承認自己的失敗。于是，他放棄了搏斗，讓自己活了下來，回到闊別已久的海岸。而那條被他捕獲的大馬林魚，最終只剩下了一副十八英尺長的骨架。這是漁夫圣地亞哥的故事。根據(jù)這個故事，美國作家海明威創(chuàng)作了中篇小說老人與海。這個名叫圣地亞哥的老人，用一種孤身奮斗的藝術形象，感動著他的每一位讀者。1954年，海明威因為這部小說獲得諾貝爾文學獎。獲獎理由是，它反映了漁夫在這個“充滿暴力與死亡的現(xiàn)實世界“面前，所表現(xiàn)出來的“人類最為高貴的自信和勇氣“。我承認，老人與海的確是一部偉大的文學作品，但它的偉大，不是因為漁夫的勇氣，而是因為它提供的某種讓我們心領神會的暗示。老人與海有理由獲得諾貝爾文學獎，但它當年的獲獎理由錯了。沒有人能讀懂老人與海，甚至海明威自己也不懂。他只是這個故事的描寫者，他描寫了它，卻又對其中隱約透露的神秘的暗示迷惑不解。如果他領會了這個暗示，他就會恍然大悟，就會輕松、快樂地活著，就會繼續(xù)創(chuàng)作出一系列比老人與海更杰出的作品，就不會在獲得諾貝爾文學獎的七年之后飲彈自殺。作品比作者更偉大，作者死了，作品卻還活著。它活在字里行間，好像被季風吹送而來的咸濕的海洋氣息，又好像是一朵菊花的芬芳，給我們提供了某種生命的寓意。反方則嘲笑說，什么勝利者的造型一座破舊的窩棚，一條簡陋的小船，一個孤苦伶仃的老人，完全是一種失敗的造型嘛。正方不服氣地問，你有沒有發(fā)現(xiàn)，他雖然疲倦，但還在做獅子的夢。反方則冷笑道，他那只是不甘心罷了，就像窮人對于財富的不甘心一樣。那些銀行里沒錢、口袋里沒錢、腦子里裝滿了錢的人，內心必然充滿痛苦。老人又何嘗不是如此余秋雨評論說，所謂勝利者和失敗者，實際上是講不清楚的。海明威之所以偉大，就是他創(chuàng)作了這么一部難以做出結論的作品。他讓你在這個作品當中彷徨，這個作品就偉大了。如果一部作品讓你輕易做出結論，這個作品就小了。我忽然想起電視劇上海灘的主題歌。這首歌唱道“成功，失敗，浪里分不出有沒有?！坝嗲镉甑脑u論，似乎把老人的故事變成了上海灘的另一個版本。真實就是一種偉大“如果一部作品讓你輕易做出結論，這個作品就小了?！坝嗲镉耆缡钦f。果真如此嗎論語、圣經以及安徒生童話都會讓你輕易做出結論，但它們卻是如此偉大。余秋雨又說，所謂勝利與失敗是講不清楚的。這其實仍然反映了他內心深處的彷徨。所有的事情，任何事情，不是能不能講清楚的問題，而是能不能看清楚的問題?？辞宄耍匀荒軌蛑v清楚。余秋雨的意見，其實反映了他自己內心深處的彷徨。因為他彷徨，所以他覺得這個作品偉大，但他并沒有真正領悟這個作品的偉大之處。老人與海之所以偉大，不是因為讓人難以評說的什么“未知結構“，也不是因為它獲得了諾貝爾文學獎，而是因為它描述了一個真實的故事。它的創(chuàng)作素材是真實的，它取材于海明威的朋友富恩特斯的親身經歷。在我們這個居心叵測的人間社會，真實似乎意味著蠢笨、幼稚、癡呆或不成熟，而一個成熟的人似乎應該胸有城府、老于世故、詭計多端，而且讓人琢磨不透。很少有人愿意真實，因為沒有人愿意做傻瓜。但海明威是真實的，他給我們講述了一個真實的故事。在我們這個講究公關技巧和計謀的人間社會，真實是如此稀缺，以至于真實本身就是一種偉大。真實的故事充滿寓言。人們喜歡講故事、聽故事，喜歡品味故事中的寓言。寓言是來自上帝的暗示，任何一個故事，只要它是真實的，上帝就會賦予它寓言的芬芳。故事好像花朵一樣開放，好像花朵一樣搖曳生香。值得警惕的是，有兩種花朵，人工的花朵和真實的花朵。人工的花朵可以做得十分逼真，甚至比真花還要漂亮，以至于人們常常自以為能夠巧奪天工。于是，人們使用了層出不窮的心機，設計了各種各樣的假花，把這個社會裝點得琳瑯滿目、錯綜復雜。這些假花往往用來欺騙別人，以便達到某種不可告人的目的；也可以用來欺騙自己，好讓自己在一種虛幻的生活中暗自得意。出于這樣或那樣的陰謀，人工的花朵比真實的花朵更能博取人們的好感。真實的花朵不會故意地討好你。它靜靜地開放著，任憑你這樣或那樣評說。它也許有許多瑕疵讓你大皺眉頭，也許剛好符合你的審美觀，但它絲毫不理會你的意見。

簡介：清華智慧打造有思想的領導者清華智慧打造有思想的領導者1清華大學經濟管理學院多地聯(lián)合培養(yǎng)企業(yè)家項目互聯(lián)創(chuàng)新時代企業(yè)家高級研修班清華大學經濟管理學院以“創(chuàng)造知識，培育領袖，貢獻中國，影響世界”為使命，已成為中國乃至亞洲地區(qū)最優(yōu)秀的經濟管理學院之一。云集多地企業(yè)精英，在這里，你可以拓展交際范圍、結交商界精英，實現(xiàn)跨地區(qū)間交流與良性互動，擁有終身受益的人脈資源，全面提高綜合素養(yǎng)和企業(yè)管理能力?！局鬓k單位主辦單位】清華大學經濟管理學院合肥源動力經營者人才有限公司丹陽人才市場溫州市廠長經理人才公司南昌市企業(yè)經營者評價推薦中心【課程價值】【課程價值】共享性結識三地高端商界精英，課堂上共同學習成長，商海中共創(chuàng)佳績、攜手并進；前瞻性把握中國經濟發(fā)展的熱點、難點，充分了解企業(yè)發(fā)展環(huán)境及企業(yè)管理前沿問題；經典性一流學術影響力，提供高屋建瓴的國際視角和獨特的企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展觀念；思辨性將課堂講授、案例討論、標桿企業(yè)參觀考察結合，培養(yǎng)辨證思維與創(chuàng)新能力。【目標學員】【目標學員】多地企業(yè)董事長、副董事長、總裁、總經理、副總經理等高層決策者?！窘虒W安排】【教學安排】學制一年，每兩個月開課一次，共6次，每次開課23天（周末），當?shù)貥藯U企業(yè)參觀考察或互動交流、座談研討。授課地點北京、溫州、南昌、合肥等地流動上課首次課程時間首次課程時間2016年1月地點地點北京清華大學經濟管理學院【課程費用】39800元人（含聽課費、講義資料、學習用具、證書、通訊錄及課間茶點費等，學習期間食宿自理。）【申請程序】提交報名表（由本人簽名及加蓋公章）根據(jù)報名先后順序進行資格審核，擇優(yōu)錄取通知相關報到事宜繳納學費準時報到上課【證書獲得】清華智慧打造有思想的領導者清華智慧打造有思想的領導者3課程名稱課程名稱講師講師學時學時課程目標與內容簡介課程目標與內容簡介實地考察實地考察根據(jù)企業(yè)實際共同組織學員到國內行業(yè)領域內的標桿企業(yè)進行實地參觀考察學習，提升學員全面素質與能力注注課程根據(jù)學員具體情況，可做適當調整。

簡介：上大學，就上中國大學網WWWSHANGDAXUECC20152015年1010月自學考試護理管理學試題月自學考試護理管理學試題20152015年1010月全國高等教育月全國高等教育自學考試自學考試護理管理學試題護理管理學試題一、單項選擇題單項選擇題本大題共本大題共2020小題小題。每小題每小題J分，共2020分在每小題列出的四個備選項中只在每小題列出的四個備選項中只有一個是符合題目要求的。請將其代碼填寫在題后的括號內。錯選、多選或未選均無分。有一個是符合題目要求的。請將其代碼填寫在題后的括號內。錯選、多選或未選均無分。1被稱為“科學管理之父”的是A法約爾B泰羅C麥格雷戈D韋伯2將復雜問題簡單化，抽取主要信息來選擇行動方案，體現(xiàn)了決策的A最優(yōu)決策原則B滿意決策原則C合理性決策原則D直覺決策原則3下列屬干前饋控制的是A護士長夜查房B護士操作中執(zhí)行查對制度C組織護理人員進行應急預案演練D對差錯事故的原因進行分析4下列屬于控制主體的是A組織總體績效B偏差測量機構C作業(yè)D信息上大學，就上中國大學網WWWSHANGDAXUECCA風險前控制B風險中控制C風險后控制D風險監(jiān)測11把執(zhí)行結果與預定目標進行對比分析屬于APDCADE計劃階段BPDCA的實施階段CPDCA的檢查階段DPDCA的處理階段12下列屬于護理技術標準的是A護師職責B病區(qū)環(huán)境管理質量標準C心力衰竭病人的護理常規(guī)D藥品管理制度13下列屬于社區(qū)護理質量管理評價指標的是A發(fā)病率B對戒煙的支持率C居家護理率D兒童生長發(fā)育指標14科學的運用物質及精神鼓勵來激發(fā)員工的潛力實現(xiàn)組織目標，體現(xiàn)了管理的A整分合原則B動力原則C反饋原則D能級原則15計劃實施之后進行的評價性控制屬于A前饋控制B同期控制